应聘人员提供的个人信息必须真实有效。宁波市精神病院将对报考人员进行资格初审，符合招聘条件的，方可获得考试资格。报名材料不全或提供材料与报考资格条件不符者，不能通过资格初审。

通过资格初审进入面试的人员将由医院通知本人，同时通知面试时间、地点及资格复审的时间、地点 。

3、经宁波市民政局同意，认定精神科医生岗位为紧缺岗位，报考应聘人数与招聘计划数之比不足3：1时，按实际人数进入考试程序。本招聘信息同期在全国公共招聘服务网上公布。

（二）考试

本次公开招聘考试采取单独面试方式进行。

1、资格复审

面试前，将对通过资格初审进入考试程序的应聘人员进行资格复审，在规定时间内应聘者携带报名表、本人简历、身份证、户口本、毕业（学位）证书、职称证、职（执）业资格证书、劳动合同、近期免冠1寸照片1张及相关证件的原件和复印件到指定地点进行现场资格复审。通过资格复审者，现场发放面试通知。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与招聘资格条件不相符者，不得参加面试。未按时参加资格复审的，视作放弃面试资格。

2、面试

面试主要测试应聘者所报岗位的专业知识水平、科研能力、沟通能力、解决问题能力等。面试总分为100分，不足60分者淘汰。应聘人凭《面试通知》和身份证参加面试，面试对象不按规定的时间和地点参加面试的，视作放弃面试资格。

3.成绩

在面试合格人员中，按面试成绩从高分到低分按1：1的比例确定体检、考核对象，面试成绩相同的增加考试课目。面试成绩以及参加体检与考核人员名单将于面试结束后3个工作日内在宁波市民政局（www.nbmz.gov.cn）网站及宁波市精神病院（http://www.nbsjsby.cn）网站上公布。

（三）体检与考核

参加体检人员在网上下载体检通知（或在接到电话通知）后，按要求时间到指定地点参加体检，体检标准参照《浙江省国家公务员录用体检标准（试行）》执行。

体检结束后，招聘单位将对体检合格者的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考核。考核不合格者淘汰。

因体检或考核不合格出现招聘岗位空缺时，在面试合格人员中，按考试总成绩从高分到低分依次递补。

（四）公示与聘用

拟聘用人员名单由主管部门报经市人力资源和社会保障局核准后，同时在宁波人力资源和社会保障局网站、宁波市民政局网站及宁波市精神病院网站上公示七个工作日。公示期满后无异议，办理人事关系转移手续并签订聘用合同。拟录用人员凡属农业家庭户的，须在办理录用手续的同时办理农转非迁户手续。没有办理的，在试用期（见习期）或执行初期工资期满时，解除聘用合同。在办理人事关系转移手续时仍将审核档案资料，若发现招聘人员档案资料有不符合报考条件的，将取消聘用资格。

（五）联系地址和联系方式:

医院地址：宁波市江北区庄桥街道童家日兴房11号

网址:http://www.nbsjsby.cn

联系电话：0574-87582454

联系人：赵老师、施老师、卢老师

本次公开招聘监督电话：0574--87223298

宁波市精神病院

二○一三年九月十日