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为进一步加强椒江区卫生系统高层次人才队伍建设,促进全区卫生事业的发展,根据《台州市事业单位公开招聘人员实施办法》(台政办发〔2008〕82 号)和《关于进一步规范事业单位公开招聘工作的通知》(浙人社发〔2012〕194号)精神,台州市立医院面向社会公开招聘高层次人才。现将招聘工作有关事项公告如下:
一、招聘岗位情况
具体招聘岗位、名额及条件要求见附件1。
二、招聘基本条件
1、有良好的政治思想素质,拥护党的路线、方针、政策;
2、遵纪守法,品行端正,爱岗敬业,具有良好的职业道德;
3、2015届全日制普通高校硕士研究生及以上学历
4、具备招聘岗位所需的资格条件;
5、身体健康。
三、招聘程序和办法
招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优的原则,按照发布招聘公告、报名、资格审查、面试、考察、体检、聘用等程序进行。
(一)报名时间地点和方式
自本公告发布之日起至2015年3月15日止,可选择现场或网络方式报名。报考人员可于规定时间将相关材料送至用人单位或发送至用人单位邮箱,选择网络报名的材料原件须在面试时再行审核。
报名联系方式:台州市立医院人力资源部,
联系电话:0576-88858036,
邮箱:tzslyyrsk@163.com。
(二)报名所需材料
(1)报名登记表;
(2)毕业证书或就业推荐表的原件及复印件;
(3)身份证(户口本或生源地证明)的原件及复印件;
(4)近期一寸正面免冠证件照2张;
(5)其他能证明自身能力证书的原件及复印件。
(三)资格审查和面试
报考人员只能选择一个岗位报名,不得重复报名。报考人员应对本人提交的信息和材料的真实性负责,凡提供虚假信息而通过招聘资格条件初审的,一经查实,取消考试或聘用资格。
用人单位对报考人员进行基本条件等资格初审后筛选出面试人员,再组织有关人员进行面试。具体面试时间、地点等另行通知。
(四)体检、考察和聘用
根据面试结果,择优确定体检、考察对象,合格者确定为拟聘用人员。体检标准参照现行公务员录用体检标准执行。体检时间另行通知。考察主要是对考核对象进行资格条件的复查,并对其思想政治、道德品质、工作表现等进行考察。考察公示期为7个工作日。公示后无不宜聘用情况反映的,报区人力社保局审批,并按规定办理聘用手续(户籍为农业户口的,聘用前须转为非农业户口手续)。新聘用卫技人员按正常报考年限连续考试两次后仍未取得相应职业资格的将予以解聘。
招聘工作由椒江区卫生局组织实施,椒江区人力资源和社会保障局参与指导。
举报电话:椒江区卫生局人事监察科0576-89023710。
原标题::2015年台州市立医院招聘高层次人才公告
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台州市立医院2015年招聘需求表
序号
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部门职位
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岗位
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专业及方向
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学历要求
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备注
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硕士及以上
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1
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胃肠外科
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医师
|
胃肠外科
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1
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4
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肿瘤外科(甲乳外科)
|
医师
|
肿瘤外科学
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1
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|
5
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骨科1
|
医师
|
骨科或手外
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1
|
|
6
|
骨科2
|
医师
|
骨科
|
1
|
|
7
|
泌尿外科
|
医师
|
泌尿外科
|
1
|
|
8
|
神经外科
|
医师
|
神经外科
|
1
|
|
9
|
烧伤整形外科
|
医师
|
临床烧伤或整形美容
|
1
|
|
10
|
内科综合病区
|
医师
|
临床医学
|
1
|
|
11
|
风湿肾内科
|
医师
|
风湿、肾内
|
1
|
|
13
|
呼吸内科
|
医师
|
呼吸内科
|
1
|
|
14
|
心血管内科
|
医师
|
心血管内科
|
1
|
|
15
|
神经内科
|
医师
|
神经病学
|
2
|
|
19
|
内分泌科
|
医师
|
内分泌
|
1
|
|
20
|
血液肿瘤内科
|
医师
|
血液肿瘤
|
1
|
|
21
|
儿内科
|
医师
|
儿科学或临床医学
|
1
|
|
23
|
眼科
|
医师
|
眼科
|
1
|
|
24
|
耳鼻咽喉科
|
医师
|
耳鼻咽喉科学
|
1
|
|
25
|
妇科
|
医师
|
妇产科
|
2
|
|
26
|
产科
|
医师
|
妇产科
|
1
|
|
27
|
重症医学科
|
医师
|
重症医学科或临床医学
|
2
|
|
28
|
急诊科
|
医师
|
急诊或临床医学
|
2
|
|
29
|
麻醉科
|
麻醉医师
|
临床或麻醉学
|
1
|
|
31
|
新生儿科
|
医师
|
儿科学或临床医学
|
1
|
|
34
|
内镜中心
|
内镜医生
|
内科学
|
1
|
|
37
|
放射科
|
医师
|
临床医学/医学影像
|
1
|
|
40
|
中药学
|
中药学
|
中药学
|
1
|
|
41
|
医学工程部
|
医疗设备维修
|
生物医学工程
|
1
|
|
42
|
信息中心
|
软件设计师
|
计算机及计算机相关专业、软件方向
|
1
|
取得全国计算机技术与软件专业技术资格(水平)考试的中级软件设计师资格人员及医院相关软件开发经验者优先考虑
|
43
|
支持保障
|
|
建筑环境与设备工程、供热通风与空调、暖通、土木工程
|
1
|
|
44
|
医务管理
|
医务质控部
|
临床医学、医院管理等相关专业
|
1
|
|
45
|
人事管理
|
人力资源部
|
人力资源管理
|
1
|
|
总 计
|
|
|
35
|
|
注:1、原则上考虑台州籍毕业生,如该专业台州籍毕业生不足或不符合该专业的基本素质要求,则考虑浙江籍及省外毕业生
|
2、部分专业名称因各高校在专业名称上的设置稍有差异,各岗位可按实际各院校可用专业予以同等考虑。
|
3、鉴于医学专业的特殊性,若个别岗位人数较多,少数岗位如有空缺,毕业生若原意接受调剂,可以考虑调剂。
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台州市立医院招聘高层次人才报名表
报考单位: 报考岗位:
姓 名
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出生
年月
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免冠
一寸
彩照
|
身份证号码
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|
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|
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|
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|
户口
所在地
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民族
|
|
性别
|
|
政治
面貌
|
|
学 历 情 况
|
本科
学历
|
|
何时何校何
专业毕业
|
|
研究生 学 历
|
|
何时何校何
专业毕业
|
|
参加工作时间
|
|
健康状况
|
|
专业技
术职称
|
|
联系
地址
|
|
固定电话
|
|
移动电话
|
|
E-mail
|
|
邮 编
|
|
现工作单位
|
|
工作职务
|
|
个
人
简
历
|
|
本人承诺:上述填写内容和提供的相关依据真实,符合招聘公告的报考条件。如有不实,
弄虚作假,本人自愿放弃聘用资格并承担相应责任。
报考承诺人(签名): 年 月 日
|
招审聘核单意位见
|
(盖章)
&n
|