一、招聘原则

按照面向社会公开招聘、公平竞争、择优聘用的原则，采取面试和笔试的方法进行。符合招聘条件的考生按公布的招聘职位自愿报名、择优聘用。

二、组织领导

本次招聘将成立招聘工作领导小组，由组织、纪检、人社、编办及文化体育广播影视局等五个部门单位组成，下设办公室，办公室设在县人力资源和社会保障局，具体负责本次招聘日常工作。

三、招聘对象

国家承认全日制院校毕业的应、历届大中专毕业生，面向全县、全疆招聘。

四、报考条件

1、享有公民的政治权利;

2、坚持四项基本原则，维护祖国的统一和民族团结，旗帜鲜明地反对民族分裂主义和非法宗教活动;

3、遵纪守法、品行端正，作风正派、服从工作安排;

4、五官端正、身体健康、符合职位规定的年龄条件：

(1)身高要求：男，170cm以上，180cm以下;女，160cm以上，170cm以下;

(2)体重要求：男，75kg以下;女，55kg以下;

(3)年龄要求：22岁以下，含22岁，1991年5月17日以后出生;28岁以下，含28岁，1985年5月17日以后出生。

5、具备拟招聘职位所需其他资格条件。

下列人员不在此次招聘范围之内：

1、因犯错误正在接受审查或有犯罪嫌疑尚未查清的;

2、被机关事业单位开除公职、辞退的;

3、从机关事业单位辞职、辞聘、离职的;

4、金融、保险等国有企业工龄买断人员;

5、机关、事业单位在职在编人员;

6、试用期内的公务员、事业单位人员、现役军人、在职公务员未满最低服务年限人员;

7、被“对口援疆省市培养计划”录用的人员;

8、曾经考取公务员或事业单位工作人员但在试用期内因违规、违纪和考核不称职被取消公务员或事业单位工作人员录用资格的、录用后无正当理由逾期不报到的或在试用期内离职(无论是否办理辞职手续)未满三年的考生;

9、近五年来在公开招聘中有舞弊行为并予以确认的的人员;

10、其他不符合招聘资格条件的。

五、招聘职位

具体职位详见《2013年若羌县楼兰艺术团公开招聘工作人员职位表》。

六、招聘程序

主要包括：报名与资格审查、考试、体检、公示、聘用。

(一)报名与资格审查

凡符合招聘条件自愿报名的人员，填写《2013年若羌县事业单位招聘报名表》一式两份(可从南疆人才网及若羌县政府网站下载，A4纸)，县级以上医院出据的《体检表》，持本人毕业证、户口本、身份证及其他有效证件原件和复印件(A4纸)、近期同底1寸免冠彩色照片4张到报名点进行资格审查、报名，每个考生只允许选报一个职位。

1、报名时间：

2013年5月17日——6月7日(周六、周日不休息)。

2、报名地点及联系电话

报名为现场报名，报名地点为若羌县人力资源和社会保障局三楼人事科，联系电话：0996—7105096

3、报名要求：

(1)报考人员只限报考一个职位，各职位招聘人数比例为1：3，达不到规定比例的取消该招聘职位。经征得本人同意，取消招聘职位的报考人员可调整报考到其它符合条件的职位;

(2)资格审查由县监察局、县人力资源和社会保障局负责。对在报名过程中弄虚作假者按照本公告之规定取消报名、考试资格，责任自负。

4、费用

根据新价非字[2000]25号文件规定，招聘的主要费用包括：报名、面试、笔试、体检费用，由考生自行承担。

报名费15元，面试费用40元，笔试费40元，体检费用按照当地体检医院规定费用执行。

(二)考试

考试采取面试和笔试两种形式进行，按最终综合得分择优录取。

1、总成绩的计算：总成绩=面试成绩×70% +笔试成绩×30%

2、面试

面试成绩占总成绩的70%，面试时间、地点由招聘领导小组办公室另行通知。面试要求如下：

(1)参加面试的考生，须提前1天到若羌人力资源和社会保障局报到，并在正式面试开始提前30分钟到指定的候考地点集中，面试正式开始后尚未到达考点的考生，一律取消面试资格;

(2)面试时，考生须提供毕业证原件、身份证原件等相关证件(证明)，面试结束时退还本人。经审查，不符合职位条件的考生及缺少上述证件又不能确认其真实身份的不得参加面试。

(3)面试采取才艺展示形式进行。面试当场打分，当场宣布成绩，录用主管机关不再另行通知。面试满分100分，合格分数线为60分，面试成绩不合格的考生将不能参加笔试。面试由招聘领导小组负责组织，纪检监察部门全程监督。

3、笔试

面试合格者进入笔试环节，笔试成绩占总成绩的30%。笔试时间、地点将另行通知。笔试要求如下：

(1) 参加笔试的考生须按准考证标明的时间、注意事项及有关要求，携带本人身份证或有效临时身份证、准考证按时参加笔试，考试开始后到达考场的考生，将取消笔试资格;

(2)笔试试卷用维、汉两种文字统一命制。笔试科目为《综合基础知识》，考试时间为120分钟，满分100分(包括：党的基本知识，时事政治、法律常识、民族政策、音乐专业知识等)。

(三)体检

根据考试综合成绩由高到低分排序，按照拟聘用职位1：1的比例确定体检人员，体检费用由考生自行承担。体检不合格的，取消录用资格，造成的空缺按本职位总成绩依次递补参加体检。

(四)公示

体检结束后，由招聘领导小组根据考试成绩、体检和考核结果，确定拟录用人员名单，进行为期一周的公示。

(五)聘用

公示结果无异议后，由招聘领导小组进行审批，若羌县人力资源和社会保障局负责办理聘用手续。新聘用人员一律实行聘用制。被聘用人员，试用期12个月，试用期间的工资福利待遇按国家有关规定执行。试用期满后，由用人单位进行综合考核，合格的按有关规定办理续聘手续，不合格的，经主管部门和若羌县人力资源和社会保障局批准，取消其录用资格。

纪检监察部门对本次招聘工作实行全程监督。

七、本公告由招聘领导小组办公室负责解释。

若羌县 人力资源和社会保障局监督电话：7102467

若羌县监察局监督电话：7102470 7103929

南疆人才网网址：www.njrc365.com

若羌县政府网网址：www.loulan.gov.cn