贵州理工学院是经教育部批准建立，以普通高等学历本科教育为主，服务工业强省、城镇化带动战略，为贵州经济建设和社会发展培养具有较高专业素质、较强实践能力和创新精神的复合型、应用型人才的本科高校。根据《事业单位公开招聘暂行规定》（人事部令第6号）和《贵州省事业单位新增人员公开招聘暂行办法》（黔人发〔2006〕4号）文件精神和要求，结合实际，特制定本方案。

一、招聘原则

（一）按需设岗、按岗招聘；

（二）德才兼备、任人唯贤；

（三）公开、平等、竞争、择优。

二、招聘对象及人数

根据工作需要，我院2017年拟公开招聘工作人员38名，具体招聘岗位及要求见附件1。

三、招聘条件

参加公开招聘的人员应具备下列条件：

（一）具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法，有良好的思想政治素质。

（二）遵纪守法，诚实守信，品行端正，人格健全。

（三）安心工作，有较强的事业心和责任感。

（四）具有胜任报考岗位需要的相关专业知识和工作能力。

（五）年龄在18周岁以上35周岁以下，硕士研究生（非在职）学历人员放宽到40周岁，博士或副高级专业技术职务人员放宽到45周岁。

（六）身体健康，符合报考岗位要求的身体条件。

（七）符合报考岗位要求的其它具体资格和条件。

四、招聘程序

（一）报名及网上资格初审

1.报名方式和时间

报名采取网上报名方式进行，报考人员登录“贵州人事考试信息网”(网址www.gzpta.gov.cn或http://219.151.4.99)报名，每位报考人员只能选择一个岗位进行报名。网上报名按以下程序进行：

提交报名申请。在规定时间内提交报名申请，报考人员于2017年2月27日9:00—3月2日17:00“贵州人事考试信息网”提交报名申请,并上传本人近期免冠正面彩色证件照片（jpg格式，20KB以下）。根据所报岗位要求，填写《贵州理工学院2017年公开招聘工作人员报名表》（附件2）。报名申请被接受后，系统会向报考人员反馈一个报名序号。报名序号作为报考人员查询报考资格审查结果、报名确认、打印准考证和成绩查询等事项的重要依据，请妥善保管。

注意：考生在提交报名信息并成功上传照片或重新修改审核未过的报名信息后,都需进行报名确认操作。点击“报名确认”按钮后，审核单位才能对提交的报名信息进行审核;若不进行报名确认，审核单位将无法审核报名信息。在报名截止前（2017年3月2日17:00）不进行报名确认的考生,即视为自动放弃报名。报名确认后，报考信息将不可再修改。

（2）报名要求：每位报考人员只能报考一个岗位。原则上必须本人报名并填写相关信息，信息填写不真实、不完整或填写错误的责任自负。如因特殊情况请他人代为报名的，视为报考人员本人填写来源:91考试网 91EXAm.org，由报考人员本人承担相关责任。

单个岗位报名人数与本岗位计划招聘人数比例未达到3：1的，按实际报名人数开考，但参加考试的应聘人员的笔试成绩需达到60分以上(折算百分制后的成绩)才能进入下一环节。

2.网上资格初审

2017年2月27日9:00—3月3日17:00，我校在24小时之内完成对报名人员的资格初审，经初审合格的予以确认。对满足报名资格的，不得再报考其他岗位。报名截止前（2017年3月2日17:00）未通过资格初审的，可自行修改报考信息重新确认提交。报名截止后至3月3日17:00审核仍未通过的，不得再修改任何报名信息，视为报名失败。

3.网上缴纳报名费

通过资格初审的报考人员，可于2017年2月27日9:00—3月4日17:00期间登录 “贵州人事考试信息网”按规定缴纳每人100元报名费。未按期缴纳报名费者视为自动放弃报名。
4.网上打印准考证。报考人员缴费成功后，请于2017年3月14日9:00—3月16日16:00登录“贵州人事考试信息网”打印准考证。
网上报名技术咨询电话：省人力资源和社会保障厅考试院 0851—86831833、86810676。

（二）考试及现场资格复审

考试由贵州理工学院组织实施。

1.笔试

笔试方式为闭卷考试，科目为《公共基础知识》，满分为150分，折算后按百分制计入总成绩。笔试时间2017年3月18日9:00—11:30，笔试地点详见准考证。考生须同时持有效《居民身份证》原件和《笔试准考证》方能进入考场参加笔试。笔试具体安排和要求在贵州人力资源社会保障网和贵州理工学院网上公布。

未参加笔试或未取得有效笔试成绩的，取消进入下一环节资格。笔试成绩在贵州人力资源社会保障网、贵州人事考试信息网和贵州理工学院网上公布。

2.现场资格复审

笔试结束后，根据报考人员的笔试成绩由高到低按单个岗位参加面试人数与本岗位计划招聘人数3:1的比例确定拟面试对象进行现场资格复审。如单个岗位参加面试人数与本岗位计划招聘人数比例未达到3：1的，笔试成绩满足所有岗位参加笔试人员平均笔试成绩的条件方能确定为拟面试对象进行资格复审。同一岗位报考人员笔试成绩末位并列的，同时进行资格复审。我校按照《招聘方案》和报考人员网上打印的《贵州理工学院2017年公开招聘工作人员报名表》（一式三份），对拟进入面试人员是否符合报考岗位所需资格条件进行复审，资格复审不合格的，取消进入面试资格，该岗位拟面试人员按笔试成绩从高到低依次进行递补，审查合格者方能进入面试。复审合格的人员名单在贵州人力资源社会保障网、贵州理工学院网上公布。

资格审查贯穿于招聘工作全过程，如在招聘过程中任何环节发现有违纪违规、材料不齐、提供虚假信息或报考人员条件不符合招聘岗位条件要求等情况的，随时取消报考资格。

资格审查采取现场审查方式进行，需提供下列材料（纸质材料用A4纸印制，用档案袋按顺序准备好，以便查验）：
（1）报名表（3份、正反面打印）；

（2）个人简历及自荐信；

（3）近期一寸正面免冠同底彩色照片3张，用信封装好；

（4）有效《居民身份证》原件及复印件2份；

（5）毕业证书、学位证书原件及复印件2份。留学生须提供教育部学历、学位认证书;应届毕业生须提供毕业生就业推荐表，但在办理聘用审批手续时，必须按要求提供相应的毕业证书、学位证书原件及复印件2份；

（6）在职人员需提供所在单位同意报考的证明，中小学及幼儿教师须经县级以上教育行政主管部门同意，医疗卫生系统在职在 编人员须经县级以上卫生行政主管部门同意；

（7）需具备中共党员要求的岗位，应提供单位组织部门出具的中共党员或中共预备党员证明；

（8）报考岗位所需的其他相关材料按备注要求提供原件及复印件2份。

资格审查时间：具体时间另行通知。

资格审查地点：贵阳市云岩区蔡家关蔡关路1号贵州理工学院行政楼三楼人事处328室进行现场资格审查（市内可乘坐33、35、69、308路公交车抵达）。

咨询电话：0851-88211169

3.面试

通过资格复审的人员确定为面试对象。同一岗职位报考人员笔试成绩末位并列且资格复审合格的，同时进入面试。面试主要测试业务能力、实践能力和岗位适应性（包含试讲环节），满分100分。未参加面试的取消进入下一环节资格。

参加面试人员名单、具体面试安排和要求、面试成绩分别在贵州人力资源社会保障网和贵州理工学院网上公布。

4.总成绩计算

总成绩按笔试成绩占40%，面试成绩占60%计算。笔试成绩、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。报考人员总成绩须达到60分（含60分）以上，才能进入体检环节。

同一岗位报考人员总成绩末位并列的，笔试成绩高的进入体检环节。

总成绩在贵州人力资源社会保障网和贵州理工学院网上公布。

（四）体检

根据报考人员总成绩由高到低，按单个岗位参加体检人数与该岗位计划招聘人数1:1的比例确定体检对象。未参加体检、体检不合格的，取消进入考察环节资格。因参加体检人员体检不合格等原因造成缺额的，空缺岗位不予递补。

体检在县级及以上医院进行。集中组织体检。体检费用由报考人员自理，体检标准参照贵州省公务员录用通用体检标准执行。

参加体检人员名单和体检具体事宜在贵州人力资源社会保障网和贵州理工学院网上公布。

（五）考察

1.体检合格的报考人员确定为考察对象，对其进行考察。考察内容主要包括报考人员政治思想、道德品质、能力素质、工作成绩、廉洁自律等。考察时还须进一步核实报考人员是否符合规定的报考资格条件，确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确；

2.在考察中发现下列情况之一者，报省人力资源和社会保障厅审定后，取消其进入下一环节的资格，空缺岗位不予递补:

（1）不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的人员。

（2）定向到具体行业或单位的应届毕业生；

（3）在读的非2017年应届大中专及以上毕业生；

（4）现役军人；

（5）曾因犯罪受过刑事处罚或受过劳动教养的人员；

（6）被开除公职的人员；

（7）曾因贪污、行贿受贿、泄露国家机密等原因受到过党纪、政纪处分或近三年在机关、事业单位年度考核 中曾被确定为“不称职”、“不合格”的人员；

（8）截止时间2017年7月30日未能提交招聘岗位所需资格条件的相关证明材料的人员；

（9）不符合招聘岗位所需资格或条件的人员；

（10）在事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反聘用纪律行为的人员;

（11）有法律、法规规定不得聘用的人员。

（六）公示招聘结果

笔试、面试、体检、考察合格的报考人员，确定为拟聘用人员，在贵州人力资源社会保障网和贵州理工学院网上公示拟聘用人员名单。公示时间不少于七天，接受社会监督。

公示期间，经查实有严重问题影响聘用的，取消其聘用资格，暂时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用，拟聘用人员名单公示后不再进行递补工作。

（七）办理聘用手续

公示结果不影响聘用的，按规定办理审批及聘用手续。被聘用人员应按规定时间到招聘单位报到。拒不报到者，取消聘用资格。

五、有关说明

（一）公开招聘工作在贵州理工学院的领导下，成立公开招聘工作领导小组。

（二）学院纪检监察部门全程参与公开招聘工作，加强对公开招聘工作的监督；报考人员和相关工作人员应自觉遵来源:91考试网 91ExAm.org守回避制度，确保招聘工作公正、公平。如出现违纪违规情况，一经发现，将严肃处理。

（三）贵州人力资源社会保障网:http://gz.hrss.gov.cn，贵州理工学院网:http://www.git.edu.cn。

（四）联系方式

联系电话：0851-88211169，联系人：宋老师

六、未定事宜，由贵州理工学院商贵州省教育厅、贵州省人力资源和社会保障厅研究确定。

七、本方案由贵州理工学院负责解释。

原标题：贵州理工学院2017年面向社会公开招聘工作人员方案

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1.贵州理工学院2017年公开招聘工作人员岗位和条件一览表