嵩明县卫生局所属事业单位

二〇一三年公开招聘工作人员简章

一、单位简介

嵩明县卫生局所属事业单位2013年公开招聘专业技术人员单位基本情况：

(一)县级公共卫生机构（属嵩明县卫生局所属财政全额拨款的事业单位）

1.嵩明县疾病预防控制中心。担负着全县辖区内29万多人口的急、慢性传染病和慢性非传染性疾病以及地方病、艾滋病、结核病的预防控制、卫生检验检测、死因监测、儿童计划免疫、学校卫生监测、职业危害监测、突发性公共卫生事件的调查与处理等工作。

2.嵩明县皮肤病防治站。主要承担全县麻风病、皮肤病防治工作，落实昆明市疾控中心及县卫生局下达的防治任务指标，做好麻风病防治和社会监测。

3.嵩明县妇幼保健中心。承担着全县的妇幼保健工作任务，工作中紧紧围绕国家妇幼卫生工作方针，以干预控制孕产妇死亡和儿童死亡为重点，以实施基本公共卫生和重大公共卫生妇幼项目为主线，为广大妇女、儿童提供安全、有效、优质的保健服务，在降低全县的孕产妇死亡和婴幼儿死亡的工作中，发挥着重要作用。

(二) 基层医疗卫生机构（卫生院）

嵩阳镇卫生院、杨林镇卫生院、小街镇中心卫生院和牛栏江镇中心卫生院，均为嵩明县卫生局所属差额拨款事业单位，承担辖区内的公共卫生服务和基本医疗服务任务。另外，有两个分院，分别是嵩阳镇卫生院——杨桥分院，牛栏江镇中心卫生院——小新街分院。

(三) 县级医院

1.嵩明县人民医院。为嵩明县卫生局所属财政差额拨款的事业单位，始建于1942年，主要是集医疗、教学、科研、预防、保健为一体的综合型“二级甲等”医院，是嵩明县医疗、护理、急救、医教中心，也是昆明医学院、云南省医学高等专科学校、曲靖高等医学专科学校、昆明市卫生学校和我县乡镇卫生院医务人员的实习进修基地。医院将贯彻“技术精湛、服务优良、环境优美、管理先进”的办院方向和办院目标，力争全方位提升医院管理、服务及医疗技术水平，以更新的面貌服务于广大人民群众。

2.嵩明县中医院。为嵩明县卫生局所属财政差额拨款的事业单位，始建于1989年，设有病床200张，目前拥有CT、DR、全自动生化分析仪等设备。医院突出中医特色，中医兴院战略，已建成两个市级专病、一个市级科研分中心、一个省级专科。

3.嵩明县第二人民医院。为嵩明县卫生局所属自收自支事业单位，位于昆曲高速公路与贵昆铁路交叉口的国家级嵩明杨林工业开发区，毗邻星耀水乡，医疗占地面积13亩，是昆明市职工医保、居民医保定点医院以及嵩明县唯一一家云南省工伤定点医院，目前编制90张床位，常年开设内、外、妇、儿、急诊、口腔、麻醉等临床科室；开设检验、放射、功能（B超，心电图）、药剂等医技科室。主要辐射杨林开发区和职教园区范围内的医疗卫生服务工作。

二、招聘岗位名称、人数、专业及资格条件

（一）应聘人员需具备的基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守宪法和法律；

3、具有良好的品行；

4、具有岗位所需的学历、专业条件；

5、适应岗位要求的身体条件；

6、具有岗位所需要的其他条件。

（二）招聘岗位及条件

三、招聘范围、对象、名额

面向社会公开招聘符合上述条件的统招全日制普通高校毕业生，年龄要求在30周岁（含）及以下（1983年5月 1日以后出生），硕士研究生及其以上学历或有执业医师资格证的考生，年龄可放宽到35周岁（含）及以下（1978年5月1日后出生）。已经就业的需提供单位同意报考证明；事业单位在职、在编人员不在本次公开招聘范围内。

四、公开招聘的方法和步骤

（一）报名

1.报名方式：采取现场报名的方式，不受理委托报名和网络报名。联系电话：0871-67911441。

2.报名时间：2013年5月30日至6月5日（节假日除外）上午：8:00-11:30，下午：14:30-17:30。报考人员须在规定时间内报名，每个报考人员限报一个岗位，逾期不再办理。

3.报名地点：嵩明县人力资源和社会保障局二楼会议室（嵩明县嵩阳街道县城水真路208号）；

4.报名时需提供的证件材料：学位证、毕业证、身份证（以上证件需提供原件及复印件各1份）、已经就业的需提供单位同意报考证明（原件），2013年应届生需提供大学生就业推荐表（原件及复印件各1份），证件不全者不能参加报名；每一位报名考生都需提交《嵩明县二〇一三年公开招聘工作人员报名表》（附件1）、《嵩明县二〇一三年公开招聘工作人员诚信承诺书》（附件2）、《对违反有关规定已报名参加考试人员的相关处理措施》（附件3）和近期半寸免冠照片（小一寸）2张。

（二）资格审查

由嵩明县纪委、监察局、嵩明县人力资源和社会保障局及嵩明县卫生局共同负责。报考岗位专业要求参照《云南省公务员录用考试专业（学科）指导目录（试行）》（2013年修订）及相关规定执行。

每个招聘岗位拟聘人数与通过资格审查报名人数，即开考比例不低于1:3，达不到开考比例的相应削减招聘人数或取消该招聘岗位。

（三）考试

考试采取笔试和面试相结合的方式进行。

1.笔试

笔试采取单人单座闭卷方式进行，考试范围为：报考医药学类的考生考医学基础知识；报考管理学类的考生考会计基础知识、财务管理等会计相关专业知识。

领取准考证时间：在报名结束后7个工作日开始领取准考证，领取准考证截止日期为笔试前1个工作日内。

领取准考证地点：嵩明县卫生局二楼办公室（嵩明县城北街41号，嵩明县人民政府对面）。

笔试时间、地点以《准考证》上规定时间为准。

2．面试

根据报考岗位笔试成绩从高分到低分的顺序，按计划招聘人数1：2的比例确定各岗位参加面试的人员。如因特殊情况出现等额进入面试的，可正常进行面试，但应聘人员面试成绩须达到70分（含）以上方可进入考核、体检。

面试采用结构化面试的方式进行，面试内容为招聘岗位所必需的综合知识，不指定复习教材，根据专业和岗位特点确定。面试时间、地点待笔试结束后另行通知。

(四)考试成绩的计算方法、合格分数线、考核人选的确定

1．本次招聘笔试成绩总分100分，占考试总成绩的50%，笔试成绩在考试结束后10个工作日后在昆明市人力资源和社会保障网及嵩明兰茂网上公示，公示时间为5个工作日，公示期间，考生可申请查分。

2．面试成绩为100分，占考试总成绩的50%，面试成绩现场公布。

3．考试总成绩按百分制计算，考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%，考试总成绩合格分数线为60分。考试总成绩将在昆明市人力资源和社会保障网及嵩明兰茂网上公示5个工作日。

4．经公示无异议的，或有异议但查无实据的，依据考试总成绩在合格分数线以上的从高分到低分按拟招聘人数1：1的比例确定参加考核和体检人选（如出现总成绩并列，笔试成绩高的考生进入考核、体检；如再出现笔试、面试成绩均相同，则通知两位考生进行再次面试，以第二次面试成绩高的考生进入考核、体检）。

（五）考核、体检

考核及体检由嵩明县纪委监察局、嵩明县人力资源和社会保障局、嵩明县卫生局共同组织实施，先进行考核，再进入体检程序。

1．考核内容主要包括应聘人员的政治表现、道德品质、学习情况等；

2．体检标准