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关于申报2014年度用人需求的通知
昌州人社发〔2014〕9号
州直机关、事业单位:
为加强人事宏观管理,更好地为用人单位服务,现就2014年度机关事业单位用人需求申报有关事宜通知如下:
一、州直机关、事业单位须在有空编(含2014年度预计减员)和空缺职位的前提下,充分考虑现有人员的年龄、学历、专业结构和实际工作需要,科学、合理申报2014年度用人需求。
二、根据《新疆维吾尔自治区公务员录用实施办法(试行)》(新人社发〔2010〕130号)和《昌吉回族自治州事业单位公开招聘人员暂行办法(修订)》(昌州党办〔2007〕46号)、《昌吉回族自治州事业单位公开招 聘工作实施细则》(昌州党办〔2010〕22号)的有关规定,州直机关、事业(含园区)单位在编制内补充各类人员(包括工勤人员),除引进高层次人才、紧缺专业人才和政策性安置人员外,新进人员原则上都要面向社会公开招聘(聘),严格控制从基层调人。
三、行政机关的用人需求,由单位党委(党组)研究后报送;行政机关所属事业单位的用人需求,经主管部门审核同意后,由用人单位报送;党群机关及所属事业单位的用人需求,由用人单位提出申请,经州委组织部同意后报送。
申报单位需填写《2014年度州直机关、参照公务员法管理单位用人需求申报表》(附件1)或《2014年度州直事业单位用人需求申报表》(附件2),并携带《工资基金管理手册》和《机构编制手册》,于2014年2月25日前报州人力资源和社会保障局人力资源开发管理科。以上申报表可在昌吉州人力资源和社会保障局网站-文档下载-人力资源开发管理科栏目下载,网址:http://www.cjrs.gov.cn。
联系人:窦自强,联系电话:2206020,邮箱:445726209@qq.com。
附件:
附件2 2014年度州直事业单位(园区)用人需求申报表 |
单位负责人签字: |
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填表人: |
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联系电话: |
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单位名称 |
单位性质 |
经费来源 |
核定编制数 |
实有人数 |
预计减员数 |
年度增员数 |
合计 |
管理岗位 |
专业技
术岗位 |
工勤技能岗位 |
合计 |
管理人员 |
专业技术人员 |
工勤技 能人员 |
合计 |
管理人员 |
专业技术人员 |
工勤技 能人员 |
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拟定岗位 |
拟增人数 |
进人方式 |
备 注 |
公开招聘 |
军转安置 |
引进人才 |
选 调 |
其 他 |
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单位 意见 |
年
月 日(盖章) |
主管 部门 意见 |
年 月
日(盖章) |
组织 人事 部门 意见 |
年
月 日(盖章) |
说明:1、表中“引进人才”是指符合《自治州引进高层次紧缺人才暂行办法》和《自治州州直事业单位“绿色通道”引进紧缺专业人才办法》条件的人员;2、上报时须提供单位《工资基金管理手册》和《机构编制手册》。 |
附件2 2014年度州直事业单位(园区)用人需求申报表 |
单位负责人签字: |
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填表人: |
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联系电话: |
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单位名称 |
单位性质 |
经费来源 |
核定编制数 |
实有人数 |
预计减员数 |
年度增员数 |
合计 |
管理岗位 |
专业技
术岗位 |
工勤技能岗位 |
合计 |
管理人员 |
专业技术人员 |
工勤技 能人员 |
合计 |
管理人员 |
专业技术人员 |
工勤技 能人员 |
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拟定岗位 |
拟增人数 |
进人方式 |
备 注 |
公开招聘 |
军转安置 |
引进人才 |
选 调 |
其 他 |
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单位 意见 |
年
月 日(盖章) |
主管 部门 意见 |
年 月
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组织 人事 部门 意见 |
年
月 日(盖章) |
说明:1、表中“引进人才”是指符合《自治州引进高层次紧缺人才暂行办法》和《自治州州直事业单位“绿色通道”引进紧缺专业人才办法》条件的人员;2、上报时须提供单位《工资基金管理手册》和《机构编制手册》。 |
昌吉回族自治州人力资源和社会保障局
2014年2月18日
A good beginning makes a good ending. 欲善其终,先善其始.
You should,like a candle,burn yourself out to give light to others. 要象蜡烛一样燃烧自已,照亮别人.