铜仁市九龙地矿投资开发有限责任公司（以下简称九龙地矿公司）是直属贵州省铜仁市城市开发投资集团有限公司的国有全资子公司，成立于2014年5月，注册资本金100000万元。根据子公司经营发展需要和《关于2019年石阡县泉都矿泉水开发有限责任公司新厂管理及生产人员招聘方案》(简称《方案》)要求，经研究决定面向社会公开补招石阡县泉都矿泉水开发有限责任公司（以下简称泉都公司）生产副总、生产经理、设备技术经理3个岗位管理人员，相关事项公告如下：

一、组织领导及工作机构

成立九龙地矿公司招聘工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在人力资源部，具体负责招聘日常工作。

二、招聘职位

本次泉都公司共计招聘3人，具体招聘计划及职位参照《石阡泉都公司招聘岗位及任职要求表》（附件1）。

三、招聘对象

水行业从业人员、企事业单位在职和社会适岗人员、大学毕业生。

四、基本条件

1.应具备较好的政治素养，拥护党的路线、方针、政策，认真履职尽责、讲政治、守规矩，大局意识强，敢于担当；

2.遵纪守法，品行端正，诚信廉洁，勤奋敬业，团结合作，有良好的职业素养；

3.具备履行岗位职责所必需的专业知识；

4.具有良好的心理素质，身体健康；

5.年龄在18周岁以上，40周岁以下；

6.符合应聘岗位要求的其它资格条件;

7.没有法律法规规定的禁止情形。

有下列情形之一者不得应聘：

1.曾受过刑事处罚的，曾被开除公职的，有违法、违纪行为曾受到处理或正在接受审查的；

2.处于受党纪、政纪处分所规定的影响期内的；

3.报名时提供虚假证明和材料的;

4.不符合公开招聘有关条件要求的；

5.法律、法规规定不得聘用为企业人员的。

五、招聘程序

招聘工作按照发布招聘公告、报名、资格审查、笔试、面试、体检、组织考察、薪酬规定、公示、聘用的程序进行。

（一）发布招聘公告

面向社会公开发布招聘信息，在铜仁市人力资源和社会保障网（http://rsj.trs.gov.cn/）、163贵州人事考试信息网（http://www.163gz.com）和九龙地矿公司官方网站（http://www.trjldk.com）同时发布。

（二）报名

报名时间：2020年2月26日-3月11日09:00—18:00。

报名方式：采取网上报名与现场报名两种方式。

现场报名地点：铜仁市共青路37号九龙地矿公司5楼512人力资源部办公室。

（三）报名要求

1.报名人员只能报考一个职位，按要求填写《招聘报名表》（附件2），并提供以下证明材料（扫描件）：

（1）《招聘报名表》（A4纸格式，双面打印，本人签字）；

（2）本人身份证、毕业证、学位证、职业资格证、专业技术职称等材料；

（3）原单位任职文件（加盖单位公章）；

（4）主要工作业绩（成果）材料及相关证明材料（加盖单位公章）。

2.报名岗位和人数比例为1:3，若应聘者不足3人取消该岗位选聘，应聘者应详细了解招聘对象、范围、专业、资格条件、报名程序以及有关规定等内容，根据自身情况选择完全符合报名条件的岗位报名。

3.应聘者提供的报名材料扫描件，以压缩文件形式发送到指定报名邮箱（853959223@qq.com）。邮件统一命名为“应聘泉都公司+岗位名称＋姓名”。

（四）资格审查

1.成立资格审查领导小组，领导小组下设资格审查工作专班，人员由九龙地矿公司人力资源部及政治工作部同志组成，具体负责各板块应聘人员资格审查工作。

2.公司招聘领导小组办公室按照招聘条件、资格和职位要求等，对应聘者提供的相关信息进行资格预审，预审通过的，通知应聘者提供原件进行现场审查，符合条件的进入面试环节。

3.资格审查贯穿整个招聘过程，应聘者提供的所有资料必须真实、有效、准确。在任何环节，如发现应聘者资格不符或提供虚假材料及其他违法违纪情况的，取消其应聘或录用资格，后果由应聘者自负。

4.应聘者在现场审查时提供以下资料：报名材料原件、复印件各1份，近期免冠蓝底1寸彩色照片2张。

5.资格审查时间：2020年3月13日09:00—18:00。

6.资格审查地点：铜仁市共青路37号九龙地矿公司5楼512人力资源部办公室。

（五）准考证发放

对资格审查合格的应聘人员发放准考证及一次性告知书。

（六）笔试

1.笔试成绩实行百分制，占总成绩的40%，笔试内容对应为各应聘岗位的基本理论知识并实行现场公开答题，笔试时间为60分钟。60分为合格分数线，分数按照“四舍五入”保留小数点后两位有效数字，低于合格分数线（60分）的考生，取消进入下一环节的资格。

2.笔试时间及地点

笔试时间：2020年3月16日09:00-10:30。

笔试地点：铜仁市共青路37号九龙地矿公司5楼512人力资源部办公室。

（七）面试

1.面试采取结构化面试，面试成绩实行百分制，占总成绩的60%，根据笔试成绩从高到低，确定进入面试环节人员（出现成绩并列，同时进入面试环节）并确定下一环节体检人员。并由人力资源部将笔试、面试成绩及录用人员名单公示于铜仁市人力资源和社会保障网（http://rsj.trs.gov.cn/）、九龙地矿公司官网（http://www.trjldk.com）。

2.面试主要考察应试人员的综合分析能力、工作适应能力、与报考岗位匹配性、言语表达与仪表举止等。面试试题包括专业知识、逻辑思维能力、组织协调能力、语言表达能力、应变反应能力、举止仪表等综合素质方面的内容。

3.面试时间及地点

面试时间：2020年3月23日9:00。

面试地点：铜仁市共青路37号九龙地矿公司5楼512人力资源部办公室。

（八）体检

1.参照事业单位招考程序，划定最低分数线为60分。

2.根据应聘人员笔试和面试的最终成绩，均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字，按比例计入总成绩后，以最终成绩排名确定体检人员，低于最低分数线的应聘者不得进入体检环节。

3.体检项目和标准参照公务员招聘有关规定执行，体检医院为县级及以上综合性医院，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》体检，体检在规定时间内进行并做出体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可。放弃体检或体检不合格的，将取消录用资格。体检所产 生的费用由应聘者自理。

（九）组织考察

体检合格的应聘者列为组织考察对象，公司招聘领导小组办公室按照有关规定对考察对象的考试最终成绩、综合能力素质、个人人事档案进行综合评定，按程序由九龙地矿公司支委会审议后上报市城投集团公司党委会审定。

（十）公示

经笔试、面试、体检等程序合格的人员，经市城投集团公司党委会会议研究同意确定为拟录用人员的，在铜仁市人力资源和社会保障网（http://rsj.trs.gov.cn/）、九龙地矿公司官网（http://www.trjldk.com）上公示，公示期为5个工作日。

（十一）聘用

公示期结束后，无不良反映的拟聘人员，根据《中华人民共和国劳动法》及时办理聘用手续。通过招聘到岗的人员需进行新岗位试用期，试用期为3个月，试用期满后对将试用人员进行转正考核，考核合格后予以正式聘用，对不合格者予以解除劳动合同。

拟聘用人员自愿放弃或因不可抗力原因造成减员的，空缺职位按该职位考试综合成绩从高到低依次按程序递补。

六、薪酬待遇

本次拟招聘人员薪资参照《石阡泉都公司薪酬管理办法》有关规定执行。

七、其他事宜

1.笔试及面试题由九龙地矿公司人力资源部草拟，公司主要领导审核。

2.面试环节的工作参照公务员面试的有关要求和程序进行，由九龙地矿公司人力资源部牵头，其余各部门配合。

3.本次公开招聘工作接受纪检监察部门和社会各界的监督。从事公开招聘考试、考察的工作人员与报考者有回避关系的,应当实行回避。坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象。如有违纪情况发生,对公开招聘人员取消聘用资格,对违纪的相关工作人员给予纪律处分。

4.其他未尽事宜由九龙地矿公司招聘工作领导小组研究决定并负责解释。

附件：