根据《芜湖市事业单位编外补充人员管理办法》(芜人﹝2007﹞59号)规定，因工作需要，经研究，决定面向社会公开招聘编外补充工作人员1名。现将有关事项公告如下：

一、招聘原则

坚持公开、公平、竞争、择优的招聘原则。

二、招聘岗位及要求

1、岗位：财务人员1名;

2、具体要求：

①会计学、财务管理、审计学或经济学专业。

②具有大学本科以上学历;

③芜湖市户口，28周岁以下(1985年1月1日以后出生)。

三、报名资格条件

1、遵纪守法，具有良好的思想品德和职业道德;

2、具有独立完成招聘岗位所需要的工作能力和专业条件;

3、身体健康。

四、招聘流程

发布公告-现场报名-资格初审-笔试-资格复审-面试-拟定人选-体检-政审-聘用。

(一)报名和资格初 审

1、报名时间和方式

公告时间：2013年5月9日至5月16日

报名时间：2013年5月17日、18日上午9:00-11:30，逾期不再补报。

报名方式：在芜湖市人力资源服务中心现场报名(地址：芜湖市渡春路13号)。

2、报名流程

报考人员需携带有效居民身份证、毕业证书原件及复印件、学位证书原件及复印件、资格证书原件及复印件、《芜湖市建设工程造价管理站公开招聘编外补充人员报名表》(芜湖市人才网下载)等，在报名时间内到报名地点进行报名，并交纳本人近期免冠正面1寸证件照片3张。报名表所填信息必须与本人实际情况、招聘条件和所报考职位资格条件要求一致、真实无误，并提供有效的通讯方式，否则，责任和后果自负。凡因弄虚作假或虽通过资格审查但实际与招聘条件规定不符的，一经查实，取消招聘资格。进行报名和考试必须使用同一有效居民身份证。

3、资格初审

通过报考资格初审的考生，用人单位以电话或短信平台方式通知报考人员，未通过报考资格初审的不能参加笔试。

(二)笔试

笔试内容分公共课及专业课两部分。考试时间为5月26日上午9:00～11:00，地点另行通知。

笔试成绩按百分制计算，公共课占40﹪，专业课占60﹪，从高分到低分排序，按3: 1的比例进入面试资格复审。出现同分情况的，取得会计从业资格证或党员的优先进入面试资格复审环节。笔试成绩在芜湖市建设工程造价管理站网站上公示。

(三)资格复审和面试

笔试结束后，按规定的比例，对进入面试的人员进行资格复审。凡与报考条件要求不符的，取消其参加面试的资格。

资格复审时，报考人员应提供以下证件、材料：

(1)属全日制2013年应届毕业生的，须提供本人有效居民身份证原件、学生证原件、报名表和所在学校盖章的毕业生就业推荐表等材料。

(2)属社会人员的，须提供本人有效居民身份证原件、学历(学位)证书、招聘岗位规定要求的相关证书(证件)原件和报名资格审查表等材料。

上述人员中，属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2013年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的人员，可凭学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及"2013年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发"的书面证明和各科"成绩单"，及有关证件材料办理报考资格复审。

面试成绩满分为100分，笔试与面试成绩按5:5的比例合成考试总成绩。面试时间地点另行通知。

(四)体检和政审

根据考试总成绩，从高分到低分排序，按1:1的比例确定体检和政审人选。如出现考试总成绩相同的，按笔试成绩高低排序，根据考核情况决定拟聘用人选。拟聘人员按工作人员体检通用标准进行体检。体检时间另行通知。体检合格后进入政审环节。体检和政审不合格的按总成绩得分从高到低依次递补。

(五)公示和审批

对考核和体检合格的拟聘用人员名单在芜湖市建设工程造价管理站网站上公示，对公示无异议的人员，由上报市住房城乡建委审批。

编外补充人员一律实行合同管理，根据有关规定，由用人单位与聘用人员签订劳动合同，参加社会保险。

五、聘用待遇

正式聘用后，工资福利待遇按芜湖市财政局编外补充人员规定执行。

六、其他

以上事项如有变动，请注意有关公告。招聘过程中凡有弄虚作假者，一律取消应聘资格。咨询电话：0553-3839720;监督举报电话：0553-5905161、0553-5905148。

芜湖市建设工程造价管理站网站：http://www.whszjz.com/

本方案由芜湖市建设工程造价管理站负责解释。