2、2017年济宁市市直公立医院公开招聘工作人员应聘须知.doc

附件2

2017年济宁市市直公立医院公开招聘

工作人员应聘须知

1、哪些人员可以应聘？

按照事业单位公开招聘的相关规定，凡符合《2017年济宁市市直公立医院公开招聘工作人员简章》（以下简称《简章》）规定的条件及招聘岗位资格条件者，均可应聘。

2、哪些人员不能应聘？

（1）在读全日制普通高校非应届毕业生，也不能用已取得的学历学位作为条件应聘；

（2）现役军人；

（3）曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员；

（4）法律规定不得聘用的其他情形的人员。

应聘人员不得报考与本人有应回避亲属关系的岗位。

3、留学回国人员应聘需要提供哪些材料？

留学回国人员应聘的，除需提供《简章》中规定的相关材料外，还要出具国家教育部门的学历学位认证。

学历学位认证由教育部留学服务中心负责。报考人员可登陆教育部留学服务中心网站（http://www.cscse.edu.cn）查询认证的有关要求和程序。

学历认证材料和使领馆开具的有关证明材料等，必须在2017年3月29日前取得，在资格审核时与其他材料一并交招聘单位主管部门审核。

4、“应届毕业生”如何界定？

《简章》及本须知中提到的“应届毕业生”，系指纳入全国统一招生、国内全日制普通高等院校（含科研院所）2017年应届毕业的学生。

5、对学历学位及相关证书有什么要求？

2017年应届毕业生的学历、学位及相关证书，须在2017年7月31日前取得；其他人员应聘的，须在2017年3月29日前取得国家承认的学历学位及相关证书。

6、学历学位高于岗位要求的人员能否应聘？

学历学位高于岗位要求，专业条件符合岗位规定的可以应聘。

7、如何界定应聘人员所学专业？

以应聘人员所获毕业证书上注明的专业为准。

8、应聘人员是否可以改报其他岗位？

应聘人员在待审核期内可以更改报考岗位。

没有通过招聘单位资格审查的应聘人员，在报名时间截止前可改报其他单位或该单位的其他岗位；提交资料不全的，应聘人员补充信息后可再次报考该岗位。

通过招聘单位资格审查的应聘人员，不能改报其他岗位。

9、对岗位资格条件有疑问如何咨询？

对岗位要求资格条件和其他内容有疑问的，请与招聘单位直接联系（《2017年济宁市市直公立医院公开招聘工作人员岗位汇总表》中对应的咨询电话）。

10. 应聘人员在网上提供的照片有什么要求？

报考人员在网上报名时提供的照片，必须是近期1寸同底版免冠照片，并且与进入面试后资格审查所提供的照片同一底版。

11、填写相关表格、信息时需注意什么？

应聘人员要仔细阅读《简章》及本须知内容，填报的相关表格、信息等必须真实、全面、准确。主要信息填报不实的，按弄虚作假处理；因信息填报不全导致未通过招聘单位资格审查的，责任由应聘人员自负。

12、违纪违规及存在不诚信情形的应聘人员如何处理？

应聘人员要严格遵守公开招聘的相关政策规定，遵从统一安排，其在应聘期间的表现，将作为公开招聘考察的重要内容之一。对违纪违规的应聘人员，参照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法》（人社部令第30号）的有关规定进行处理。

13、应聘人员考试时能否使用户籍证明？

应聘人员笔试和面试时只能凭身份证和临时身份证参加考试。

14、是否有指定的考试辅导用书和培训班？

济宁市市直公立医院公开招聘工作人员考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导班。

15、如何进行电话咨询？

应聘政策咨询电话：0537-2331707

应聘报名技术咨询电话：0537-2331707

岗位条件咨询电话：见《2017年济宁市市直公立医院公开招聘工作人员岗位汇总表》