岳阳市国有资产经营有限责任公司是经岳阳市人民政府批准并出资设立的国有独资企业。根据企业战略发展实际需要，为进一步充实和加强下属全资子公司（岳阳市国源资产经营有限责任公司）队伍建设，决定面向社会公开招聘资产管理等专业人才5名。

一、招聘对象基本条件

1、遵纪守法，品行端正；

2、事业心、责任感强，有良好的职业素养和敬业精神；

3、服从单位的工作安排，能胜任本职工作；

4、身体健康，具有正常履职的身体条件；

5、法律、法规规定的其他条件。

受处分期间或未满影响期的，正在接受审计、纪律审查的，涉嫌犯罪、司法程序尚未终结的，招录后即构成回避关系的，法律、法规和政策规定不得参加的其他情形的人员不得报考。

三、招聘职位、职数、具体要求：

四、薪酬待遇

公司招聘录用人员实行聘用制。试用期3个月，试用期满经综合考察合格的正式聘用。人员薪酬按《岳阳市国有资产经营有限责任公司薪酬管理办法》规定执行。

五、招录程序

招聘工作遵循公开、平等、竞争、择优的原则，按照报名、资格审查、笔试、面试、考核、体检、录用等程序进行，若招聘岗位没有合适人选，则该岗位人选予以空缺。

（一）报名：

1、报名时间：公告发布之日起至9月19日止（上午8:30-12:00；下午15:00-18:00，节假日休息），逾期不再接受报名。

2、报名方式：符合报名条件的对象可登陆岳阳人才信息网（www.yyrcxx.com）或岳阳市国资委官网下载《招聘报名表》，连同有关资料到岳阳市国有资产经营有限责任公司综合部报名（岳阳市狮子山路丘山大厦803室），联系人：唐茜女士0730-8937867/13575010032，邮箱：776863154@qq.com。本人在外地的，可委托他人或通过电子邮箱报名。

3、报名资料：《招聘报名表》（粘贴近期同底免冠2寸彩色照片3张）和身份证、毕业证、学位证、执业资格证、专业技术任职资格证、任职证明文件等原件与复印件及相应工作业绩证明材材（电子邮箱报名的需在《招聘报名表》附上彩色照片，并将相关资料扫描后一同发至报名邮箱）。

（二）资格审查：根据招聘计划和报考岗位条件对应聘者进行资格审查、简历筛选。通过审查进入笔试的应聘者，将进行电话通知。资格审查贯穿整个招聘过程，报名人员须对本人填写的信息、提供的证件和有关资料的真实性负责，凡发现与本次公告招聘岗位条件不符或弄虚作假的，一经查实，取消其应聘资格。

（三）考试

考试采取笔试、面试和考核相结合的方式进行，笔试、面试和考核分别占总成绩的40%、40%和20%。

1.笔试。采用闭卷方式，主要测试应聘者对应职位专业基础知识、业务理论水平、分析和解决实际问题能力等。根据笔试成绩，由高分到低分按照1：3的比例确定参加面试人员（达不到规定比例的，经招聘领导小组研究并报市国资委同意后，可适当进行调整）。

2.面试。采取结构化面试方式。根据笔试、面试结果，按照1：2的比例确定参加考核人员（达不到规定比例的，经招聘领导小组研究并报市国资委同意后，可适当进行调整）。

3、考核。对入围人员的德、能、勤、绩、廉进行考核，重点考核实际工作能力，并核实报考资格、报考信息和相关材料的真实性和准确性。

笔试、面试、考核的时间、地点另行电话通知。

（四）体检：依据总成绩由高分到低分按照1:1比例等额确定体检对象。体检参照考录公务员体检标准进行，时间另行安排，以电话通知为准。

（五）确定录用：体检合格者，报招聘工作领导小组审定后，办理聘用手续。

附件：《岳阳市国有资产经营有限责任公司招聘报名表》

岳阳市国资公司

2018年9月11日

附件：岳阳国资公司招聘公告报名表.doc