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(五)考察
各遴选职位按笔试、面试综合成绩从高到低取前2名作为考察人选。考察工作采取发布考察预告，对其德、能、勤、绩、廉等方面情况进行考察。经考察不合格或放弃考察的，从笔试、面试人员中按综合成绩从高到低依次递补，无递补对象的不再递补。
(六)讨论决定
遴选工作领导小组根据工作人员遴选、考察情况进行酝酿讨论，以等额票决方式确定拟调配人选，按程序公示后送县人力资源社保局办理调动手续。
(七)公示
在拟遴选人员原单位进行5天的公示。
(八)办理调动
经公示期满对遴选无异议的，由县政府办公室按照规定程序和干部管理权限，送县人力资源社保局审批办理调动手续。
六、纪律要求
遴选工作严格遵守公开、民主、竞争、择优的原则，按照政策规定、条件标准和工作程序，严格把关，严守纪律，坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象，并主动接受有关部门及社 会公众监督。对违反工作纪律的参考人员、工作人员和其他相关人员，将按有关规定严格追究责任。
未尽事宜由县政府办公室公开遴选工作人员领导小组研究确定。咨询电话：2469554。
附件：
黄平县政府办公室公开遴选工作人员领导小组成员名单
组 长： 张怀龙 县政府办公室主任
副组长： 田 芳 县纪委副书记、县监察局局长
杨再和 县委组织部副部长、县人力资源社保局局长
吴江丽 县编委办主任
张钰国 县委组织部副部长
杨 春 县应急办主任
包正贵 县国教办主任、县政府办公室副主任
龙晓东 县政务服务中心主任、县政府办公室副主任
冯德祥 县金融办主任、国资办主任
郑吉贵 县经济发展研究中心主任
雷 俊 县保密局局长
成 员：杨通江 县政府办公室纪检组长
曾 玲 县政府办公室副主任
王 峰 县政府办公室副主任
雷 根 县法制办副主任
胡 青 县应急办副主任
杨晓东 县政务服务中心副主任
杨正伟 县经济发展研究中心副主任
吴广成 县金融办副主任
余 昊 县政府办公室综合科负责人
领导小组下设办公室在县政府办公室综合科，余昊同志任办公室主任，负责具体办公。
附件2
县人民政府办公室2013年公开遴选工作人员报名表
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报考职位 |
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姓 名 |
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性 别 |
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民 族 |
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照 片 |
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出生年月 |
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籍 贯 |
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健康状况 |
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参加工作时间 |
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入党时间 |
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婚姻状况 |
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现工作单位及职 务 |
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身份证号 |
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本人身份 |
□公务员 |
□参公人员
□事业人员 |
（在相应框内划“√”）
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学历学位 |
全日制教育 |
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毕业院校及专业 |
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在职教育 |
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毕业院校及专业 |
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工作经历 |
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联系方式 |
通讯地址 |
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电 话 |
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邮 编 |
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电子邮箱 |
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奖惩情况 |
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家庭成员及主要社会关系 |
称 谓 |
姓 名 |
出生年月 |
政治面貌 |
工作单位及职务 |
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诚信声明 |
1、本人承诺符合此次报名范围，在报名表中填写的个人信息均准确、真实。2、本人提供的身份证、学历学位证书及各类证明材料均符合规定且真实、有效。3、如本人有违背上述任何一款的情况，愿按相关规定接受处理，并承担由此造成的一切责任。
本人签名：
2013 年 月 日 |
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现工作单位意见 |
（盖章）
年 月 日 |
主管部门
意见 |
（盖章）
年 月 日 |
Weak men are crushed by detraction, but the brave hold on and succeed. 贬抑只能压倒弱者,勇者则能坚持到胜利.
A friend in need is a friend indeed. 患难见真情.
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