经自治区人力资源和社会保障厅批准，自治区监狱管理局及下属单位2018年面向社会公开招聘1013名事业编制工作人员。^91考试网卫生人才网为大家整理了2018新疆监狱管理局招聘事业编制人员医疗岗457人公告具体事宜如下：

新疆医疗卫生考试要求

(一)笔试

1、笔试主要测试综合素质，使用国家通用文字(汉语)答题。根据招聘岗位的不同类别，考试分为A类、B类、C类。A类、B类岗位考试科目为《综合基础知识》，主要内容为：综合知识、职业能力、时事政治、法律常识、民族理论政策、党的方针政策、公文写作常识、社会主义市场经济理论等;C类岗位考试科目为《专业考试》，主要内容为专业知识。

下列人员笔试给予加分：

(1)烈士配偶及其子女加5分;

(2)使用国家通用文字(汉语)答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌孜别克族、塔塔尔族和俄罗斯族报考人员加5分;

符合加分条件，但因个人原因没有加分人员，不予加分。符合上述多项条件的，按最高标准加分1次。笔试满分100分，加分后超过满分的按满分计算。

2、笔试具体时间、地点详见准考证。

3、笔试成绩公布后，根据笔试成绩由高到低，按招聘人数与应聘人数1:3的比例确定面试入围人员，凡达不到规定比例要求的，以实际人数进入面试，笔试成绩相同占面试入闱名额，笔试成绩相同且同为最后一名入闱面试者，一同入闱面试。

4、笔试成绩、岗位排名及入闱面试人员名单等相关情况将于考试结束后在新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅网站，新疆维吾尔自治区监狱管理局网站进行公布。

(二)资格审查

笔试结束后根据新疆医疗卫生考试要求，由新疆维吾尔自治区监狱管理局招聘工作领导小组办公室按相关规定和岗位要求对应聘人员相关材料、任职资格基本条件进行审查，资格审查通过人员方可进入面试。

1、资格审查具体时间、地点以新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅网站，新疆维吾尔自治区监狱管理局网站发布的通知为准。

2、资格审查时应聘人员填写好《2018年新疆监狱管理局面向社会公开招聘工作人员报名资格审查表》(见附件2)，并携带以下材料的原件和复印件(各1份)：身份证、毕业证、《学历在线验证报告》(可通过中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn“在线验证系统”进行验证)、准考证、《报名表》(报名网站下载)和岗位要求的其他证件。

符合考试加分条件的人员，需提供相应的证明材料。

3、在职人员报考的，须征得现工作单位和上级组织(人事)部门同意，资格审查时须携带相关单位同意报考的证明原件。

4、因资格审查不合格出现的空缺岗位，可按该岗位笔试成绩由高到低依次递补。

(三)面试

1、面试时间、地点及注意事项详见新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅网站，新疆维吾尔自治区监狱管理局网站。应聘人员携带身份证、准考证及相关材料，在指定的时间到指定的地点参加面试。因相关证件不符合规定要求而影响面试的，一切责任由报考人员自行负责，未按指定时间到指定地点参加考试的视为自动放弃。

2、面试前一日，入围面试人员经确认放弃面试资格的，可按笔试成绩由高到低依次等额递补入围面试人员;面试当日入围面试人员经确认放弃面试资格的，不再递补。

3、面试采取结构化面试、技能操作测试等方式进行。

报考A类、B类岗位和C类中岗位代码为4003、4006、4009、4012、4014、4016、4018、4020、4023、4025、4027、4030、4033、4036、4039、4044、4047、4050、4053、4056、4060、5003的岗位采取结构化面试，主要考察应聘者的综合分析能力、组织协调能力、应变能力和语言表达能力。

报考C类其他岗位的，采取技能操作测试的方式进行面试。

4、面试成绩当场宣布。招聘岗位及人数1:1及以下比例进行面试的，应聘人员面试成绩须达到60分面试合格分数线，方可进入招聘下一环节。

5、面试按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员面试工作规则(试行)》组织实施。

(四)总成绩计算

1、岗位类别为事业管理的

总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

2、岗位类别为事业工勤的

总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

3、岗位类别为事业技术的

总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%

4、笔试、面试总成绩相同者，采取加试的方式确定总成绩最高者进入体检环节。

5、总成绩、排名及体检人员名单将在新疆维吾尔自治区人力资源和社会保障厅网站，新疆维吾尔自治区监狱管理局网站公布。

以上是新疆医疗卫生考试要求相关通知，如需更多信息请进入^91考试网卫生人才网

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1.2018年自治区监狱管理局面向社会公开招聘事业编制工作人员岗位表.xls