根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第139号),按照公开、平等、竞争、择优的原则,韶关市环境保护局直属事业单位拟向社会公开招聘4名工作人员,现将有关事项公告如下: 一、用人单位情况简介 1、韶关市环境监测中心站.. ">
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2013年04月广东省韶关市环境保护局直属事业单位招聘工作人员公告(一)
2013-04-26 18:27:51 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【
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根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(粤府令第139号),按照公开、平等、竞争、择优的原则,韶关市环境保护局直属事业单位拟向社会公开招聘4名工作人员,现将有关事项公告如下:

一、用人单位情况简介

1、韶关市环境监测中心站隶属韶关市环境保护局,是财政核拨的副处级事业单位。该中心站主要承担韶关市行政管辖范围的环境质量监 测和污染源监测工作,包括水质、大气、噪声、振动、生物、土壤、辐射以及应急监测工作。

2、韶关市环境保护科学技术研究所隶属韶关市环境保护局,是财政核补的正科级事业单位。该所主要工作任务是负责环境科学研究、环境规划、建设项目环境评价、环境科学咨询服务、环境科学技术应用与推广等工作。

二、招聘岗位、人数及条件(详见附件1)

三、岗位薪酬和相关待遇

享受国家和单位规定工资福利及社会保险等待遇。

四、招聘程序

(一)报名与资格审查。

1、报名的基本条件:

(1)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利,遵守中华人民共和国宪法和法律;

(2)具备良好的品行和职业道德;

(3)具备岗位所需的专业或者技能条件;

(4)适应岗位要求的身体条件;

(5)岗位所需的其他条件。

2、报名时间、地点和方式

(1)报名时间:2013年5月13日至5月15日(上午8:30—12:00,下午2:30—5:30)。领取准考证时间另行通知。

(2)报名和领取准考证地点:

①韶关市环境监测中心站报名地点:韶关市新华南路22号市环境监测中心站2楼办公室,咨询电话:0751- 8760180。

②韶关市环境保护科学技术研究所报名地点:韶关市新华北路36号韶关市环保局办公大楼三楼301室。咨询电话:0751-8760639。

(3)报名方式:采取现场报名方式,报考人员持户口本、居民身份证、毕业证、学位证、毕业生就业推荐表(限2013年应届毕业生,并须于2013年7月31日前取得相应的学历学位证书;未能按时毕业的毕业生,取消考试成绩,不予办理聘用手续。)、计生证明、专业技术资格证、机动车驾驶证(限普工岗位)和有关证明材料(所有证件均要求原件及A4纸复印件,原件审核后退回),以及本人近期正面免冠彩色同版小一寸照片3张,填写并递交《广东省事业单位公开招聘报名表》1份(见附件2或在韶关12333人力资源社会保障服务网上下载,用A4纸双面打印);在本公告规定的时间内报名,经审核符合招聘资格条件的方可领取准考证。在职人员报考须先征得所在单位同意,并在报名时出具同意报考的书面证明材料。

参加公开招聘的人员须对所提交的报名材料负责,凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格和成绩,已签订聘用合同无效。

(二)考试。

考试采取笔试和面试相结合的方式进行。笔试占总成绩40%,面试占总成绩60%。笔试成绩设置70分为最低分数线。均按《广东省事业单位公开招聘人员办法》有关规定组织实施。

1、笔试。

笔试时间:2013年6月11日上午9:00-11:00(具体地点在准考证上标明)。

笔试只考一门综合科,内容包括:环境监测岗位(考环境监测等相关专业知识);工勤岗位(考道路交通安全法律法规、交通信号、通行规则以及汽车养护等基本知识);环评岗位(考建设项目环境影响评价等相关专业知识),不指定参考书,统一考试。

笔试成绩 在笔试考试结束后10个工作日内在韶关12333劳动保障服务网(http://www.gdsg.lss.gov.cn)公布。考生对自己的笔试分数有疑问的,可以在分数公布之日起3个工作日内,在韶关12333劳动保障服务网上下载并填写《考生查分登记表》,送韶关市环境保护局人事科申请查分。每个考生只能申请查分一次。

2、面试。占考试成绩60%。

笔试成绩从高分到低分依次排列,按招聘职位拟录用人数1:3的比例确定面试人员(笔试人数少于1:3的则全部进入面试),面试人员名单在笔试结束后20个工作日内在韶关12333劳动保障服务网站上公布。

面试采用结构化面试的方式,成立面试考核小组,由有关主管局领导、纪检、人事科和用人单位负责人组成,人数为9人。

面试时间及地点另行通知,请报考人员密切留意韶关12333劳动保障服务网站的公告。未按规定时间、地点参加面试的,视为自动放弃。

(三)体检和考核。

面试结束后,按笔试成绩占40%、面试成绩占60%的比例合成考生考试总成绩,总成绩60分以上为合格。若总成绩并列,则以面试成绩高者列前;如面试成绩仍并列,则增加答辩测试后确定次序。 根据招聘岗位拟聘人数和考生的总成绩从高分到低分排序,按1:1比例确定等额的体检人选进行体检。

体检标准及项目执行《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》(粤人社发[2010]382号)。体检时间由韶关市环境保护局确定并通知考生。

体检合格人员,按《广东省事业单位公开招聘人员考察实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号文)进行考察。体检或考核不合格的,按照考生考试总成绩从高分到低分依次替补人选。

(四)公示与聘用。

经体检、考核合格的拟聘人员名单,在韶关12333劳动保障服务网(http://www.gdsg.lss.gov.cn)公示,公示时间为7个工作日。公示期间,对拟聘人员名单有异议的,可向市环境保护局人事科提出,监督投诉电话:8775858。公示结果无异议的由人社部门办理有关聘用手续。签订聘用合同,合同期限为3年。同时实行试用期,试用期半年(对新参加和从事工作不满一年的新聘人员,实行一年试用期,试用期包括在聘用期限内),试用期满考核不合格的,取消聘用资格。在职人员从接到通知起三个月内办好相关手续,超过期限的按弃权处理。

五、其他事项

本公告由韶关市环境保护局负责解释。 

Tags:事业单位 招聘 考试
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