2013年最新招考信息:
2013年宁波市鄞州区社区卫生服务站招聘事业编制人员公告
社区卫生服务站是鄞州区卫生局下属各社区卫生服务中心(差额拨款事业单位)的分支机构。现因工作需要,向社会公开招聘事业编制工作人员。
一、鄞州区社区卫生服务站招聘计划
此次计划公开招聘事业编制工作人员50名。具体的招聘职位、招聘指标和招聘条件,详见附件一。
二、招聘条件说明
1、户籍以报名第一日的户口所在地为准(不含高校就学落户);生源指高校入学前户口所在地。
2、2013年应届生须在2013年8月31日之前取得职位要求的学历等证书;非2013年应届毕业生须在报名第一日前取得学历、学位证书及职位要求的各类资格证书,研究生还须取得相应的学位证书。
留学人员须在报名工作第一日前取得教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书(其中应届的留学人员毕业证书及认证书取得时间为2012年9月1日至2 013年8月31日);委培生须征得委托培养单位同意。
在全日制普通高校就读的硕士、博士研究生不能以已取得的学历、学位证书报考。
3、职位均应按已经明确的专业要求报考,未明确的专业原则上不能报考,如确实相近,由区卫生局会同区人力社保局确定。
三、招聘办法
贯彻公开、平等、竞争、择优的原则,坚持德才兼备的用人标准,采取公开报名、统一考试、严格考核、择优聘用的方式进行。
(一)报名
1、报名时间:2013年9月2日—9月3日,上午8:30-11:30,下午2:30-4:00
2、报名地点:鄞州区卫生局8楼会议室(鄞州中心区学士路1221号)
3、报名办法:报名者先从网上下载并填好报名表,携带近期免冠1寸照片2张。2012年、2013年毕业生要求提供身份证、户口簿(户籍证明)、高校就学前的家庭户口簿或原户口所在地派出所出具的证明、学历学位证书等招聘职位要求提供的材料原件及复印件;非2012年、2013年毕业生要求提供本人简历、身份证、户口簿(或户籍证明)、学历学位证书、执业资格证书(2011届毕业生提供执业资格考试成绩合格单)、注册证书、职称证书等招聘职位要求提供的材料原件及复印件;每位应聘者只能报考一个单位一个职位。
4、符合条件的报名人数与招聘职位指标数之比不足3:1的,则相应核减或取消该职位招聘指标。报考职位取消的考生若符合其他职位报考条件的,可以改报其他职位,具体由区卫生局通知考生本人。
(二)笔试
笔试内容为专业知识,采用闭卷形式,百分制。考生凭本人有效身份证于2013年9月12日(上午8:30-11:30,下午1:30-4:30)到鄞州区卫生局人事科1609办公室领取准考证。
笔试时间:初定于2013年9月15日(具体时间以准考证为准)。报考人员同时携带准考证和有效期内的身份证,按照准考证上规定的时间和地点参加考试。
笔试成绩在笔试考试结束后20个工作日内公布,考生可以登陆鄞州区人力资源和社会保障网(www.nbyzrs.gov.cn) 人事招聘通告“2013年宁波市鄞州区社区卫生服务站招聘事业编制人员公告”栏(下同)或鄞州卫生网(www.yzws.gov.cn)查询。同时根据笔试成绩从高分到低分按进入面试人员数与招聘指标数2:1比例确定进入面试对象,不足比例的按实际人数确定。
面试实施2天前,若取得面试资格的人员向区卫生局书面确定不参加面试的请致电区卫生局人事科(0574-87418609)并书面承诺放弃面试资格,该职位面试空缺名额根据笔试成绩从高分到低分依次予以递补。
面试时间、地点另行通知。
(三)面试
面试采用百分制,不足60分者淘汰。总分按笔试成绩的50%加上面试成绩的50%合成综合成绩。根据综合成绩从高分取至低分按招聘指标等额确定体检对象。如遇总分相同,则笔试成绩高者进入体检,若笔试成绩也相同,则加试一门综合知识。
(四)体检
体检工作参照《浙江省人事厅、浙江省卫生厅转发人事部卫生部关于印发<公务员录用体检通用标准(试行)>的通知》(浙人公〔2005〕68号)、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅关于转发《人力资源和社会保障部卫生部修订〈公务员录用体检通用标准(试行) 〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(浙人社发[2010]109号)执行。体检不合格者淘汰,合格者进入考察。因体检不合格或放弃体检的,空缺名额在该职位的应试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次予以递补一次。
(五)考察
考察工作参照《浙江省公务员录用考察工作细则(试行)》(浙人发〔2008〕58号)执行。考察不合格者淘汰,自愿放弃考察者,须向区卫生局提交 书面申请。空缺名额在该职位的应试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次予以递补一次。
(六)公示、聘用
考察合格后,对拟聘用人员进行公示,公示期为7个工作日。公示期满后无异议的,区人力社保部门对拟聘用人员进行资格复审,合格人员办理人事关系转移手续并签订聘用合同。无正当理由不按时办理手续的视作自动放弃。在办理报到及人事关系转移手续时,若发现应聘人员不符合招聘条件的,将取消聘用资格。空缺名额不再递补。
拟聘用人员凡属农业家庭户的,必须在试用期(见习期)或执行初期工资期间,办理农转非迁户手续;没有办理的,在试用期(见习期)或执行初期工资期满时,解除聘用合同。
(七)注意事项
报考人员在招聘程序各环节中的违纪违规行为,按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》处理。
招聘工作咨询电话: 87418609(鄞州区卫生局)
监督电话:96178 87406572(鄞州区人力资源和社会保障局)。
附件一:鄞州区社区卫生服务站公开招聘基本情况表
职位
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指标
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专业
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资格条件
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招聘范围
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全科医生1
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13
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临床医学、中西医结合
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2012、2013年全日制普通高校大专及以上学历
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1983年1月1日及以后出生,宁波大市生源或户籍(硕士研究生的户籍、生源不限)
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全科医生2
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13
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全科医生3
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12
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1、大专及以上学历,具有临床医学或中西医结合执业资格并有效注册,注册范围限内科、外科、全科医学、中西医结合
2、执业资格考试成绩合格的2011年大专及以上学历毕业生
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1978年1月1日及以后出生(中级及以上职称的年龄放宽到1973年1月1日及以后出生),宁波大市生源或户籍(硕士研究生的户籍、生源不限)
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全科医生4
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12
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合计
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50名
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附件二:
鄞州区事业单位招聘工作人员报名表
姓名
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性别
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出生年月
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照片
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生源
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户籍
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健康状况
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学历
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学位
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专技职称
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身份证号码
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现住址
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毕业院校
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专业
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毕业时间
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现工作单位
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政治面貌
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参加工作时间
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联系电话
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档案所在地
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个人简历(从高中填起)
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本人声明:各项内容填写真实完整。如弄虚作假,则取消应聘资格,由此造成的责任自负。
本人签名: 年 月 日
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应聘岗位
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备注
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初审(签名)
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复核(签名)
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附件三:
浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定
为了严肃考试纪律,确保人事考试公平公正,根据人力资源和社会保障部有关规定,结合我省实际,制定本规定。
一、有下列行为之一的,经警告仍不改正或考后认定的,给予本次该科目考试成绩无效的处理:
(一)未用规定的纸、笔作答的;
(二)在试卷、答题卡(纸)上填写不符合本人情况信息的;
(三)未在规定座位参加考试或未经监考人员允许擅自离开座位或考场的;
(四)在答题卡(纸)和准考证上作特殊标记的;
(五)故意损坏试卷、答题卡(纸),或将试卷、答题卡(纸)、草稿纸带出考场的;
(六)其他一般违纪违规行为。
二、将规定以外的物品带入考场且未按要求放在指定位置,经警告仍不改正的;或将手机、资料、电子设备等规定以外的物品带至座位的, 给予本次该科目考试成绩无效的处理。
三、有下列行为之一的,责令离开考场,并给予本次全部科目考试成绩无效的处理;公务员录用考试的给予取消本次考试资格和5年内不得报考公务员的处理:
(一)恶意注册报名信息,扰乱报名秩序的;
(二)违反规定夹带、翻阅参考资料,或使用手机等规定以外工具的;
(三)持假证件参加考试的;
(四)抄袭、协助抄袭的;
(五)互相交换试卷、答题卡(纸)、草稿纸等的。
四、有伪造、涂改证件或以其他不正当手段获取考试资格行为的,给予本次全部科目考试成绩无效和2年内不得参加相应考试的处理;公务员录用考试的给予取消本次考试资格和5年内不得报考公务员的处理。
五、有下列行为之一的,责令离开考场,给予本次全部科目考试成绩无效和2年内不得参加相应考试的处理;公务员录用考试的给予取消本次考试资格和终身不得报考公务员的处理:
(一)让他人冒名顶替或代替他人参加考试的;
(二)使用手机等工具接听、接收或发送考试信息的;
(三)与工作人员串通作弊或参与有组织作弊的;
(四)其他严重违纪违规行为。
六、对本规定三、四、五条所列严重违纪违规行为并给予相应处理的,考试机构可向其所在单位通报、向社会公布其相关信息。
七、不服从监考人员管理,无理取闹,威胁、辱骂、诬陷他人,扰乱考场秩序,