成功报名后，在3个工作日内登陆“招聘管理系统”点击“应聘状态”查看报名资格审查是否通过。未通过者按照退回意见进行修改，修改保存后重新应聘。

报名注册时，“证书信息维护”上传时，应聘者需要上传所有学历毕业证书、学位证书、就业推荐表、医师资格证（已考试通过未发证书人员请上传考试通过成绩单），以上证件作为资格审查的依据。

四、考核安排

（一）博士研究生报名成功后，可电话联系确定来院考察时间，院方考核合格后签订就业协议。

（二）硕士研究生岗位试工及考核安排

  1.根据报名情况，我院组织专家对报名人员信息进行筛选，筛选人员时，将考虑报考人员毕业学校、科研水平、生源地、年龄等因素。对于通过简历筛选进入考核环节的考生，将由人力资源处手机短信及邮箱发送邮件的形式通知来院试工，在个人通讯工具通畅的情况下，未接到电话通知的考生即为未进入考核环节，医院不再另行通知。

    2.应聘者现场报到时应携带第一学历毕业证、学位证、身份证、医师资格证（已考试通过未发证书人员请携带考试通过成绩单）、学生证（应届毕业生）、就业推荐表（应届毕业生）、就业协议书（省内毕业生除外）到医院人力资源处审核登记，以上要求审核的资料缺一不可。审核合格后，由医院人力资源处开出《试工通知单》去相应科室报到试工。未接到我院短信或邮件通知，自行来院的考生，医院不予安排考核。  

3.应聘者将安排到相应专业科室进行业务能力测试（试工），全面了解每位试工人员的个人综合素质、业务能力、工作态度等情况。试工结束后由医院统一时间组织进行面试、体检考核。

五、相关须知

（一）硕士研究生试工期间，医院统一安排食宿，应聘者需自带隔离衣。试工人员应严格遵守医院规章制度及各项诊疗操作规范，根据科室排班出勤，不得随意请假，如有特殊情况到人力资源处填写请假申请，如有违反医院劳动纪律者，医院有权取消应聘者考核资格。

（二）当应聘人数少于招聘数额比例或试工优秀等次人数少于招聘岗位数量时，医院有权核销或减少相关岗位招聘数量。

联系地址：山东省济宁市古槐路89号济宁医学院附属医院6号楼国际交流中心四楼人力资源处

邮编：272029              联系电话：0537-2903205

联系人：刘腾              邮箱地址：jyfy3205@163.com

医院网站：www.jyfy.com.cn

招聘系统地址： http://60.211.178.166:9000/hrzp/login/index.jsp

    求职人员请扫描加入“济宁医学院附属医院人力资源处”微信公众号，及时关注医院招聘信息及全国校园招聘宣讲会地点信息。

                                  人力资源处

                             二○一六年十一月四日

附件文件1：济宁医学院附属医院2017年度公开招聘工作人员的公告.docx