根据《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(人社部发〔2010〕92号)、《关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法>的通知》(桂人社发〔2011〕155号)和《河池市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(河政发〔2010〕40号)文件有关规定，经河池市人力资源和社会保障局审核批准，2017年我局计划面向社会公开招聘事业单位急需紧缺人才。现将有关事项公告如下：

一、招聘的原则

按照公平、公开、竞争、择优的原则招聘急需紧缺人才。

二、招聘计划数及招聘职位资格条件

1.招聘计划数：河池市广播电视台记者、播音员各1名，共2名。

2.招聘职位资格条件要求：具体详见《附件1：河池市文化广电新闻出版体育局2017年二层事业单位公开招聘急需紧缺人才招聘职位计划表》(以下简称《计划表》)，年龄及所有证件计算截止时间为2016年6月30日止。

三、报名方式、时间、地点

1.报名方式：采取现场报名方式。

2.报名时间：2017年5月2日至20日，上午8：00-12：00，下午3：00-6：00(不含双休日)。

3.报名地点：考生请到河池市广播电视台办公室报名(河池市金城中路457号三楼)。

四、资格审查

报名考生进行现场资格条件审核，资格审核合格后确定为面试人选。

报名考生需提供本人有效居民身份证原件和复印件一份，学历学位证原件和复印件一份，专业技术资格证原件和复印件一份，报名登记表一式三份，近期小2寸彩色照片3张及其他相关应聘材料。

五、面试

现场报名结束后另行通知进行面试。面试采用专业知识测试与实际技能操作相结合的方式进行，面试成绩实行百分制，60分合格。面试的具体事项在面试前以面试通知书的形式告知各位面试考生。

六、考核和体检

1.考核：根据考生面试成绩从高分到低分按1：1比例确定考核人选，考核工作由河池市文化广电新闻出版体育局和招聘单位负责，成立考核工作小组，确定2名以上工作人员，主要考察考生的思想政 治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、勤政廉政等情况。考核结束后以书面形式确定合格人员，如考核出现不合格者，可按面试成绩由高分到低分的排序依次递补。

2.体检：根据面试、考核结果按1：1比例确定体检人选，到县级以上具有相当资质的医疗机构进行体检，参照国家公务员录用的体检标准执行，体检所需经费由应聘人员承担。考生对体检鉴定不合格有异议的可要求复查，体检中出现不合格者，可从考核合格人选中按面试合格成绩的排序依次递补。

七、公示

根据考生的面试成绩、考核情况、体验结果，确定拟聘人员名单报市人力资源和社会保障局审核、公示。

八、聘用审批

公示无异议后，将聘用审批材料报市人力资源和社会保障局审核备案，办理相关聘用手续。

九、本公告由河池市文化广电新闻出版体育局负责解释。

联系电话：

河池市文化广电新闻出版体育局人教科 0778-2103296

河池市广播电视台 0778-2251780

原标题：河池市文化广电新闻出版体育局二层事业单位2017年公开招聘急需紧缺人才公告

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附件：1.河池市文化广电新闻出版体育局2017年二层事业单位公开招聘急需紧缺人才招聘职位计划表

2.河池市2017年事业单位公开招聘急需紧缺人才报名登记表

3.个人承诺书
   

个人承诺书（样本）

本人        自愿应聘                              ，保证填写的《河池市2017年事业单位公开招聘急需紧缺人才报名登记表》真实有效，并承诺按期完成学业，在规定时间内（2017年6月30日前）取得        （大学本科/研究生）学历和        （学士/硕士/博士）学位及                          等相关资格证。

如未能实现上述承诺，本人同意有关单位取消本人的聘用资格。

承诺人（签名）：

年    月    日

河池市文化广电新闻出版体育局

2017年4月24日