附件2：

应聘者需提交材料清单

1.个人简历

2.《东莞理工学院人才信息登记表》

3.毕业证（从本科到最高）

4.学位证（从学士到最高）

5.职称证（从初级到最高）

6.学历学位验证证书（在考察阶段前提供）

7.身份证
8.获奖证书（有则提供）
9.工作经验证明（提供劳动合同或社保缴费证明）

10.其他相关支撑材料

注意：

1、填写《东莞理工学院人才信息登记表》时，请勿改变表格的结构。

2、扫描证件时请把分辨率调为100dpi，并将图片转换成jpg格式。

事业单位：2017广东东莞理工学院招聘事业编制优秀青年管理人才12人公告已发布。事业单位报名时间：。报名方式：网上报名和现场报名。请参加本次事业单位考试的考生在规定时间内报名，具体事业单位公告详情如下。

根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》等有关文件规定，结合单位工作需要，现公开招聘12名优秀青年管理人才。现将有关事项公告如下：

一、指导思想和目的

以科学发展观为指导，坚持德才兼备的用人标准，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，按照国家、省、市有关规定引进优秀青年管理人才，并确保引进人才的综合素质。

二、引进岗位和要求

本次引进优秀青年管理人才岗位(管理岗位)共12个，具体岗位情况和要求见附件1。

三、引进的待遇

1. 引进的优秀青年管理人才为事业编制，年薪最高达30万元。

2. 学校同时提供60万元(税前)的安家购房补贴(已获得东莞市政府或学校安家购房补贴者不再进行补贴)，其中，购房补贴50万元(税前);安家补贴10万元(税前，可用于租住过渡房)。

四、招聘程序

(一)在东莞市人力资源政务信息网、东莞理工学院官方网站发布“东莞理工学院2017年公开招聘优秀青年管理人才公告”。

(二)报名

1、报名条件

(1)符合优秀青年管理人才引进岗位要求(见附件1)。

(2)具有中华人民共和国国籍，思想政治素质好，遵纪守法，作风正派，具有良好的职业道德，团队合作意识强。

(3)身体健康，能胜任所引进的岗位工作。

(4)有志于从事高等学校及其主办企事业单位管理事业，具有强烈的事业心、责任感和服务意识。

(5)视野开阔，具有进取意识和创新精神。

(6)具有较强的文字功底和写作水平，组织协调能力强。

(7)符合计划生育政策规定。

(8)获得硕士研究生及以上学历学位，并同时具备三年及以上工作经验。

(9)年龄在38周岁以下(1979年1月1日后出生)，特别优秀者年龄可放宽至40周岁以下(1977年1月1日后出生)。

(10)获得博士研究生学历学位并已在高等学校或其主办企事业单位管理岗位工作三年及以上者优先考虑。

(11)涉嫌违法违纪，正在接受审查尚未作出结论的，或其它不符合事业单位招聘条件的人员，不接受其报名。

2、报名方法

(1)登陆东莞理工学院公开招聘系统(网址：http://GKZP.dgut.edu.cn)注册并报名。

(2)按要求在东莞理工学院公开招聘系统中填写报名信息并将须提交的全部应聘材料(清单详见附件2)上传到公开招聘系统。

未按要求在报名系统报名(含未选取报名岗位)的，视为无效。每位应聘者只能报考一个岗位。

3、报名时间：自公布日期起至2017年8月22日下午17：00。报名截止时间以在公开招聘系统上提交信息的时间为准。

4、联系方式

人事处通讯地址：东莞市松山湖区大学路1号东莞理工学院人事处;邮政编码：5238