一、选聘职位数量

电话调查访问员15名。

二、报名资格和条件

1、应聘人员为金乡户口(2013年3月24日前落户)。

2、女性优先，年龄在30周岁以下(1983年3月24日之后出生)，未就业。具有全日制普通高等院校专科以上学历，专业不限。

3、综合素质好，责任心、事业心强，有较好的奉献精神和团队意识。

4、普通话标准，善于沟通交流，有较强的语言表达能力。

5、仪表端庄，身体健康，没有影响从业的明显残疾。

6、品行端正，无不良嗜好和生活习惯，没受过严重处分，没有违法记录。

三、报名与资格审查

报名采取统一时间、现场报名、现场确认和缴费的方式进行。

1、报名具体办法：

(1)个人 报名。选聘人员请登录金乡县委、县政府门户网站(http://www.jinxiang.gov.cn/)政务公告栏，认真阅读报名须知，按要求下载并如实填写《报名登记表》，并提交相关个人选聘信息资料：本人毕业证、身份证(必须为二代有效身份证或临时有效身份证)、户口簿等有关证明材料原件和复印件各一份，1寸近期同底版免冠照片3张。

(2)现场确认和缴费。

选聘人员按照《公告》要求提交材料，经确认合格人员交纳面试考务费50元。

特困家庭毕业生应聘，凭县民政部门发放的相关证件原件或《山东省特困家庭高校毕业生就业服务卡》原件和复印件，免收考务费。

(3)资格审查。

资格审查：对应聘人员的资格审查工作贯穿于整个招聘工作全过程。凡在报名、面试、体检、聘用等过程中弄虚作假，不符合招聘公告要求的，一律取消资格，并按有关规定严肃处理。

选聘人数如达不到1：1.2比例要求，则核减招聘计划。

通过金乡县委、县政府门户网站公布参加面试人员名单，发《面试通知书》。《面试通知书》发放时间、地点以网站公布为准，请关注金乡县委、县政府门户网站(http://www.jinxiang.gov.cn/)政务公告栏。

四、考试和录取流程

1、考试:考试采用结构化面试的方式进行。每个考生的面试时间，一般不超过10分钟。面试成绩由考官当场评判，采取去掉一个最高分、一个最低分后综合计算平均成绩的办法，确定考生面试成绩，面试成绩在本场面试结束后统一向考生宣布。面试成绩计算到小数点后两位数，尾数四舍五入，出现2名及以上成绩同分者，按女性、特困毕业生(以报名时所交证件为准)、报名学历高低、优秀毕业生的顺序确定体检。

面试具体时间、地点见《面试通知书》

2、录用和体检：按面试成绩从高分到低分，依次取前15名进行体检，体检合格者列入拟录用人员名单。在规定时间内不参加体检者视为自动放弃，费用由应聘人员承担。对体检不合格人员造成的空缺，经招聘工作人员领导小组同意后，依次递补。

3、对拟聘用人员名单进行公示，公示期为7天;公示期满后培训上班。

五、聘用后待遇

选聘电话调查访问员，聘期为二年。服务期内享受以下待遇：

1、聘用人员正式履职前，县社情民意调查中心与聘用人员签订聘用合同。其人事档案由县人力资源社会保障部门所属人才服务机构免费代理。

2、选聘的人员服务期内，每月工作及生活补贴为1200元(由单位另外缴纳养老、医疗、工伤、失业保险部分)，由县财政统一拨付。

3、自入职起满一年，经考核合格者，根据年终业绩表现，给予奖励。考核不合格者延期二个月再进行二次考核，仍不合格者予以辞退。

六、报名时间和地点

1、报名时间：

2013年3月25日

上午8:30-12:00下午13:30-17:30

2、报名地点：

县检察院7楼，金乡县社情民意调查中心办公室(地址：县东城区光明路与山阳路交叉口西北角)

七、选聘纪律

坚持民主、公开、竞争、择优的原则。选聘人员要严格遵守面试纪律，严禁弄虚作假， 对提供虚假材料，不符合选聘公告要求的取消聘用资格。工作人员要秉公办事，严禁徇私舞弊，违者视情节轻重严肃处理。

八、其他：

此次招聘工作面试通知书领取、成绩公示等各种有关通知公告都将在金乡县委县政府门户网站(http://www.jinxiang.gov.cn/)发布。

咨询电话：8709227,8772716

附件1：报名登记表

附件2：报名须知