各位新同事：

你们好!欢迎加入济宁医学院附属医院!为保证新员工入职报到及岗前培训工作顺利进行,现将报到相关事宜通知如下，请各位新员工仔细阅读并参照办理。

一、报到时间：

2015年7月23日(周四)08:00～15:00

二、报到地点：

医院④号楼(培训中心)六层学术报告厅

地址：济宁市古槐路79号济宁医学院附属医院

三、报到需携带相关材料：

1.报到证原件;

2.各层次学历(专科及以上)毕业证书原件、学位证书原件;

3.各层次学历认证证书(从低到高，专科及以上)，学历认证方法详见附件;

4.身份证原件(复印件一份，正反面复印在一张纸上);

5.专业技术资格证书原件(从低到高);

6.执业证书原件;

7.户口迁移证或户籍证明，详见附件;

8.近期一寸免冠彩色照片8张、二寸彩色照片6张及照片电子版，详见附件;

9.省外院校毕业生需提供“山东省毕业生就业信息网”的用户名及密码(“信息网”注册方法详见附件)省外院校非山东生源高校毕业生需携带生源所在地省级招生部门审批盖章的入学年《**省普通高等学校录取新生名册》(复印件须加盖毕业学校红色公章)。

10.党组织关系转移：新员工报到时需将党组织关系介绍信及党员档案交至我院党组织关系办理处，同时提供个人近期一寸免冠彩色照片1张，用于办理员工胸牌。党组织关系转移介绍信抬头：山东省内院校毕业生：中共济宁医学院党委组织部;非山东省内院校毕业生：中共济宁市委组织部。

11.有工作经历派遣人员：原单位提供解约证明、工作证明、现实表现。(工作证明内容包括：从XX时间到XX时间，在XX医院XX科室，从事XX工作，工作期间所取得的职称、聘任的职称以及聘任时间，工作期间受到何种奖励或处分，联系人，联系电话)。

四、新员工岗前培训：

(一)培训时间、地点：

2015年7月24日至25日 沂水天上王城拓展基地

(拓展训练)

2015年7月27日至31日 医院④号楼五层第一阶梯教室(公共培训)

2015年8月1日开始1-2周 (专业培训)

(二)注意事项：

1.2015年度录用新员工必须统一参加新员工岗前培训。

2.参加岗前培训-户外拓展，员工应穿防滑的运动鞋或旅游鞋，不穿皮鞋。根据天气情况酌情携带衣服，自备洗漱用品、防晒品。

3.参加岗前培训-理论授课，员工应穿戴整洁，不得穿奇装异服，不得穿拖鞋进入阶梯教室，女士不得佩戴各种首饰及涂指甲等。

4.严格遵守医院各项规章制度。培训期间认真学习，尊重培训老师，服从整体安排;不迟到，不早退，不无故缺勤，因病或特殊情况无法参加培训者须提交书面申请并在人力资源处办理请假手续，经批准方能离院;学习期间关闭手机或将其调整至静音状态，不得大声喧哗，不得随意出入，保持课堂秩序;爱护公共财物，自觉维护培训教室等公共场所的环境卫生。

5.人力资源处组织岗前培训的公共课程，内容包括医院概况、规章制度、安全文化、法律法规、院内感染知识、消防安全知识等方面。

6.新员工岗前培训结束后，由人力资源处、业务主管部门进行统一考核。公共培训考核采取笔试的方式，考核不合格者，针对考核情况进行专项培训，再次培训后考核仍不合格者解除聘用关系。

五、交通路线

(一)到达济宁火车站、长途汽车站南站，可乘坐公交28或16路到济宁医学院附属医院站下车;

(二)到达长途汽车站北站，可乘坐公交6路到济宁医学院附属医院站下车。

六、联系方式

如有任何问题，请与人力资源处联系。通知若有变动，将在医院网站及时公布，届时请登录济宁医学院附属医院网站(www.jyfy.com.cn)→人事信息一栏查看最新通知。

联系电话：0537-2903105

邮箱地址：JYFYLJ@163.com

联系人：刘静

原标题：济宁医学院附属医院2015年度新员工报到通知

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济宁医学院附属医院2015年度新员工报到通知

各位新同事：

你们好！欢迎加入济宁医学院附属医院!为保证新员工入职报到及岗前培训工作顺利进行,现将报到相关事宜通知如下，请各位新员工仔细阅读并参照办理。

一、报到时间：

2015年7月23日（周四）

08:00～15:00          

二、报到地点：

医院④号楼（培训中心）六层学术报告厅

地址：济宁市古槐路79号济宁医学院附属医院

三、报到需携带相关材料：

1.报到证原件；

2.各层次学历（专科及以上）毕业证书原件、学位证书原件；

3.各层次学历认证证书（从低到高，专科及以上），学历认证方法详见附件；

4.身份证原件（复印件一份，正反面复印在一张纸上）；

5.专业技术资格证书原件（从低到高）；

6.执业证书原件；

7.户口迁移证或户籍证明，详见附件；

8.近期一寸免冠彩色照片8张、二寸彩色照片6张及照片电子版，详见附件；

9.省外院校毕业生需提供“山东省毕业生就业信息网”的用户名及密码（“信息网”注册方法详见附件）省外院校非山东生源高校毕业生需携带生源所在地省级招生部门审批盖章的入学年《**省普通高等学校录取新生名册》（复印件须加盖毕业学校红色公章）。

10.党组织关系转移：新员工报到时需将党组织关系介绍信及党员档案交至我院党组织关系办理处，同时提供个人近期一寸免冠彩色照片1张，用于办理员工胸牌。党组织关系转移介绍信抬头：山东省内院校毕业生：中共济宁医学院党委组织部；非山东省内院校毕业生：中共济宁市委组织部。

11.有工作经历派遣人员：原单位提供解约证明、工作证明、现实表现。（工作证明内容包括：从XX时间到XX时间，在XX医院XX科室，从事XX工作，工作期间所取得的职称、聘任的职称以及聘任时间，工作期间受到何种奖励或处分，联系人，联系电话）。

四、新员工岗前培训：

（一）培训时间、地点：

2015年7月24日至25日 沂水天上王城拓展基地     

（拓展训练）

2015年7月27日至31日  医院④号楼五层第一阶梯教室（公共培训）

2015年8月1日开始1-2周                （专业培训）

（二）注意事项：

1.2015年度录用新员工必须统一参加新员工岗前培训。

2.参加岗前培训-户外拓展，员工应穿防滑的运动鞋或旅游鞋，不穿皮鞋。根据天气情况酌情携带衣服，自备洗漱用品、防晒品。

3.参加岗前培训-理论授课，员工应穿戴整洁，不得穿奇装异服，不得穿拖鞋进入阶梯教室，女士不得佩戴各种首饰及涂指甲等。

4.严格遵守医院各项规章制度。培训期间认真学习，尊重培训老师，服从整体安排；不迟到，不早退，不无故缺勤，因病或特殊情况无法参加培训者须提交书面申请并在人力资源处办理请假手续，经批准方能离院；学习期间关闭手机或将其调整至静音状态，不得大声喧哗，不得随意出入，保持课堂秩序；爱护公共财物，自觉维护培训教室等公共场所的环境卫生。

5.人力资源处组织岗前培训的公共课程，内容包括医院概况、规章制度、安全文化、法律法规、院内感染知识、消防安全知识等方面。

6.新员工岗前培训结束后，由人力资源处、业务主管部门进行统一考核。公共培训考核采取笔试的方式，考核不合格者，针对考核情况进行专项培训，再次培训后考核仍不合格者解除聘用关系。

五、交通路线

（一）到达济宁火车站、长途汽车站南站，可乘坐公交28或16路到济宁医学院附属医院站下车；

（二）到达长途汽车站北站，可乘坐公交6路到济宁医学院附属医院站下车。

六、联系方式

如有任何问题，请与人力资源处联系。通知若有变动，将在医院网站及时公布，届时请登录济宁医学院附属医院网站（www.jyfy.com.cn）→人事信息一栏查看最新通知。

联系电话：0537-2903105

邮箱地址：JYFYLJ@163.com

联系人：刘静

附件：《2015年度新员工报到说明》

  济宁医学院附属医院

                           二○一五年七月十五日

附件:

2015年度新员工报到说明

一、携带材料说明

（一）户口迁移证或户籍证明：新员工户口迁移至我院属于集体户口，主要用途为出具户籍证明、补办身份证、在本市学习驾照等。户口迁移实行个人自愿的原则，由医院集中办理，办理周期大概需要6个月左右，如新员工报到时决定不迁移户口，今后医院不再单独办理户口迁移手续。户口迁移地址填写：山东省济宁市公安局渔山派出所。

（二）照片说明：纸质照片需彩色免冠标准照一寸8张，白色背景，彩色免冠标准照二寸6张（男士深色西服、浅色衬衣、深色领带，女士束发，正装）浅蓝色背景，使用圆珠笔在照片背面注明姓名及专业，待墨水干后按单张裁好；人力资源处需要一寸4张，二寸3张；文化建设办公室制作胸牌需要二寸1张（电子版）；后勤处安排宿舍需要一寸2张。新员工自留一寸1张，填写《工会会员登记表》时使用，自留二寸2张，填写《干部履历表》时使用，自留照片岗前培训时需随身携带。电子版照片：电子版照片为jpg格式，统一命名为：姓名+专业+身份证号.jpg，一寸照片像素为358 X 441,大小为50KB-98KB，二寸照片像素为626*413 。

（三）学历认证说明及流程：在教育部学信网对各阶段毕业证书进行网上认证（仅认证2002年以来国家承认的各类高等教育学历证书，无需认证学位证书）。认证成功后将《教育部学历证书电子注册备案表》下载并打印，具体网上操作流程如下：

①请登入网站http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp，如下图通过网上支付或发送短信的（需2元钱）方式，接收查询码。也可以通过淘宝网购买查询码（价格在0.3-2元间）。

②在“中国高等教育学历证书查询系统”填写职工个人证书编号、姓名、