一、公司简介

济钢集团国际工程技术有限公司（以下简称济钢国际）成立于1958年，是济钢集团的全资子公司，公司注册资本1亿元，位于济南市高新区，是山东省节能环保示范企业及山东省高新技术企业，主要从事工程咨询、工程设计及工程总承包业务。

经过多年的技术积累和管理提升，济钢国际在钢铁企业循环经济、节能减排、环境保护及产业升级等方面形成了大量的优势技术，主要承担国际国内炼铁、炼钢、轧钢、焦化、耐火、工业炉窑、选矿等冶金行业甲级工程设计和工程总承包的项目。近年来，济钢国际以“循环经济、节能减排、安全环保、产业升级”为主攻方向，相继拥有了干熄焦及发电、烧结余热回收及发电、轧钢余热回收及发电、炼焦煤气流分级及调湿、钢渣液态清洁处理、烧结烟气脱硫、钢铁厂综合污水处理、焦化酚氰污水处理、轧钢蓄热式加热炉、大型燃气蒸汽联合循环发电、高炉喷吹焦炉煤气、能源管控、中板控制冷却等具有自主知识产权的技术，在工程技术服务和研发领域跻身国内先进企业行列。

济钢国际现有工程咨询甲级、冶金专业甲级、建筑工程乙级、新能源发电乙级、环保乙级、压力管道GC1（3）级设计等资质。公司先后获得部省级科技进步奖20余项，获得国家发明专利、实用新型专利100多项，主编了多项国家标准和行业规范。

济钢国际现有职工220余人，其中高级职称80余人，中级职称110余人，专业覆盖焦化、烧结、球团、炼铁、炼钢、轧钢、机械、环保、给排水、水处理、煤化工、热能动力、液压、除尘、总图、建筑、结构、制氧等领域，拥有一级注册建筑师、一级注册结构师、注册公用设备师、注册电气工程师、注册造价工程师、一级建造师等一批注册资格人员。

二、薪酬福利

济钢国际薪酬体系包括：基本工资、住房补贴、绩效工资、补贴等。为所有员工缴纳五险一金。

福利待遇包括：供应午餐，每年度进行一次体检等。

实行双休制，执行国家带薪休假制度。

提供形式多样的培训，包括管理知识、专业技术知识、资质证书等多各方面，提供职业发展平台，帮助员工快速成长。

三、招聘岗位、人数及条件

具体见济钢国际招聘信息表。

四、应聘报名

（一）应聘人员需将《招聘报名人员情况登记表》、身份证、学历、学位、职称证书、职（执）业资格证书及获奖证书等材料的扫描件发至3087314773@qq.com邮箱。个人填写的信息及提供的材料，应确保真实有效，弄虚作假的取消应聘资格。

（二）报名时间截止2018年2月28日。

五、资格审查

根据招聘要求，对个人提供的相关材料进行审核，符合条件的纳入面试范围（年龄计算截止到2018年2月28日，按身份证确认）。

六、面试

（一）参加面试人员需携带身份证及报名时所提供材料的原件，进行现场复审，复审不合格的取消面试资格。

（二）面试分专业进行，设自我介绍和评委提问两个环节，必要时组织相关测试。

（三）评委根据个人面试表现进行评价，最终按照面试评价情况择优确定录用人员，录用结果另行电话通知。

面试时同时组织体检，体检不合格的不予录用。

七、录用

被录用人员与济钢国际签订劳动合同（三年期限，试用期6个月），办理入职手续，本企业工龄自签订劳动合同之日起计算。被录用人员与其他单位存在劳动关系的应先解除，在限定时间内未解除的取消录用资格。

八、联系方式

邮箱：3087314773@qq.com

联系电话：0531-623598716235987088866986

公司地址：济南市高新技术开发区齐鲁文化创意基地1号楼

附件：1、济钢国际招聘报名人员情况登记表

2、济钢国际招聘信息表

2018年2月1日

附件1

济钢国际招聘报名人员情况登记表

附件2

济钢国际招聘信息表

来源：

http://www.sdsgzw.gov.cn/articles/ch00223/201802/436ced32-1901-49d1-862b-e2d972cf3864.html