七、聘用及管理
(一)报考区卫生系统专业技术岗位的考生,根据其报考岗位,按照最后总成绩排名,从高分到低分依次选择聘用单位。
(二)拟聘人员应在规定时限内报到,逾期未报到视为自动放弃。
(三)公开招聘的工作人员使用事业编制,签订事业单位聘用合同。
(四)招聘人员实行试用期制度,试用期满不合格的予以解聘。
八、咨询及监督
招聘工作由金牛区人力资源和社会保障局会同各招聘单位主管部门组织实施,区监察局实施全程监督(监督举报电话:成都市金牛区监察局 028-87705731)。
未尽事项,请拨打以下电话 号码咨询。成都市金牛区人力资源和社会保障局:028-87705567;网上报名技术支持电话:028-86150916。
成绩及有关事项查询网站:www.rcjn.com(金牛人才网)。
本公告由成都市金牛区人力资源和社会保障局负责解释。
主管部门 |
招 聘 单 位 |
拨款方式 |
招 聘 岗 位 |
应 聘 资 格 条 件 |
考 试 安 排 |
备注 |
单位及名额 |
联系电话 |
名 称 |
岗位代码 |
类别 |
招聘人数 |
专业 |
学历学位 |
其 它 |
笔试类别 |
开考及面试比例 |
考试项目及权重 |
考试时间 |
金牛区卫生局 |
区医院1;区二医院1;区妇幼保健院2;金建人民医院2,区骨伤医院2;区中医院1 |
87507505 |
全额(区妇幼保健院),差额(区医院、区二医院、区骨伤医院、区中医院、区四医院、金泉社区卫生中心、营门口社区卫生中心),自收自支(金建人民医院) |
临床医师 |
01001 |
专业技术 |
9 |
临床医学 |
本科及以上(高级专业技术职称可放宽到大专) |
1、1978年5月以后出生(中级专业技术职称者可放宽5周岁,高级专业技术职称可放宽8周岁); 2、除2012、2013普通高校全日制本科及以上(相应学位)毕业生外,应具有执业资格证。 |
B类 |
笔试(1:4)面试(1:4) |
笔试50%(其中:《职业能力倾向测验》50%、《医学基础知识》50%);面试50% |
笔试2013年7月13日,面试时间另行通知。 |
|
金牛区卫生局 |
区二医院1;区四医院1;金泉社区卫生中心1;营门口社区卫生中心1 |
公卫医师 |
01002 |
专业技术 |
4 |
公共卫生管理、预防医学 |
|
金牛区卫生局 |
区妇幼保健院1;区四医院1;区骨伤医院1;区中医院1 |
麻醉医师 |
01003 |
专业技术 |
4 |
麻醉 |
普通高等教育专科及以上 |
1、1978年5月以后出生(中级专业技术职称者可放宽5周岁,高级专业技术职称者可放宽8周岁); 2、除2012、2013普通高校全日制本科及以上(并具有相应学位)毕业生外,应具有执业资格证。 |
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金牛区卫生局 |
区中医院1;区二医院1;金泉社区卫生中心1;营门口社区卫生中心1 |
医学影像 |
01004 |
专业技术 |
4 |
医学影像(超声、放射) |
普通高等教育专科及以上 |
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合计 |
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21 |
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成都市金牛区人力资源和社会保障局
2013年6月18日
Every shoe fits not every foot. 不可只用一种尺度衡量一切。
There is no friend so faithful as a good book. 最忠实的朋友莫过于一本好书.