为进一步拓宽选人用人渠道，建立“公开、公平、竞争、择优”的用人机制，按《事业单位公开招聘人员暂行规定》（原人事部第6号令）和安徽省委组织部、安徽省人力资源和社会保障厅《关于印发<安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法的通知>》（皖人社发﹝2010﹞78号）规定，经研究决定，现面向社会公开招聘专业技术人员，公告如下：

一、招聘原则

（一）坚持面向社会、公开招聘。

（二）坚持考试考察、择优聘用。

（三）坚持统一组织、分工负责。

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律；

（三）具有良好的品行；

（四）岗位所需的专业条件；

（五）适应岗位要求的身体条件；

（六）岗位所需的其他条件（详见岗位一览表）。

“年龄条件”中“30周岁以下”为&ld quo;1983年1月1日以后出生”。

有下列情形之一的人员，不得报考：

（一）不符合招聘岗位条件要求的人员；

（二）在读的全日制普通高校非应届毕业生；

（三）现役军人；

（四）经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；

（六）法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

三、招聘人数及岗位设置

公开招聘区疾控中心专业技术人员2名、区妇幼保健所专业技术人员1名、区计划生育服务站专业技术人员2名，具体招聘单位和岗位设置见附表。岗位招聘人数与报考人数的比例，不低于1：3方可开考，达不到要求的，核销或核减招聘岗位人数计划。

四、招聘步骤

（一）报名及资格审查

1、报名时间：2013年7月11日——7月16日（双休日正常报名）

2、报名地点：颍东区人力资源和社会保障局（原区劳动和社会保障局区政府南楼二楼）

3、报名时需提供：毕业证、身份证等证件的原件及复印件、近期小二寸免冠同底版彩照4张，填写报名资格审查表一式两份（可下载），未取得毕业证的2013年应届毕业生凭就业推荐表报名，凭就业推荐表报名的应届毕业生，2013年8月31日前仍不能提供毕业证原件的，取消聘用。

4、报名费用：按省物价局、省财政厅皖价费﹝2009﹞118号文件规定收考试费45元。面试入围人员另收面试费80元。

5、资格审查

（二）考试

分笔试和面试两部分进行。

1、笔试

①领取准考证时间、地点：2013年7月23至24日颍东区人力资源和社会保障局

②笔试时间：2013年7月28日上午09:00——11:00

③笔试地点：见准考证。

④笔试内容：笔试内容为本专业基础知识，满分100分。

笔试成绩公布后，按招聘人数的1:3进入面试。

2、面试

①时间：另行通知。

②地点：另行通知。

③内容：面试主要考察应聘人员的专业基础知识、业务素质能力及潜能。

进入面试人员与岗位招聘数比例低于3：1的，该岗位考生的面试成绩应不低于60分（含60分），否则不予进入体检和考察环节。