汉阴县投融资开发有限公司是经汉阴县人民政府批准、依法设立，具有独立法人资格、独立核算的国有公司。

根据公司发展需要，现面向社会公开招聘2名工作人员。

一、招聘计划

投融资工作人员1名、建筑管理工作人员1名。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.全日制普通高等院校大学专科及以上学历；

2.年龄为18周岁以上，35周岁以下（1982年10月31日至1999年10月31日出生，以身份证上注明的出生年月日为主）;

3.遵纪守法，品行端正，工作责任心强，谦虚谨慎，勤奋敬业，思维敏捷，接受能力强，能独立思考，善于总结工作经验，无违法犯罪记录及不良行为等。

（二）专业条件

1.投融资工作人员要求金融、财务管理、经济管理等相关专业，1年以上工作经验，有投融资行业相关职业资格（融资规划师，经济师资格证、证券从业资格、银行从业资格证）的优先考虑。

2.建筑管理工作人员要求建筑工程管理相关专业，2年以上建筑业工作经验，3年以上驾驶经验，有建筑工程施工、监理、造价、质检等相关职业资格的优先考虑。

三、招聘程序  

（一）报名。符合岗位要求者持本人身份证、毕业证、学位证原件及复印件各 1份，个人简历1份（粘贴近期免冠1寸照片），提供有效的《教育部学籍在线验证报告》一份（由本人在http://www.chsi.com.cn自行申请打印），到汉阴县投融资开发有限公司报名（地址：县财政局4楼）。

报考人员应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假的，一经查实，即取消面试资格。

报名时间：2017年10月31日—11月6日，报名地点：汉阴县投融资开发有限公司，联系人：李梅，电话：0915-5273556，13399152007

（二）资格审查。资格审查合格的，列为面试人选，由汉阴县投融资开发有限公司电话通知本人。

（三）面试：资格审查结束后，应聘人员凭身份证原件进入面试环节。

（四）遴选考察。综合面试合格后，组织人员对拟聘人员进行考察，提交会议研究审定。

（五）聘用：根据研究审定意见，确定初录人员，初录人员试用期三个月（试用期间发放1500元生活补助），试用期满经考核合格者，正式录用，根据国家《劳动合同法》的有关规定与本人签订劳动合同。如发现隐瞒、编造个人信息或提供虚假证明者，一经查实不予录用，已经录用的，解除劳动合同。

四、工资待遇

1.首次聘用合同期内月基本工资标准按2500元计发（含缴纳养老保险的个人部分）；再次签订后期合同时，其月基本工资标准重新核定。

2、按照绩效考核办法，每月发放一定数额的绩效工资。

3、用人单位按劳动法等相关法规规定为聘用人员办理社会保险。

本公告由汉阴县投融资开发有限公司负责解释。

2017年10月31日

来源：

http://www.hanyin.gov.cn/Content-20073.html