（一）医疗岗位，         职数15名

　　（二）护理岗位，        职数20名

　　（三）医技岗位，        职数5名

　　（四）药剂岗位，         职数2名

　　（五）信息岗位，         职数2名

　　（六）财务岗位，         职数3名

　　（七）医疗设备岗位，     职数1名

　　（八）卫生管理岗位，     职数5名

　　（九）其他专业技术岗位， 职数2名

 

　　二、    招聘对象与条件

　　（一）   医疗岗位

　　岗位需求：内科系列、外科系列、妇科、儿科、针推科、五官科、骨伤科、口腔科、麻醉科、病理科、医学影像科（放射、B超）、康复科等

　　任职条件：

　　1. 医学专业，中医医师具有硕士及以上学历、临床医师具有本科及以上学历；

　　2. 具有医师资格证书及医师执业证书，2010年（含）以后毕业的需具有2010年以前取得的中级职称资格或《上海市住院医师规范化培训结业证书》，中级（含）以上职称优先考虑；

　　3.专业知识扎实，有良好的职业道德和高度的责任心；

　　4.身体健康，独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神和较强的科研能力；

　　5.有三级甲等医疗机构工作经验者优先考虑。

 

    　（二）护理岗位

　　任职条件：

　　1. 2012年应届护理专业大专及以上学历毕业生；    

　　2. 护理专业大专及以上学历，具有护士执业、资格证书，中级（含）以上职称优先考虑；

　　3. 专业知识扎实，有良好的职业道德和高度的责任心；

　　4. 身体健康，独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神；

　　5. 有三级甲等医疗机构实习或工作经验者优先考虑。

 

　　（三）医技岗位

　　岗位需求：医学影像科（放射、B超）、检验科等

　　任职条件：

　　1. 2012年应届医学影像、医学检验等专业本科及以上学历毕业生； 

　　2. 医学影像、医学检验等专业本科及以上学历，具有相关专业上岗资格证书（如CT、MIR）、职称资格证书，中级（含）以上职称优先考虑；

　　3. 专业知识扎实，有良好的职业道德和高度的责任心；

　　4. 身体健康，独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神；

　　5. 有三级甲等医疗机构实习或工作经验者优先考虑。

 

　　（四）药剂岗位

　　任职条件：

　　1. 2012年应届药学、中药学专业本科及以上学历毕业生；

　　2. 药学、中药学专业本科及以上学历，具有相关专业执业、职称资格证书，中级（含）以上职称优先考虑；

　　3. 专业知识扎实，有良好的职业道德和高度的责任心；

　　4. 身体健康，独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神；

　　5. 有三级甲等医疗机构实习或工作经验者优先考虑。

 

　　（五）信息岗位

　　任职条件：

　　1. 计算机相关专业本科及以上学历；

　　2. 熟悉硬件网络维护、软件开发和测试；

　　3. 专业知识扎实，有良好的职业道德和高度的责任心；

　　4. 身体健康，独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神；

　　5. 有三级甲等医疗机构实习或工作经验者优先考虑。

 

　　（六）财务（收费）岗位

　　任职条件：

　　1. 财经相关专业大专及以上学历；

　　2. 熟练掌握电脑操作，形象气质佳，语言表达能力强，吐字清晰；

　　3. 有会计上岗证，能适应夜班工作；

　　4. 专业知识扎实，有良好的职业道德和高度的责任心；

　　5. 身体健康，独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神；

　　6. 有三级甲等医疗机构实习或工作经验者优先考虑。

 

　　（七）医疗设备岗位：

　　任职条件：

　　1. 医疗器械、医学工程等专业本科及以上学历；

　　2. 具有现代医疗设备管理学知识，熟悉大型医疗设备管理流程以及设备、设施正常运行的维护、维修工作；

　　3. 专业知识扎实，有良好的职业道德和高度的责任心；

　　4. 身体健康，独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神；

　　5. 有三级甲等医疗机构工作经验者优先考虑。

 

　　（八）卫生管理岗位：

　　任职条件：

　　1. 2012年应届管理、卫生管理专业本科及以上学历毕业生；

　　2. 管理、文秘、卫生管理等相关专业本科及以上学历；

　　3. 专业知识扎实，有良好的职业道德和高度的责任心；

　　4. 身体健康，独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神；

　　5. 有三级甲等医疗机构实习或工作经验者优先考虑。

 

　　（九）其他专业技术岗位：

　　任职条件：

　　1. 统计信息等相关专业本科及以上学历；

　　2. 相关专业上岗证书及执业、职称资格证书，中级（含）以上职称优先考虑；

　　3. 专业知识扎实，有良好的职业道德和高度的责任心；

　　4. 身体健康，独立工作能力强，有良好的沟通能力、团队协作精神；

　　5. 有三级甲等医疗机构实习或工作经验者优先考虑。

 

　　三、招聘办法

　　1.  报名

　　应聘者请将个人简历、学历证明及其他资格证书等材料复印件邮寄至上海市中医医院人力资源部。地址：芷江中路274号，邮编：200071。

　　报名时间：即日——2012年12月31日。

　　2. 资格审查

　　上海市中医医院根据收到的报名材料进行筛选与资格审查，并择优通知面试及相关考试。

　　3. 笔试和面试

　　招聘中级以下专业技术人员和普通管理人员采取笔试和面试结合的形式，中级以上专业技术人员和管理人员采取面试为 主的形式。笔试由上海市中医医院根据招聘岗位要求自行组织，内容主要为相关岗位的基本理论和专业知识。根据笔试成绩，按照由高到低排列原则，一般以不低于招聘岗位总数1:2的比例确定面试人员。面试主要测试岗位专业知识、业务能力和综合素质。按照笔试、面试成绩4:6比例，计算出总成绩，根据总成绩排名由 高到低确定拟聘人员。

　　4. 身体检查

　　参照《国家公务员通用体检标准（试行）》（或用人单位提出具体要求），由上海市中医医院统一组织拟聘人员到本院（三级甲等医疗机构）进行体检。

　　5. 考察

　　由上海市中医医院组织考察，主要考察应聘人员的思想政治素质、遵纪守法情况、道德品质和诚信记录。

　　6. 拟聘人员的确定和公示