面试按照江苏省农业科学院自行制定的面试办法执行(面试前需对考生的资格条件进行严格的审核，查验有关材料原件)。面试的具体办法及具体时间将与参加面试人员名单一并在江苏省农业科学院网站公布。拟聘用人员的合格分数线为70分。面试成绩当场公布。

所有招聘工作(自报名截止之日起至确定 最后聘用人选并公示)在60个工作日内完成。

四、聘用

考试结束后，根据公告中明确的成绩计算方法确定考生的最终成绩，按招聘岗位拟招聘人数1：1的比例从高分到低分确定参加体检人员。体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准(试行)》执行。因体检不合格等原因出现空缺时，空缺名额一次性替补人员参加体检。

对体检合格人员由用人单位组织考核，并根据考核和体检结果，确定拟聘用人员名单。拟聘用人员名单将在江苏省人力资源和社会保障网站(http://www.jshrss.gov.cn)及江苏省农业科学院网站上公示7个工作日，公示内容包括招聘单位、岗位名称，拟聘人员姓名、现工作或学习单位，招聘考试及面试成绩、排名。

公示无异议后，由用人单位与其签订聘用合同，并办理有关聘用手续。聘用审批后不再递补。聘用人员实行试用期六个月，试用期满考核合格，予以定职定级。考核不合格者，取消聘用资格。

五、招聘政策咨询

(一)各用人单位咨询办法