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为适应事业发展的需要，根据《事业单位人事管理条例》、《新疆生产建设兵团事业单位公开招聘工作规程》的有关规定，七师面向社会公开招聘10名事业单位工作人员。
一、招聘原则
坚持德才兼备和公开、公平、竞争、择优的原则。
二、报考条件、招聘对象
（一）报考条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.年满18周岁以上，38周岁以下（即：1978年9月30日至1998年9月30日期间出生）；
3.拥护中华人民共和国宪法，维护祖国统一和民族团结；
4.具有良好的道德品行和正常履行职责的身体条件；
5.具有符合岗位要求的学历学位与工作能力；
6.具备岗位所要求的其他资格条件。
（三）下列人员不属于招聘范围
1.已在国家机关、国有企事业单位工作的在编在册正式人员，单位不同意与报考人员解除人事关系(聘用合同关系)的。
2.公务员和参照公务员法管理单位工作人员被辞退未满5年的。
3.曾因犯罪受过刑事处罚的、曾被开除公职的。
4.在公务员、事业单位工作人员招聘、招聘考试过程中有作弊、违纪等行为且限考期未满的。
5.立案审查尚未作出结论的。
6.受刑事处罚、行政处分尚未解除的。
7.基层政法机关定向招聘公务员服务期内辞职未满3年的。
8.现役军人。
9.法律法规规定其他不得聘用为事业单位工作人员情形的。
三、招聘程序
（一）报名、缴费、资格初审
1.本次招聘采取在现场报名、缴费并同时审查资格的方式进行。
2.一个报考人员只能选报一个岗位。报考人员提交的报考信息应当真实、准确、有效。提供虚假报考信息的，一经查实，即按相关规定取消考试资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格及恶意注册报名信息、扰乱报名秩序的，将按照《新疆生产建设兵团事业单位公开招聘工作规程》的有关规定予以处理。
3.报名费每人15元，考试费每人每个科目40元，资格审查通过后现场缴费。
4.笔试的开考比例不低于1︰3，达不到开考比例的岗位取消或核减该岗位招聘计划数。经取消、核减招聘计划的报名人员，若符合其他岗位要求的，经本人申请，师人社局批准，可在规定时间内改报其他岗位。
5.招聘岗位条件中涉及的专业大类及具体专业参照《2016年9月第七师公开招聘事业单位工作人员专业参考目录》(见附件)执行。
6.报名工作由师人社局统一组织。符合岗位条件自愿报名的人员，可通过七师门户网下载《新疆兵团第七师公开招聘事业单位工作人员报名表》（以下简称《报名表》），按要求如实填写个人信息。在报名期限内持《报名表》、本人有效期内的二代身份证或临时身份证原件、毕业证书原件、岗位相关的其它证件的原件及以上资料的复印件1份（无身份证者，须持户籍所在地派出所出具的贴有照片的证明）和本人近期1寸免冠照片1张到师人社局报名。考生要在《报名表》中填写本人详实的通信地址和便捷可靠的联系电话。
要求工作经历的应由本人所在单位出具相关证明，工作经历截止时间为2016年10月1日。国家机关、国有企事业单位在职人员报考的，资格审查时须提供所在单位出具的同意报考证明。
7.对报考人员的资格审查工作，贯穿招聘工作的全过程，报名时的资格审查结果不作为确定符合应聘条件的最终依据。凡在后续工作中发现报名时资格审查通过人员不符合应聘资格或弄虚作假等问题的，一经查实，立即取消考试、聘用资格。
8.报名时间：2016年11月7日-11日。报名地点：奎屯市团结北街33号第七师人社局六楼公务员局(一)办公室。
（二）笔试
1.笔试科目为《公共基础知识及申论》，考试为汉语试卷，考生一律汉语答题。
2.笔试时间和地点详见笔试准考证。笔试准考证领取时间在七师门户网进行公告。
3.笔试结果和最低合格分数线在七师门户网进行公布。笔试成绩低于最低合格分数线者，不得进入下一环节。
4.考生须按准考证标明的注意事项和有关要求，携带笔试准考证和本人身份证原件按时参加笔试。无身份证者，须持户籍所在地派出所出具的贴有本人近期免冠照片的证明。
5.调剂岗位及调剂相关事宜在七师门户网进行公布。
（三）面试
1.面试的开考比例不低于1︰2，达不到开考比例的岗位取消或核减该岗位招聘计划数。最后一名如有多名考生笔试成绩相同，一并确定为面试人员。
2.面试时间和地点详见面试通知书。面试通知书领取时间在七师门户网进行公告。
3.面试采取结构化方式进行，由师人社局组织实施。
4.面试均用汉语答题。面试成绩当场公布。
5.面试费用40元。领取面试通知书时现场缴纳。
6.总成绩＝笔试成绩×50%＋面试成绩×50%。
（四）体检
91EXAM.org1.按1︰1的比例确定体检人选，体检由师人社局组织实施。体检标准和项目参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。为保证体检结果客观真实，体检过程顺利进行，考生在体检前三日内须不饮酒，体检当日早晨空腹。
2.报考人员未按规定时间、地点参加体检的，视为自动放弃。报考人员对体检结果有异议的，须自被告知体检结果当日提出复检申请，经师人社局批准，由师人社局组织复检一次，复检结论为最终结果。
3.因体检不合格岗位出现空缺的，在该岗位面试合格人员中按总成绩排名依次递补，递补不超过一次。
4.体检费用考生自理。
（五）政审考察
体检合格人员进入政审考察环节。考察主要全方位了解拟聘人员的政治表现、道德品质、人际关系、业务知识和实际工作能力等，由用人单位组织实施对被考察者作出全面、客观的书面考察结论。考察结论作为聘用的主要依据，报师人社局审查备案。
（六）公示拟聘用人员名单
1.拟聘用人员名单在七师门户网公示7个工作日，公示期满未收到举报或举报问题不影响聘用的，经师人社局审批后，按规定办理聘用等有关手续；对反映问题经查实影响聘用的，不予聘用，由师人社局将理由告知拟聘人员。
2.因公示的结果影响聘用岗位出现空缺的，在该岗位面试合格人员中按总成绩排名依次递补，递补不超过一次。
对招聘岗位的拟聘用人员聘用审批后出现岗位空缺的，不再递补。
（七）下发聘用文件、签订聘用合同
按《新疆生产建设兵团事业单位公开招聘工作规程》相关规定执行。
四、监督、纪律
1.师纪检、监察机关对招聘工作进行监督、检查。
2.参与招聘的工作人员，要严格遵守招聘规定。
3.对违反本公告规定的考生，视情节轻重，取消其考试资格；已被聘用的，取消其聘用资格。
五、其他事项
本次招聘的具体岗位详见《岗位表》。
本实施方案确定的时间、地点，因特殊情况发生变化的，以七师门户网公告为准，将不再另行通知。
报考人员应及时登录相关网站查询有关事项的公告，务必按照指定的时间、地点参加各项考务活动，届时不参加者，视为自动放弃。
本次事业单位公开招聘考试不指定辅导书，不举办也不委托任何机构、个人举办考试辅导班。
本实施方案由师人社局负责解释。其他未尽事宜由师人社局研究决定。
政策咨询电话（师人社局）：0992-3906059
监督举报电话（师纪委）：0992-6687497、6687681
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1、第七师面向社会公开招聘事业单位工作人员专业参考目录
二○一六年九月新疆兵团第七师面向社会
公开招聘事业单位工作人员专业参考目录
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序号
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专业类别
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涵 盖 专 业
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1
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中文、文秘类
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中文、中国语言文学、汉语言文学、汉语言、中国少数民族语言文学、古典文献、对外汉语、语言学及应用语言学、应用中文、中国民间文学、现代汉语、文学、新闻、新闻学、汉语语言文学与文化传播、文秘、涉外文秘、文秘与档案、公共关系学与文秘、现代秘书与公共关系、现代秘书与微机应用、商务秘书、现代文秘、现代文秘与文化传播、涉外商务秘书、新闻与文秘、法律文秘、文秘与办公自动化、历史学、哲学、马列主义理论、汉语言翻译、语文教育、广播电视新闻学、马克思主义中国化、广告学、新闻采编与制作、会计与文秘、档案学、现代文员、伦理学、汉语、汉语国际教育、中文应用、秘书学、文秘学、中文秘书教育、现代秘书、经济秘书、文秘档案
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2
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语言文学类
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英语、俄语、德语、法语、西班牙语、阿拉伯语、日语、波斯语、朝鲜语、乌尔都语、葡萄牙语、土尔其语、意大利语、英语教育、商务英语、旅游日语以及其他外国语言、汉语言文学、中国少数民族语言文学、维吾尔语言、哈萨克语言、蒙古语言、语言学、维吾尔语言文学、哈萨克语言文学、少数民族语言文学教育、中国少数民族语言文化
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3
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新闻传播学类
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新闻、新闻学、新闻与文秘、广播电视新闻学、广告学、编辑出版学、新闻采编与制作、广播电视编导、图形图像制作、电视节目制作、戏剧影视文学、传播学、媒体创意、国际新闻、体育新闻、广播电视学、网络与新媒体、新媒体与信息网络、广播电视技术、新闻学与大众传播、电视制片管理、信息传播与策划、传媒策划与管理、影视灯光艺术、摄影摄像技术、影像工程、音像技术、影视多媒体技术、影视动画、影视广告
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4
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教育学类
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教育学、心理学、教育心理学、社会心理学、应用心理学、思想政治教育、政治教育、学前教育、教育技术、网络教育、语文教育、汉语言文学教育、小学教育、维吾尔语言教育、数学教育、英语教育、现代教育技术、物理学、初等教育、现代教育与实验技术、数学与应用数学、计算机教育、体育教育、数学、特殊教育、历史学、地理科学、化学、生物科学、音乐学、美术学、中文教育、物理教育、化学教育、生物教育、历史教育、地理教育、音乐教育、美术教育、教育技术学、艺术教育、基础教育、汉语国际教育、中文秘书教育、少数民族语言文学教育
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5
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艺术类
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音乐学、作曲与作曲技术理论、音乐表演、绘画、雕塑、美术学、录音、艺术、电视节目、摄影、广播电视编导、电脑艺术设计、艺术设计、电视节目制作、文艺、戏剧影视文学、舞蹈学、数字媒体艺术、影视艺术技术
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6
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体育学类
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体育教育、运动训练、社会体育、运动人体科学、民族传统体育、表演（体育表演方向）、社会体育指导与管理、运动科学、武术与民族传统体育、运动科学、运动康复与健康、运动康复、体育生物科学、体育管理、武术、警察体育、休闲体育、竞技体育、体育保健、民族传统体育
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7
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社会工作类
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社会学、社会调查、社会工作与管理、城乡社会管理、社会保障、社会福利与保险、人口学、劳动保障、劳动保护、劳动监察与仲裁、劳动与社会保障、社区矫正、社会工作、民族学、民族理论与民族政策、保险、医疗保险实务、社区管理与服务、社会福利事业管理、公共关系、老年服务与管理
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8
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经济管理类
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经济管理、涉外经济管理、国民经济计划学、经济信息与科技情报、经济学、国民经济计划与管理、国民经济管理学、科技经济与决策管理、世界经济学、企业管理、数量经济学、投资经济管理、经济信息管理、经贸管理、国有资产管理、市场管理、工业企业营销管理、房地产经营与管理、政治经济学、西方经济学、人口经济学、国际经济、国防经济、城市经济管理、经营管理与外贸、经营管理、环境经济、国际投资管理、国际企业管理、资产评估与管理、物业管理 、农村区域发展、金融学、金融工程、农林经济管理、国际经济与贸易、经济管理与贸易、农业经济管理、市场营销、营销管理、资产评估、林业经济管理、技术经济及管理、经济数学、工商管理、市场营销、工商企业管理、旅游管理 、酒店管理、涉外旅游、导游、国民经济管理、经济管理与计算机、邮电经济管理、商业经济管理、食品经济管理
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9
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商务贸易类
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商贸管理、商务管理、市场信息管理、电子商务、国际经济合作、贸易经济、商品学、市场营销、商品检验与营销、商品监测与经营、工商贸易、国际市场营销、营销与电子商务、电子商务与报关、国际电子商务、 |
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