时间安排

　　（一）报名

　　1、报名时间：2012年10月17日10∶00至10月20日至16∶00；

　　2、报名统一在网上进行，报考人员登录贵阳人力资源网（http://www.gyrc.com.cn）进行报名。

　　3、报考人员须认真阅读招聘简章及网上报名协议，如实提交和填写本人有关信息和材料。委托他人报名，视同报考人员本人填写，出现报名信息错误或在笔试、专业测试、面试（试教）时提交的证件不一致而影响考试和聘用等环节的，责任自负。凡提供材料与报考岗位所需条件和要求不符或弄虚作假者，一经查实，取消考试及聘用资格，所造成的一切损失由考生本人承担。

　　（二）准考证打印

　　报名确认并缴费成功后，报考人员于2012年10月31日10：00至11月1日17：00期间，登录贵阳人力资源网打印《综合知识与能力测试准考证》。

　　《综合知识与能力测试准考证》和有效《居民身份证》是考生参加招聘考试（从笔试至办理聘用手续整个过程）的重要凭证，请考生务必妥善保管，因不能提供证件而影响进入考试下一环节的，一切后果由考生自己负责。

　　（三）考试

　　1、《综合知识与能力测试》考试时间：2012年11月3日上午；专业测试时间：2012年11月3日下午。

　　2、具体考试时间及地点见准考证。

　　3、面试、试教时间、地点另行通知。

　　（四）成绩公布

　　《综合知识与能力测试》、专业测试成绩将于2012年11月8日在国家级贵阳经济技术开发区（小河区）政府网（http://www.geta.gov.cn）上公布。

　　（五）受理查分

　　1、受理查分时间:2012年11月9日上午9：00－12：00，下午13：00－16：00。

　　2、受理查分地点：小河区公共就业和社会保障服务中心（小河区黄河路135号）。

　　报名方式及网上资格初审

　　（一）报名方式

　　报名工作由区招聘工作办公室统一组织，采取网上报名的方式进行。

　　报考人员在2012年10月17日10∶00至10月20日至16∶00期间登录“贵阳人力资源网（http://www.gyrc.com.cn）”提交报考申请，并上传本人近期彩色免冠1寸（30KB）正面标准证件照片。报考人员只能选择一个单位的一个岗位进行报名。根据所报岗位要求，填写《小河区2012年下半年公开招聘事业单位工作人员考试报名信息表》（以下简称《报名表》）。报名申请被接受后，系统会向报考人员反馈一个报名序号。报名序号是报考人员查询报考资格审查结果、网上缴费确认、下载打印《准考证》等事项的重要依据，请妥善保管。

　　（二）网上资格初审

　　1、资格初审在区招聘办的统一组织下，由各招聘单位及其主管部门负责。根据报考人员填写的个人信息，对照《招考简章》和岗位所需的资格条件进行资格初审，经初审合格的予以确认；对审查不合格的，将在网上说明理由、提示报考人员。对通过资格初审的人员，招聘单位及其主管部门须下载并打印留存报考人员报名信息，供资格复审和考察政审等环节使用。各招聘单位及其主管部门必须在报考人员提交《报名信息表》后2日内审核完毕，资格初审时间为2012年10月17日10:00至10月22日16:00。

　　2、资格初审结果查询。报考人员提交报名申请成功后可于2012年10月17日10:00至10月22日16:00期间登录报名系统查看是否通过资格初审，通过资格初审的报考人员，不得再报考其他岗位。截止2012年10月20日16:00，已提交报名申请但由于《报名信息表》信息不完整、错漏、照片不符合规定或本人条件不符合报考岗位要求等原因导致初审未通过的人员，不得再修改任何报名信息，视为报名失败。

　　3、报名确认及缴费。通过资格初审的报考人员于2012年10月17日10:00至10月23日16:00期间登录报名系统进行网上报名确认并通过工商银行网上银行缴纳100元考务费。未在规定时间内进行报名确认并缴费者视为自动放弃。

　　报名确认并缴费后，岗位计划招聘人数与报名人数达到1：3的比例方能开考，达不到此比例的岗位，该岗位招聘计划予以减少，如减少后仍达不到该比例的，取消该岗位招聘计划。岗位招聘计划减少的，报考该岗位的考生所报岗位不再进行调整；岗位招聘计划取消的，若报考该岗位的考生符合其他招聘岗位所需资格条件，由考生本人申请，经区招聘办商改报单位主管部门同意后，给予改报符合条件的其他岗位。改报岗位的截止时间为2012年10月23日16:00。

　　按照中共贵州省委、贵州省人民政府《关于鼓励高校毕业生到基层就业创业的意见》（黔党发〔2009〕6号）中有关对应届高校特困毕业生免收报名费的规定，符合条件的报考人员可到所在学校学生资助机构申请，由所在学校或学生资助机构出具有关特困生的书面证明，经确认符合条件的免收报名费。

　　已通过网上资格初审的特困生须于2012年10月22日16:00前，持本人有效《居民身份证》及有关证明材料原件到贵阳市小河区人力资源和社会保障局干部科（小河区黄河路443号区政府大楼8楼）办理有关减免报名费手续。免收报名费的人员名单在国家级贵阳经济技术开发区（小河区）政府网进行为期3天的公示，若有不符合免收条件者，经核实后须补交报名费。

　考试

　　考试按管理岗位（A类）、专业技术岗位（B类）、教师岗位（C类）三个岗位实行分类考试。

　　报考A类岗位的人员参加《综合知识和能力测试》和面试。

　　报考B类岗位的人员参加《综合知识和能力测试》和专业测试、面试。

　　报考C类岗位的人员参加《综合知识与能力测试》及试教。

　　报考人员须参加简章规定科目的考试，如未参加其中任一个科目考试的，视为自动放弃考试，则取消下一科目考试资格。

　　（一）《综合知识和能力测试》

　　《综合知识和能力测试》为闭卷考试，考试不指定参考书。

　　考生必须同时持有效《居民身份证》或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明（不含户口簿、驾驶证、护照等其他身份证明）和准考证才能进入考场参加考试。

　　（二）专业测试

　　报考B类岗位的考生，必须参加专业测试，专业测试为闭卷考试，不指定参考书及考试范围。

　　（三）面试

　　报考A类岗位的考生，根据参加《综合知识和能力测试》的成绩，按招聘岗位计划1∶3的比例，从高分到低分依次确定参加面试人选。

　　报考B类岗位的考生，按《综合知识和能力测试》成绩占30％和专业测试成绩占40％计算，根据两项成绩之和，按招聘岗位计划1∶3的比例，从高分到低分依次确定参加面试人选。

　　（四）试教

　　报考C类岗位的考生，根据《综合知识与能力测试》成绩，按招聘岗位计划不低于1：3，不高于1：6的比例，从高分到低分依次确定参加试教人选。

　　试教设最低合格分数线为60分，试教成绩未达最低合格分数线者不得进入下一环节。

　　政策咨询电话：0851-3840785   0851-3801327

　　技术咨询电话：0851-5287506

　　监督电话：0851-3802934 

　　国家级贵阳经济技术开发区（小河区）政府网（http://www.geta.gov.cn）

　　贵阳人力资源和社会保障网（http://gzgy.lss.gov.cn）

　　贵阳人力资源网（http://www.gyrc.com.cn）

　　附：小河区2012年下半年面向社会公开招聘事业单位工作人员岗位一览表