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南昌轨道交通集团有限公司是由南昌市人民政府出资设立的国有独资公司。由市政府授权,负责城市轨道交通的融资、建设、运营和管理,承担国有资产的保值增值责任,具有独立法人资格。2011年12月,根据市委、市政府理顺轨道交通建设体制要求,集团与市推进轨道交通建设指挥部办公室实行两块牌子,一套人马,既行使企业职能,又履行政府职责。
根据工作需要,下属分公司南昌轨道交通集团有限公司运营分公司面向社会公开招聘工作人员若干名。具体如下:
一、招聘岗位及报名条件(见此页面最底端附件,请自行下载附件)
1、南昌轨道交通集团运营分公司招聘工作人员岗位明细表;
2、应聘人员诚信承诺书。
二、招聘程序
1、报名:报名时间:5月16日9:00-5月22日17:00
参加招聘的人员登陆我集团官方网站(www.ncmtr.com)查看招聘公告,通过直接登录我集团“人才招聘系统”(http://job.ncmtr.com:82)→申请账号→登陆后按照系统提示要求填写并投递简历和报名要求的诚信承诺书、学历、学位或毕业生推荐表、职称等相关证书以及相关工作证明材料电子版→点击提交完成报名,不接受现场报名。年龄及参加工作时间计算至2016年6月1日。
注:报名人员应按报名条件提供完整的个人资料或证明,以免延误报名,应聘人员仅限报考我集团发布招聘公告中的一个职位,不可双重报名,请勿反复投递,重复报名时,系统默认以最近报名岗位统计;
2、资格初审:资格审查工作贯穿招聘工作全过程,实行诚信报名,凡发现应聘人员所提供报名信息、证书、证明材料与事实不符的,取消应聘资格。资格审查结果将以站内信息形式发出,请应聘人员及时登陆关注“人才招聘系统”,查看站内反馈信息。
3、面试:根据每个岗位报名情况组织面试,具体时间另行通知。
4、综合考察:按照面试排名先后,等额确定拟聘人员,如经综合考察,没有合适的拟聘人员,可取消此岗位的招聘。
5、体检:对所有确定的岗位人选参照《公务员录用体检通用标准(试行)》到指定医院进行体检,合格者给予拟聘。
未到场体检人员或因本人原因无法完成体检全部项目人员视为自动放弃。
三、用工方式
按集团规定入职程序为新聘人员办理相关手续,并签订3年期劳动合同。其中,站务员1、站务员2岗位在合同期内必须在站务系列岗位晋升发展。录用人员一律实行六个月的试用期。试用期满后进行综合考评,不合格者取消聘用资格。
试用期间的薪酬福利待遇按照运营分公司薪酬福利制度执行。
四、其它事项
1、报名资料将纳入集团储备人才库,恕不退回,我们承诺保密;
2、通过资格审查人员面试时间将以短信或电话形式通知,请注意保持联系电话畅通;
3、应聘人员可在相关考试完毕一周后通过电话查询本人成绩。查询电话0791—86365807;
4、通过资格审查人员在面试现场书面签订《诚信承诺书》;
5、为加强对招聘工作的监督,特设立监督电话:0791-86365806;
6、本公告解释权属南昌轨道交通集团有限公司运营分公司综合部。咨询电话:0791-88168977。
南昌轨道交通集团有限公司组织人事部
2016年5月 16日
附件:
附件1:南昌轨道交通集团有限公司运营分公司招聘工作人员岗位明细表.xls
南昌轨道交通集团运营分公司招聘工作人员岗位明细表 |
序号 |
岗位名称 |
人数 |
年龄性别 |
学历、学位及专业 |
资格条件 |
备注 |
一、技术安全部(26人) |
1 |
安全管理 |
4 |
35岁以下,性别不限 |
大学本科及以上学历,轨道交通类相关专业 |
3年以上轨道交通安全管理工作经验 |
|
2 |
仓储管理 |
2 |
35岁以下,性别不限 |
大专及以上学历,物流管理类相关专业 |
3年以上地铁或铁路仓储管理工作经验 |
|
3 |
专业工程师 |
12 |
35岁以下,性别不限 |
大学本科及以上学历,轨道交通类对应方向专业 |
3年以上轨道交通对应专业技术管理工作经验 |
|
4 |
质量管理 |
3 |
35岁以下,性别不限 |
大学本科及以上学历,轨道交通类相关专业 |
3年以上轨道交通质量管理工作经验 |
|
5 |
新线管理 |
4 |
35岁以下,性别不限 |
大学本科及以上学历,轨道交通类相关专业 |
3年及以上轨道交通新线筹备、项目管理工作经验 |
|
6 |
计量管理 |
1 |
35岁以下,性别不限 |
大学本科及以上学历,计量经济学,统计学、机械类等相关专业 |
3年以上轨道交通计量管理工作经验 |
|
二、调度票务部(100人) |
1 |
运营安全管理 |
10 |
35岁以下,性别不限 |
全日制大学本科及以上学历,轨道交通运输、交通工程等相关专业 |
初级职称及以上,2年及以上地铁或铁路行车管理工作经验 |
|
2 |
施工管理 |
4 |
35岁以下,性别不限 |
全日制大学本科及以上学历,轨道交通运输相关专业 |
初级职称及以上,3年及以上地铁行车、电力、施工组织等相关工作经验 |
|
3 |
调度管理 |
2 |
35岁以下,性别不限 |
全日制大学本科及以上学历,轨道交通运输、交通工程、自动化、机电、电气等相关专业 |
初级职称及以上,3年及以上地铁或铁路相关工作经验 |
|
4 |
行车调度 |
34 |
35岁以下,性别不限 |
全日制大学本科及以上学历,轨道交通运输、交通工程等相关专业 |
初级职称及以上,3年及以上地铁或铁路行车管理工作经验 |
|
5 |
设备(电环)调度 |
16 |
35岁以下,性别不限 |
全日制大学本科及以上学历,自动化、机电、电气等相关专业 |
初级职称及以上,3年及以上地铁自动化设备维护、环控设施等相关工作经验 |
|
6 |
信息调度 |
6 |
35岁以下,性别不限 |
全日制大学本科及以上学历,轨道交通运输、交通工程等相关专业 |
1年及以上地铁或铁路行车管理工作经验 |
|
7 |
行车管理 |
2 |
35岁以下,性别不限 |
全日制大学本科及以上学历,轨道交通运输、交通工程等相关专业 |
初级职称及以上,3年及以上地铁或铁路行车管理工作经验 |
|
8 |
电环管理 |
2 |
35岁以下,性别不限 |
全日制大学本科及以上学历,轨道交通运输、交通工程等相关专业 |
初级职称及以上,3年及以上地铁或铁路行车管理工作经验 |
|
9 |
数据分析 |
4 |
35岁以下,性别不限 |
全日制大学本科及以上学历,统计学、数学、轨道交通类相关专业 |
2年及以上统计、数据分析、轨道交通票务相关工作经验 |
|
10 |
清分结算 |
3 |
35岁以下,性别不限 |
全日制大学本科及以上学历,统计学、数学、财会、轨道交通类相关专业 |
2年及以上统计、数据分析、财会、轨道交通票务相关工作经验 |
|
11 |
票务调度 |
5 |
35岁以下,性别不限 |
全日制大学本科及以上学历,电子计算机、网络通信、轨道交通类相关专业 |
2年及以上电子计算机、网络通信、轨道交通AFC系统、轨道交通票卡操作系统维护工作经验 |
|
12 |
参数管理 |
1 |
35岁以下,性别不限 |
全日制大学本科及以上学历,电子计算机、网络通信、轨道交通类相关专业 |
2年及以上电子计算机、网络通信、轨道交通AFC系统相关工作经验 |
|
13 |
系统维护 |
11 |
35岁以下,性别不限 |
全日制大学本科及以上学历,电子计算机、网络通信、轨道交通类相关专业 |
2年及以上电子计算机、网络通信、轨道交通AFC系统、轨道交通票卡操作系统维护工作经验 |
|
三、车辆中心(51人) |
1 |
检修车间检修工 |
20 |
35岁以下,性别不限 |
大专及以上学历,车辆工程、机械、电气相关专业 |
1年及以上地铁或铁路车辆制造或维护工作经验 |
|
2 |
运转值班员 |
4 |
35岁以下,性别不限 |
大专及以上学历,机车车辆/交通运输等相关专业 |
1年及以上行车工作经验 |
|
3 |
信号楼值班员 |
4 |
35岁以下,性别不限 |
大专及以上学历,机车车辆/交通运输等相关专业 |
1年及以上行车工作经验 |
|
4 |
工程车司机 |
10 |
35岁以下,性别不限 |
大专及以上学历,机车车辆/交通运输等相关专业 |
2年及以上工程车辆驾驶工作经验 |
|
5 |
车场管理岗 |
1 |
35岁以下,性别不限 |
大学本科及以上学历,机械工程、交通运输、电气工程等相关专业 |
1年及以上行车工作经验 |
|
6 |
电客车司机 |
12 |
35岁以下,性别不限 |
大专及以上学历,铁道机车及交通运输相关专业 |
1年及以上地铁电客车驾驶工作经验 |
|
四、站务中心(209人) |
1 |
车站运营及安全管理 |
2 |
45岁以下,性别不限 |
大学本科及以上学历,轨道交通类相关专业 |
2年及以上地铁或铁路运营及安全管理工作经验 |
|
2 |
客运管理 |
2 |
45岁以下,性别不限 |
大学本科及以上学历,轨道交通类相关专业 |
2年及以上地铁或铁路客运管理工作经验 |
|
3 |
车站票务分析 |
1 |
45岁以下,性别不限 |
大学本科及以上学历,轨道交通类相关专业 |
2年及以上地铁票务统计分析工作经验 |
|
4 |
站长 |
10 |
45岁以下,性别不限 |
大专及以上学历,轨道运输类相关专业 |
3年及以上值班站长岗位相关工作经验。全日制985或211重点院校毕业者条件可适当放宽 |
|
5 |
值班站长 |
30 |
45岁以下,性别不限 |
大专及以上学历,轨道运输类相关专业 |
3年及以上地铁行车值班员及以上相关岗位工作经验 |
|
6 |
站务员1 |
100 |
35岁以下(其中,男女各占50%) |
大专及以上学历,轨道交通运营管理类相关专业 |
2年及以上工作经验,形象气质佳,有较强的沟通能力、有亲和力。男性身高170cm以上,女性身高160cm以上,有地铁、铁路和类似服务行业管理工作经验者优先。 |
|
7 |
站务员2 |
64 |
35岁以下(其中,男女各占50%) |
全日制大学本科毕业,轨道交通运营管理、交通运输类相关专业 |
形象气质佳,有较强的沟通能力、有亲和力。男性身高170cm以上,女性身高160cm以上。 |
|
五、设备维修中心(84人) |
1 |
AFC维修技工 |
14 |
35岁以下,性别不限 |
大专及以上学历,机电类、机械类、计算机类、电子类及相关专业 |
1年以上AFC专业设备维修工作经验或2年以上机械、电子、电气设备检修维护工作经验 |
|
2 |
工建车间轨道维护技工 |
20 |
45岁以下,仅限男性 |
大专及以上学历,铁道工程相关专业 |
3年以上轨道交通土木工程轨道维护工作经验 |
|
3 |
土建维护技工(注浆堵漏) |
31 |
45岁以下,仅限男性 |
大专及以上学历,轨道交通运输或土木工程专业 |
3年以上铁路或地铁工作经历,其中2年及以上地铁或铁路轨道线路或道岔设备维护工作经验(一线基层),有中级或以上技能等级证(注浆工等相关工种)优先 |
|
4 |
通号车间信号检修技工 |
10 |
35岁以下,性别不限 |
大专及以上学历,信号相关专业 |
1年以上城市轨道交通或国铁信号维护技术管理工作经验 |
|
5 |
通号车间通信检修技工 |
9 |
35岁以下,性别不限 |
大专及以上学历,通信相关专业 |
1年以上城市轨道交通或国铁通信维护技术管理工作经验 |
|
合计(人) |
470 |
附件2:应聘人员诚信承诺书.doc
南昌轨道交通集团运营分公司
应聘人员诚信承诺书
南昌轨道交通集团运营分公司:
本人郑重承诺:本人在《南昌轨道交通集团运营分公司2016年应届毕业生报名信息表》中所填信息真实有效,并无下列情况:(1)正在接受司法机关立案侦察或纪检监察机关立案审查的;(2)正在党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的;(3)受过司法机关刑事处罚的;(4)违反计划生育等国家法律法规的其