一、招聘指标

专职工会工作者8名。

二、招聘要求

1、大专及以上学历，一年及以上实际工作经历(2012年7月前毕业均可);

2、35周岁以下，男女不限，籍贯在慈溪或慈溪市常住户口;

3、事业心、责任心强，热爱工会工作，热心公益事业;

4、有较强的文字、口头表述和组织协调能力，熟练掌握计算机应用技术;

5、遵纪守法，品行端正，作风正派，身体健康。

三、招聘程序

此次招聘工作委托宁波东方人力资源服务有限公司完成，分网络报名、笔试、面试、体检、考核、录用六个步骤进行。

1、有意者请将报名申请表(见附件)、身份证、户口簿、学历证书等有效证件扫描件，通过网络报名的方式，于3月19日前投递至nbcaogh@163.com(邮件注明XX应聘杭州湾新区专职工会工作者，并附近期生活照一张)。提交材料不全者，视为报名无效。未被录用者，材料代为保管，恕不退还。所填联系方式请保持畅通，如因联系方式错误或无法接通导致笔试、面试通知未能及时传达而不能参加，视为放弃!

2、笔试时间和地点另行通知。笔试以材料写作为主。报考人员携身份证经验证后进入考场。笔试成绩满分100分，占总成绩的40%。笔试结束后，根据笔试成绩从高分到低分按1:3比例确定面试名单。

3、面试时间和面试地点另行通知。面试采用百分制，占总成绩的60%，面试成绩60分以下淘汰。

4、根据总成绩，从高分到低分按各招聘岗位指标数1：1比例确定体检、考核对象。报考人员放弃体检或未按时参加体检的，视作淘汰，体检合格者方可进行考核环节。

5、考核结束后，在考核合格者中按各岗位招聘指标数的1：1比例择优录用。被录用人员无正当理由逾期不报到者，取消录用资格。

6、由于体检、考核等原因造成拟录用人员空缺的，由宁波杭州湾新区总工会决定是否递补。

本次招聘录用工作咨询电话：宁波东方人力资源服务有限公司(电话：0574-87083261) 。

四、聘用与管理

被录用人员与宁波东方人力资源服务有限公司签订有期限劳动合同，由人力资源服务有限公司将人员派遣到宁波杭州湾新区总工会相关岗位工作。工资待遇按照宁波杭州湾新区开发建设管理委员会编外工作人员工资标准执行，并按规定缴纳社会保险。另根据年底考核情况，发放年终奖金。