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| 唐山市曹妃甸工业区管理委员会招聘优秀招商人才职位一览表 |
| 部门名称 |
内设处室 |
职位名称 |
主要职责 |
需求
职数 |
职位代码 |
职位要求 |
待遇 |
| 年龄 |
性别 |
学历 |
身份 |
工作经验 |
其他条件 |
招
商
合
作
局 |
招商处室 |
招商岗位 |
负责日常招商引资工作 |
10 |
zs001 |
30周岁以下(特别优秀的人员，年龄可放宽至35周岁以下） |
女 |
本科及以上 |
具备干部身份 |
2年以上工作经验（具有全日制硕士研究生以及“211”院校“一本”专业本科以上学历的，工作经验可放宽至1年） |
政治素质好、品行端正、事业心强；形象气质佳，身高165cm以上；熟悉商务谈判流程，具有独立开展招商工作的能力，较强的抗压能力，良好的组织协调能力和联络沟通能力。具有全日制硕士研究生以及“211”院校“一本”专业本科以上学历，以及熟练掌握外语及具有相关工作经验者优先。 |
（1）薪酬。①工资待遇按工业区同类行政事业人员标准执行（税前约4200元/月），按照省市规定缴纳各项社会保险和住房公积金；②对符合唐山市、曹妃甸工业区高层次人才引进政策引进的博士后、博士，发放安家费15万元；对引进的博士研究生、硕士研究生按月分别发放特殊津贴2000元、1000元。（2）编制。①对已有行政、事业编制的人员，办理录用手续后，可按原编制调入。②对无编制人员，按照相关程序办理聘用手续。其中具有“一本”院校全日制本科学历且有5年以上相关工作经验的，以及全日制硕士研究生或“211”院校“一本”专业本科以上学历并具有2年以上工作经验的，聘期内年度考核连续称职以上，且取得显著招商业绩的，经研究可按照相关规定和程序办理事业入编手续。 |
| 4 |
zs002 |
50周岁以下 |
男 |
本科及以上 |
政治素质好、品行端正、事业心强；熟悉商务谈判流程，具有独立开展招商工作的能力，较强的抗压能力，良好的组织协调能力和联络沟通能力。具有全日制硕士研究生以及“211”院校“一本”专业本科以上学历，以及熟练掌握外语及具有相关工作经验者优先。 |
招
商
合
作
局 |
驻外招商办事处 |
驻京招商 |
负责加强与北京地区沟通联系，加大项目引进力度。 |
1 |
zs003 |
50周岁以下 |
男 |
本科及以上 （具备北京等环渤海地区招商资源和渠道，掌握一定投资信息，主导或全程参与一个及以上招商项目引进者，可放宽至大专学历。） |
具备干部身份（柔性引进人员可不要求干部身份） |
3年以上招商及相关工作经验（具有全日制硕士研究生以及“211”院校“一本”专业本科以上学历的，招商及相关工作经验可放宽至2年） |
政治素质好、品行端正、事业心强；能够适应长期驻外工作，熟悉商务谈判流程。具有独立开展招商工作的能力，较强的抗压能力，良好的组织协调能力和联络沟通能力。具有开发区、投资中介机构或驻京办事处工作经验者优先。 |
（一）全职人员：（1）薪酬。①工资待遇按工业区同类行政事业人员标准执行（税前约4200元/月），按照省市规定缴纳各项社会保险和住房公积金；②对符合唐山市、曹妃甸工业区高层次人才引进政策引进的博士后、博士，发放安家费15万元；对引进的博士研究生、硕士研究生按月分别发放特殊津贴2000元、1000元。（2）编制。①对已有行政、事业编制的人员，办理录用手续后，可按原编制调入。②对无编制人员，按照相关程序办理聘用手续。其中具有“一本”院校全日制本科学历且有5年以上相关工作经验的，以及全日制硕士研究生或“211”院校“一本”专业本科以上学历并具有2年以上相关工作经验的，聘期内年度考核连续称职以上，且取得显著招商业绩的，经研究可按照相关规定和程序办理事业入编手续。
（二）柔性引进人员：待遇另议。 |
| 驻浙招商 |
负责加强与浙江地区沟通联系，加大项目引进力度。 |
1 |
zs004 |
50周岁以下 |
男 |
本科及以上 （具备浙江等沿海地区招商资源和渠道，掌握一定投资信息，主导或全程参与一个及以上招商项目引进者，可放宽至大专学历。） |
政治素质好、品行端正、事业心强；能够适应长期驻外工作，熟悉商务谈判流程。具有独立开展招商工作的能力，较强的抗压能力，良好的组织协调能力和联络沟通能力。具有开发区、投资中介机构或驻浙办事处工作经验者优先。 |
| 驻苏招商 |
负责加强与江苏地区沟通联系，加大项目引进力度。 |
1 |
zs005 |
50周岁以下 |
男 |
本科及以上 （具备江苏等沿海地区招商资源和渠道，掌握一定投资信息，主导或全程参与一个及以上招商项目引进者，可放宽至大专学历。） |
政治素质好、品行端正、事业心强；能够适应长期驻外工作，熟悉商务谈判流程。具有独立开展招商工作的能力，较强的抗压能力，良好的组织协调能力和联络沟通能力。具有开发区、投资中介机构或驻苏办事处工作经验者优先。 |
| 驻粤招商 |
负责加强与珠三角等先进地区沟通联系，加大项目引进力度。 |
1 |
zs006 |
50周岁以下 |
男 |
本科及以上 （具备广东等珠三角地区招商资源和渠道，掌握一定投资信息，主导或全程参与一个及以上招商项目引进者，可放宽至大专学历。） |
政治素质好、品行端正、事业心强；能够适应长期驻外工作，熟悉商务谈判流程。具有独立开展招商工作的能力，较强的抗压能力，良好的组织协调能力和联络沟通能力，精通普通话和粤语。具有开发区、投资中介机构或驻粤办事处工作经验者优先。 |
| 驻港招商 |
负责加强与港澳等先进地区沟通联系，加大项目引进力度。 |
1 |
zs007 |
50周岁以下 |
男 |
本科及以上 &nb
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