未按时参加体检或考察的，视为应聘人员本人自愿放弃。

九、公示、聘用及报到

对体检和考察合格的拟聘人员在温江公众信息网进行公示，公示期7个工作日。公示无异议并经温江区面向社会公开招聘事业单位工作人员领导小组确认拟聘人员名单后，办理聘用手续。

对公示期间反映有严重问题并查有实据、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额可按照已参加面试人员考试总成绩排名依序等额递补。

(一)其他在职和非在职的拟聘人员按有关规定办理相关聘用手续。

(二)拟聘人员应在规定的时限内向单位报到并同单位签订《成都市事业单位聘用合同书》，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空额，不再递补。

(三)公开招聘的工作人员实行试用期制度，试用期满不合格的予以解聘。

(四)公开招聘的工作人员在试用期结束后应在我区服务年限应不少于5年。未满最低服务年限的，不得申请调动。

十、纪律和监督

事业单位公开招聘应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假的聘用人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。为保证我区事业单位公开招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，欢迎社会各界予以监督。

本次考试未指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。特此提醒。

举报电话：温江区监察局 (028-82743377)

咨询电话：志愿者加分 (028-82726276)

政策咨询及资格审查 (028-82722089)

查询网站：成都人事考试网 (www.cdpta.gov.cn)

温江公众信息网 (www.wenjiang.gov.cn)

附件：《2016年下半年成都市温江区面向社会公开招聘事业单位(公共行业类)工作人员岗位表》