为进一步优化州直卫生系统卫生专业技术人员队伍结构，促进医疗卫生事业可持续发展，根据州直卫生系统的实际，经文山州人力资源和社会保障局同意，现将2013年文山州人民医院、文山州中医医院、文山州卫生学校、文山州疾病预防控制中心、文山州妇幼保健院、文山州皮肤病防治所紧缺岗位招聘工作相关事宜公告如下：
一、招聘计划、范围、对象
见附表。
二、招聘条件
1、坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，拥护中华人民共和国宪法，无违法违纪处罚记录。
2、事业心强，热爱医疗卫生事业，牢记全心全意为人民服务的宗旨，有良好的团队合作精神和沟通能力。
3、学习刻苦，专业成绩优良。
4、身体健康、五官端正，口齿伶俐。
5．具有与招聘岗位要求相适应的学历、专业、技能条件。应在2013年7月前取得相应学历和学位。
6．年龄在35周岁以下（1978年1月1日以后出生），具备招聘岗位所需的其它资格条件。
(三)有下列情况之一者不能应聘
1、曾因犯罪受过刑事处罚的人员。
2、不能按时限及时提供毕业证、学位证等证件原件和学籍档案的。
三、招聘程序
2013年文山州人民医院、文山州中医医院、文山州卫生学校、文山州疾病预防控制中心、文山州妇幼保健院、文山州皮肤病防治所紧缺岗位招聘工作坚持公开、平等、竞争、择优和德才兼备的原则，由文山州人民医院、文山州中医医院、文山州卫生学校、文山州疾病预防控制中心、文山州妇幼保健院、文山州皮肤病防治所分别成立招聘小组，并请文山州纪委监察局、文山州人力资源和社会保障局、文山州卫生局参加。采取面试，双向选择的方式进行，具体招聘程序如下：
（一）报名
报名时间：
1、文山州人民医院、文山州中医医院硕士以上学历的可常年招聘。
2、文山州卫生学校、文山州疾病预防控制中心、文山州妇幼保健院、文山州皮肤病防治所从公告公布之日起到5月10日止。
报名地点：
文山州人民医院人事科。
文山州中医医院人事科。
文山州卫生学校办公室。
文山州疾病预防控制中心办公室。
文山州妇幼保健院办公室。
文山州皮肤病防治所办公室。
（二）资格审查
2011年以来的毕业生应提供学校核发的就业推荐表、《全国普通高校毕业生就业协议书》、身份证、学生证等相关证件（证明）原件及复印件，进行资格审核。应聘文山州卫生学校、文山州疾病预防控制中心、文山州妇幼保健院、文山州皮肤病防治所岗位人员面试后须上述证件符合，才能聘用。
（三）招聘方式
采取面试的方式进行。由招聘小组与应聘对象面谈，综合测评，双向选择，并根据应聘人员的综合素质及学习成绩，综合测评确定拟聘对象。通过供需见面会招聘后所需岗位招聘不足的，由应聘人员与招聘小组联系后另行确定面试时间（文山州卫生学校、文山州疾病预防控制中心、文山州妇幼保健院、文山州皮肤病防治所除外），应聘人员不按规定的时间、地点参加面试的，视作放弃。
文山州卫生学校、文山州疾病预防控制中心、文山州妇幼保健院、文山州皮肤病防治所报名人数多于招聘数时，采取讲公开课和结构化面试的方式选聘，内容：应聘州卫校的由学校统一规定授课章节，于面试前三天告知，讲课时间为30分钟，讲课不用多媒体课件；应聘文山州疾病预防控制中心、文山州妇幼保健院、文山州皮肤病防治所的考核相关专业知识。面试总分100分，按面试成绩从高分到低分确定拟聘对象。拟聘对象确定后，与用人单位签定就业意向书。（面试时间、地点：另行通知。）
（四）体检、政审
拟聘人选确定后由用人单位组织体检和政审（体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》，体检费用个人自理），对体检合格者进行思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等方面政审。体检、政审结果作为是否聘用的依据。
拟聘人员不按规定的时间、地点参加体检、政审的，视作放弃，协议自动解除。拟聘人员体检不合格或政审结论为不宜聘用的，用人单位可解除所签定协议。
拟聘人选必须于2013年7月15日前取得报考岗位规定的学历、学位证书，否则取消聘用资格。
（五）聘用
体检、政审结束后，拟聘人员填写《文山州事业单位聘用人员审批表》，按照规定的程序报州人力资源和社会保障局审批。
拟聘人员接到聘用通知后，必须在规定的时间内到用人单位报到，办理有关聘用手续；无正当理由逾期者，取消聘用资格。