一、考聘范围

面向全国考聘符合岗位要求的2017年普通高等教育全日制应届毕业生和社会在职、非在职人员。

其中，2017年普通高等教育全日制应届毕业生必须在2017年7月31日前取得职位要求的毕业证书、学位证书等证书，并凭证书办理聘用手续;其他人员必须在面试资格复审前取得并按规定提供职位要求的国家承认学历的毕业证书、学位证书及考聘单位要求提供的有关证明材料。未在规定时间内取得并按规定提供有关证书及证明材料的，不予聘用或不予进入下一步考聘环节，责任由本人自负。

二、考聘条件

(一)基本条件

1、具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好的品行;

2、符合《四川省事业单位工作人员招聘工作试行办法》(川人发〔2006〕9号)第二十九条的回避规定;

3、身体健康，体检合格，具有正常履行考聘岗位职责的身体条件;

4、符合本公告考聘岗位所需的其他具体条件及资格要求，详见《2016年下半年内江市东兴区事业单位公开考聘工作人员岗位一览表》(附件1)。

凡考聘条件中对年龄(对周岁的计算方式为：如30周岁及以下，含在报名首日尚未满31岁的人员)、工作经历等有明确要求的，其计算时限截止时间为本次考聘报名首日(即2016年 11月14日)。

认定时，报考人员系党政机关、事业单位在编人员的，须提供工作单位证明报考人是本单位在编在职的证明和用人单位、主管部门同意报考的证明(加盖公章)。

(二)有下列情况之一者不得报考

1、曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职的;

2、在人事考试中违纪被招聘主管机关取消录聘用资格的;

3、有违法违纪正在接受审查的;

4、尚未解除党纪、政纪处分的;

5、违反法律法规规定不得聘用的。

三、考聘名额

具体考聘单位及岗位名额、条件详见《2016年下半年内江市东兴区事业单位