根据市属事业单位岗位空缺情况和工作需要,按照《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《山东省事业单位公开招聘工作规程》(鲁人社发〔2015〕6号)、《山东省实行人员控制总量备案管理的事业单位人事管理办法(试行)的通知》(鲁人社发〔2017〕53号)等有关规定,^91考试网卫生人才网现为大家整理了2019山东威海市属事业单位招聘医疗岗156人面试通知相关内容。现将有关事项公告如下:
(一)面试
面试采取结构化面试、专业测试、试讲等多种方式组织,具体岗位面试方式详见《岗位计划表》。面试时间和地点在报名网站公布。面试考务费每人70元,在报名网站打印面试通知单时缴纳。
面试结束后,按笔试和面试成绩各占50%的比例,采用百分制计算应聘人员考试总成绩(其中面试方式为试讲加专业测试的岗位,试讲和专业测试各占面试成绩的50%)。笔试成绩、面试成绩、考试总成绩均计算到小数点后两位,尾数四舍五入。
根据应聘人员总成绩,由高分到低分按1:1.5的比例,确定进入考察范围人选。面试设定70分的最低合格分数线,达到合格分数线的方可进入考察范围。同一招聘岗位应聘人员出现总成绩并列的,按笔试成绩由高分到低分确定人选。应聘人员总成绩和进入考察范围人员名单予以公布。
(三)部分教师岗位继续推行面试前置
部分教师岗位实行面试前置,应聘面试前置岗位的考生先面试再笔试。根据招聘岗位的招聘计划由高分到低分按规定比例确定进入笔试人选,达不到规定比例的,按实有人数确定。进入笔试人选登陆威海市人力资源和社会保障局网站报名参加全省初级岗位统一笔试。进入考察范围的应聘人员,笔试成绩不得低于笔试合格分数线,总成绩相同的,按笔试成绩由高分到低分依次确定进入考察范围人选。具体招聘岗位、报名、资格审查、初试和面试等有关事宜查看实行面试前置单位的招聘公告。
以上是2019山东威海市属事业单位招聘医疗岗156人面试通知内容,望考生仔细阅读。
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1.2019年威海市属事业单位公开招聘事业人员岗位计划表.xlsx
2.2019年威海市属事业单位公开招聘工作人员应聘指南.doc附件2
2019年威海市属事业单位公开招聘工作人员
应 聘 指 南
1.哪些人员不能参加事业单位公开招聘?
2.应聘事业单位工作人员对回避有什么要求?
事业单位公开招聘人员实行回避制度。凡与招聘单位负责人员有应回避的亲属关系的,应聘人员不得应聘该单位人事、纪检、财务、审计等岗位,也不得在有直接上下级领导关系的岗位工作。应回避的亲属关系是指:(1)夫妻关系;(2)直系血亲关系,包括祖父母、外祖父母、父母、子女、孙子女、外孙子女;(3)三代以内旁系血亲关系,包括伯叔姑舅姨、兄弟姐妹、堂兄弟姐妹、表兄弟姐妹、侄子女、甥子女;(4)近姻亲关系,包括配偶的父母、配偶的兄弟姐妹及其配偶、子女的配偶及子女配偶的父母、三代以内旁系血亲的配偶。
3.留学回国人员应聘需要提供哪些材料?
留学回国人员和在港澳台取得学历学位的人员应聘的,除需提供应聘岗位所要求的相关材料外,还要出具国家教育部门的学历学位认证材料。学历学位认证由教育部留学服务中心负责。应聘人员可登录教育部留学服务中心网站(http://www.cscse.edu.cn)查询认证的有关要求和程序。学历学位认证材料应在2019年2月18日前取得,在面试资格审查时与其他材料一并交招聘单位审核。
4.“应届毕业生”如何界定?
《2019年威海市属事业单位初级专业技术岗位和九级以下管理岗位公开招聘工作人员简章》(以下简称《招聘简章》)和《2019年威海市属事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》(以下简称《岗位计划表》)中提到的“应届毕业生”,是指2019年应该毕业的毕业生。例如,三年制研究生研三学生,四年制本科的大四在校生,三年制专科的大三在校生等。
5.如何界定应聘人员所学专业是否符合招聘岗位要求?
以应聘人员所获毕业证上的专业名称为准,留学回国人员、在港澳台取得学历学位的人员应以国家教育部门的学历认证材料上标明的专业名称为准。
网上报名时,应聘人员应如实填报准确完整的专业名称,若应聘人员认为本人所获毕业证上专业名称与招聘岗位所列专业名称相关相近,应于2019年2月22日9:00前通过《岗位计划表》中的咨询电话与招聘单位联系,招聘单位研究后,确属相关相近专业的,经公开招聘主管机关同意,在报名网站统一发布专业增补公告,使相同专业人员能够公平报考。专业名称参考教育部公布的学科目录。
6.在全国各军队院校取得学历证书的人员可否报考?
在全国各军队院校学习,获得教育部门认可的军队院校学历证书的人员就读期间必须为现役军人,报考时须提供当年军人服役证明;在全国各军队院校学习,获得教育部门认可的国民教育序列学历证书的人员,当年必须参加全国统一招生考试、经省级招生部门录取。
7.高级技校或技师学院的毕业生可否报考?
取得高级工、预备技师职业资格的高级技校或技师学院全日制毕业生,可分别按照全日制高职(大专)、本科毕业生应聘符合条件的岗位。
8.对应聘人员的年龄(面试前置)及学历、学位证书获得时间有什么要求?
应聘面试前置岗位的年龄要求按照面试前置公告相关规定执行。
2019年应届毕业生的学历及学位证书必须在2019年7月31日前取得,其他应聘人员的国家承认的学历学位证书,必须在2019年2月18日之前取得。
9.“×年以上工作经历”中的“×年”如何计算?
“×年”的计算方法是:截止到2019年2月,应聘人员工作的时间足年足月累计为×年,但毕业生在校期间的社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历。
10.应聘人员在网上提供的照片有什么要求?
应聘人员在网上报名时提供的照片,必须是1寸近期免冠证件照片。
11.公开招聘期间需要出具和使用的身份证和其他证件有什么要求?
应聘人员须使用二代身份证进行报名和考试,招聘各个阶段使用的身份证和其他证件必须一致且在有效期内。
12.网上填写报名信息时应注意什么事项?
应聘人员在网上报名时,符合《招聘简章》和《岗位计划表》中规定的其他应聘资格条件的,应在备注栏如实填写。填报信息必须真实、全面、准确。主要信息填报不实的,按弄虚作假处理;信息填报不全导致未通过招聘单位网上初审的,责任由应聘人员自负。对应聘人员的资格审查工作,贯穿整个招聘工作的全过程。
13.享受减免有关考务费用的农村特困大学生和城市低保人员怎样办理减免手续?
拟享受减免考务费用的应聘人员不实行网上缴费,可在网上初审通过后至网上缴费截止之日前,由本人或委托他人携带相关证明材料到威海市人事考试中心(威海市胶州路7号706室)或就近到各区市人社局(地址见各区市招聘简章)办理减免手续。确认和办理减免手续时,区别下列情况应携带有关证明材料:一是享受国家最低生活保障金的城镇家庭的应聘人员,应提交家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明和低保证(复印件);二是农村绝对贫困家庭的应聘人员,应提交家庭所在地的县(市、区)扶贫办(部门)出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡(复印件),或者出具由省人力资源社会保障厅、省教育厅核发的《山东省特困家庭毕业生就业服务卡》。
14.应聘人员是否可以更改应聘岗位?
招聘单位在对应聘人员应聘信息进行初审之前,应聘人员可以更改应聘岗位。
没有通过招聘单位资格初审的应聘人员,在2019年2月22日16:00以前,可以改报其他岗位。
通过招聘单位资格初审的应聘人员,系统自动禁止该应聘人员改报其他岗位。
应聘取消招聘计划岗位的人员,经市级事业单位公开招聘主管机关同意,可在规定时间内改报《岗位计划表》中其他符合条件的岗位,改报只进行一次。
15.需要了解招聘单位相关信息,或对招聘岗位要求的资格条件有疑问的,如何咨询?
需要了解招聘单位相关信息,或对《岗位计划表》中招聘岗位要求的资格条件和其他内容有疑问的,请与招聘部门、单位直接联系。各招聘部门、单位咨询电话见《岗位计划表》。
《岗位计划表》中威海火炬高技术产业开发区公办幼儿园、威海经济技术开发区公办幼儿园、威海临港经济技术开发区直属公办幼儿园、威海南海新区社会事务管理局所属幼儿园为实行人员控制总量备案管理事业单位;威海市市级机关幼儿园、威海市教育实验幼儿园为实行编制实名制管理事业单位。
16.笔试结束后,如何查询笔试成绩以及如何确定自己是否进入面试?
初级岗位省统一笔试结束后,应聘人员凭身份证号和姓名登陆威海市人力资源和社会保障局网站查询笔试成绩。公布笔试合格分数线,在笔试合格分数线内,根据招聘岗位计划数由高分到低分按规定的比例或人数依次确定进入面试人员。招聘岗位笔试合格人数出现空缺的,取消招聘岗位;达不到进入面试比例的,按实有合格人数确定进入面试人员。
17.进入面试的应聘人员面试资格审查时需提交哪些证明材料?
对应聘人员资格审查工作贯穿招聘工作全过程。拟进入面试(含专业测试、试讲等方式,下同)的应聘人员,须按威海市人力资源和社会保障局网站公布的招聘岗位要求,在规定时间内向招聘单位提交《威海市属事业单位公开招聘报名登记表》及本人相关证明材料(原件审查后退回,复印件留存备查)。资格审查的具体时间、地点在报名网站予以公布。
①全日制普通高校应届毕业生应聘的,提交有效期内的二代身份证、学校核发的就业推荐表、应聘岗位所要求的资格证书等。2019年定向、委培毕业生还需提交定向、委培单位同意应聘的证明。
②其他人员应聘的,提交有效期内的二代身份证、国家承认的学历(学位)证书及应聘岗位所要求的资格证书等(均须在2019年2月18日之前取得),择业期内未就业的毕业生提交《就业报到证》。留学回国人员和在港澳台取得学历学位的人员应聘的,除需提供应聘岗位所要求的相关材料外,还要出具国家教育部门的学历学位认证材料。
③在职人员应聘的,需提交有人事管理权限的单位(部门)出具的《同意应聘介绍信》(《招聘简章》中附件3),中小学教师应聘需提交当地教育行政主管部门同意的《同意应聘介绍信》。招聘岗位需要提供工作经历的,应提供工作经历证明材料,包括劳动合同或者聘用合同、社保缴费证明等。在不同单位从事相关工作的,应分段提供。招聘岗位对应聘人员有工作年限要求的,工作年限均截止到2019年2月。
④应聘具有专业方向要求岗位的人员,还需提供专业研究方向证明。专业研究方向证明,应由高校教务部门或研究生处(院)出具;国家统招全日制应届高校毕业生《就业推荐表》标明专业研究方向的,可作为专业研究方向证明。
18.体检依照何标准进行?如对体检结果有疑问,是否可申请复检?
招聘单位或应聘人员本人对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时,可以在接到体检结论通知之日起7日内,向体检实施机关提交复检申请。体检实施机关对体检结论有疑问的,在接到体检结论通知之日起7日内决定是否进行复检。复检只能进行1次,费用由申请方负担,体检结果以复检结论为准。
19.如何办理报到和户籍迁移手续?试用期如何规定?工资福利待遇如何规定?
收到《事业单位公开招聘工作人