（七）确定拟聘人员

各招聘单位根据招聘公告规定的要求和应聘者的考试成绩、体检结果、考察情况，经集体研究后，择优确定拟聘人员。

（八）公示

拟聘人员统一在合肥卫生局网站公示7天。公示期间及期满后拟聘用人员主动放弃岗位或被反映有问题并查有实据影响录用，取消聘用资格，所空名额不再递补。

（九）聘用手续、待遇

1、根据市编办的批复，用人单位与拟聘人员按照《中华人民共和国劳动合同法》有关规定签订劳动合同。首次签订劳动合同期限为3年，其中试用期为6个月，试用期包括在劳动合同期限内。

2、待遇：用人单位为所聘人员办理企业养老保险，在聘期间，待遇由招聘单位与聘用者合同约定。

四、其它

（一）笔试费用45元/科，面试费用80元/人。

（二）联系电话

政策咨询：0551-65879782(市卫生局组织人事处)

（各单位联系电话详见岗位表）

监督：0551-65879783(市卫生局监察室)

考务：0551-62669622(市人事考试中心)

（三）查询网站：合肥市卫生局网站(http://swsj.hefei.gov.cn)、合肥人事考试网（www.hfpta.com）

附件：合肥市卫生系统2014年上半年公开招聘护理工作人员岗位表

合肥市卫生局

2014年5月22日