2015年01月福建医科大学附属第一医院公开招聘工作人员方案(二) - 卫生系统招聘公告

2015年01月福建医科大学附属第一医院公开招聘工作人员方案(二)(二)

2015-01-13 08:04:25 来源:91考试网作者:www.91exam.org 【大中小】

	本科及以上学历、学士及以上学位
妇产科医师	2-03	1	临床医学	本科及以上学历、学士及以上学位
麻醉科医师	2-04	1	麻醉学、临床医学(麻醉学方向)	本科及以上学历、学士及以上学位
急诊内科医师	2-05	1	临床医学	本科及以上学历、学士及以上学位
急诊外科医师	2-06	2	临床医学	本科及以上学历、学士及以上学位
影像科(B超)医师	2-07	1	医学影像学、医学影像技术、临床医学、影像医学与核医学	本科及以上学历、学士及以上学位
放射科医师	2-08	1	医学影像学、医学影像技术、临床医学、影像医学与核医学	本科及以上学历、学士及以上学位

(注:博士学位岗位工作人员招聘信息,应聘者可参阅福建医科大学附属第一医院网站“招聘信息”栏目,网址:http://www.fyyy.com)

三、信息发布

招聘信息在福建省人社厅门户网站(http://www.fjrs.gov.cn)、福建省毕业生就业公共网(http://www.fjbys.gov.cn)、福建医科大学校园网(http://www.fjmu.edu.cn)和福建医科大学附属第一医院网站(http://www.fyyy.com)发布。

四、报名和资格审查

1、报名时间:2015年1月12日—2015年1月26日

2、报名方式:报考人员须网上填写应聘报名表格信息(http://www.fyyy.com,“招聘信息”栏目相应招聘方案)并持真实完整的履历材料1份,包括:招聘报名表(网上填写完打印,应贴有本人近期1寸彩色相片)、毕业生就业推荐表、成绩单、英语等级证书、获奖证书相应学历的本科、研究生毕业证书和学位证书、教育部学历证书电子注册备案表1份(登录中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn/xlcx/查询并打印),送达(或邮寄)至我院人力资源处,不接收电子邮件,所提交的报名材料不予退还。

3、应聘人员对提交材料真实性负责,凡个人填报信息不实,不符合招聘岗位要求的,一经核实,即取消考试或聘用资格。已参加工作的报考者,需提交现工作单位人事主管部门出具的同意报考证明(或解除劳动关系的证明),若暂时无法提交的,经我院同意后最迟可延至体检前提交。资格复审将在笔试后进行。进入面试人员应在资格复审时提交报考岗位要求的相关证件原件,若暂时无法提交的,经我院同意后最迟可延至体检前提交。

4、根据闽价费〔2007〕196号规定,对符合报名条件的应聘人员收取报名费80元/人。

五、考试

1、采取笔试、技能测试和面试相结合的办法进行(其中药学部药师1-46、1-47岗位采取笔试、面试相结合方式进行),实际应聘人数与岗位招聘人数比例达到3:1方可开考,不达3:1的,按闽人发[2006]11号文件规定执行。笔试、技能测试、面试、综合成绩满分均为100分。

2、进入药学部药师岗位(1-46、1-47)面试考生的综合成绩按笔试成绩占40%,面试成绩占60%的比例折合计算。其他岗位进入面试考生的综合成绩按笔试成绩占30%、技能测试成绩占30%、面试成绩占40%的比例折合计算。根据笔试、技能测试合计总分高低按岗位拟招聘人数与实际应聘人数1:3的比例确定面试人选(不达比例的按实有人数确定)。药学部药师岗位根据笔试从高分到低分按岗位拟招聘人数与实际应聘人数1:3比例确定面试人选(不达比例的按实际人数确定)。

3、面试合格线均为70分。综合成绩相同的,按面试成绩从高分至低分排名;若面试成绩相同的,则加试一场面试,综合成绩排名以加试成绩为准。

4、笔试、技能测试、面试等具体事项和时间安排请关注福建医科大学附属第一医院网站(http://www.fyyy.com)“招聘信息”栏目,不再另行通知个人,逾期未到者视为放弃。

六、考核、体检

1、根据综合成绩高低,按岗位招聘人数1:1的比例确定考核、体检人选,体检标准及项目参照公务员录用体检标准执行。

2、未按时体检的,视为放弃,体检不合格或自动放弃的按综合成绩依次递补。

七、公示

拟聘人选在福建省人社厅门户网站公示七个工作日。一般情况下,自报名截止之日起至公示拟聘人选将在60个工作日内完成。

八、聘用

1、公示结果不影响聘用的,办理聘用核准手续,我单位与拟聘人员签订聘用合同。

2、试用期满考核不合格的,解除合同。

九、联系方式

地址:福州市台江区茶中路20号福建医科大学附属第一医院门诊10楼人力资源处