中国科学院苏州生物医学工程技术研究所（简称“中科院苏州医工所”）是中国科学院唯一一家整建制专业从事医疗器械、试剂研发与工程技术研究的国立科研机构。围绕中国科学院“三个面向”“四个率先”的办院方针，中科院苏州医工所积极践行以市场为牵引的科技创新和成果转化机制创新“双轮驱动”发展模式，以打破国外先进医疗仪器垄断为使命，以培养生物医学工程高层次人才为己任，努力构建“人才+科技+产业+资本+市场”五位一体的集团式新型研发机构。因发展需要，现启动研究所及所属分支机构2019校园招聘工作，有关情况通知如下。

一、招聘岗位

1、研究所科研和管理岗位（工作地点：苏州、天津、长春、南京、济南、吉林）

招聘对象：正规全日制高等院校2019年应届硕士或博士毕业生（含出站博士后）

2、博士后研究岗位（工作地点：苏州、天津、长春、南京、济南、吉林）

招聘对象：2019年应届博士毕业生（近两年毕业的优秀博士生也可考虑）

3、所属企业研发和管理岗位（工作地点：苏州、天津、长春、永康、南京、济南、吉林）

招聘对象：正规全日制高等院校2019年应届本科、硕士、博士毕业生

注：所属企业研发和管理岗位签订劳动合同，有关待遇参照企业员工标准执行。

二、有关待遇

1、工资收入：

研究所：硕士研究生试用期税前10500元/月，试用期满重新定岗，业绩突出者最高可至20000元/月；博士研究生试用期税前13000元/月，试用期满重新定岗，业绩突出者最高可至20000元/月；上述岗位年终绩效奖金另行核发。

博士后：根据招聘考核结果，税前在13000至20000元/月之间浮动定岗，年终绩效奖金另行核发；在站期间获省级以上科研资助均有1:1项目匹配经费，出站后入职研究所可再获20万元补贴（分5年发放）。

所属企业：本科生试用期税前4500元/月，试用期满重新定岗，业绩突出者最高可至7300元/月；硕士研究生试用期税前6320元/月，试用期满重新定岗，业绩突出者最高可至10000元/月；博士研究生试用期税前8500元/月，试用期满重新定岗，业绩突出者最高可至13000元/月；上述岗位年终绩效奖金另行核发。

2、提供单身公寓和食堂补贴，办理国家规定的各项社会保险和住房公积金。

3、研究所和所属企业的硕士学历职工均可申请在职攻读博士学位。

4、提供有关专业与技术能力培训的各种机会。

5、享受国家规定各类假期。

三、应聘流程

1、提交简历

登录统一招聘网站http://sibetcas.zhaopin.com注册并按模板要求维护个人简历并选择岗位投递。

2、招聘考核

①招聘考核分为资格审查、专业笔试、专家面试三个环节。

②通过短信或邮件等方式向各环节入围的应聘人员发送通知。

③每一应聘岗位对应的专业基础笔试科目唯一。

④笔试时请务必准备如下物品：身份证、2B铅笔、中性笔、计算器。

⑤专家面试：每人考核15分钟左右，含个人自述5分钟（包括教育及工作经历、学位论文内容、从事科研项目、发表文章情况等，重点突出创新与解决问题的能力）和回答专家提问10分钟（言简意赅，实事求是，切忌答非所问）。

3、考核结果发布

我们将在专家面试后尽快向通过考核人员发布录用通知，派发接收函、签订就业协议；如在收到录用通知两周内无法提供就业协议的，需按要求交付一定数量的担保金用于保留岗位，待签订正式就业协议时如数返还。

四、考核日程拟定安排

注：以上为初定安排，根据实际情况可能会有调整，收到面试通知的应聘者可以选择就近考核城市参加考核，具体时间地点届时通过短信或电话通知。

五、联系方式

电话：0512-69588023/69588025，来电时请说明是在91考试网看到的信息。

联系人：李老师、高老师

地址：江苏省苏州市高新区科灵路88号

邮编：215163

网址：http://www.sibet.ac.cn

来源：

http://www.sibet.cas.cn/rsjy/rczp/201809/t20180906_5065165.html