公司简介：

震旦集团于1965年在台湾创立，「震旦」的涵义是东方日出，英文名称「AURORA」是黎明曙光之意，两者都是象征光明与希望，代表朝气与活力。创业之初以代理打卡钟及中文打字机销售起家，逐步发展，目前事业版图涵盖办公家具、办公自动化设备系统、消费性电子商品及3D打印设备。

震旦集团以打造美好办公环境为目标，累积49年的实战经验，营销通路遍布两岸逾1,500个直、经销据点，提供顾客全方位服务。在台湾有震旦行、互盛、金仪、震旦家具、震旦通讯等五家事业体，OA市场占有率超过50%，其中震旦行和互盛是上市公司。在大陆，「震旦」自有品牌深耕OA、办公家具、电子商品产业多年，以专业、快速、亲切的服务理念，创造业界领先的地位。

震旦办公自动化(简称OA)主要经营黑白复印机、彩色数码复印机、A4多功能数码复印机、印量管理系统软件、3D打印机等多系列办公自动化商品，为顾客提供整体办公解决方案。公司以上海为中心，行销网络遍及中国各地，目前全国已到260多家，绵密的行销通路，专业的售前、售中、售后服务体系，充足的耗材和零件储备，使我们得以贴近顾客、就近服务，让顾客真正享有震旦"专业、快速、亲切"的服务。

1995年，震旦办公家具作为震旦集团的核心事业之一，在大陆开始经营。1996年在上海市嘉定区建厂投产，生产基地总占地面积24万2千平方米，包含厂房，办公区，生活园区及教育中心，投资总额3千万美元;2000年率先架设ERP系统，成为办公家具行业最早实现全面信息管理化企业;2006年荣获中国驰名商标称号。长期以来震旦办公家具秉持"以精致经营与服务，成为办公家具行业领军品牌"的愿景，在稳健中追求成长，同时不断开创企业新局，为顾客创造最高价值服务，并将良好的经营绩效回馈社会。

"企"无人则止，震旦以"精致经营与精致服务，成为业界领导地位，创造更高利润，分享同仁"为集团愿景，秉持"同仁乐意、顾客满意、经营得意"的经营理念，与全体同仁共同追求企业的永续经营。我们为员工提供完善的福利薪资待遇、良好的教育培训机会和广阔的个人发展空间，充分发挥每位震旦员工的能力和价值。

了解更多信息，欢迎访问公司网站：http://www.aurora.com.cn

招聘职位：

销售管培生80人

工作地点：

北京、天津、青岛、南京、无锡、苏州、上海、杭州、宁波、厦门、福州、广州、深圳等直辖市、省会城市和沿海城市。

应聘要求：

1、2016年本科应届毕业生，专业不限;

2、立志在销售领域发展，具备较强的进取心、优秀的综合素质和管理潜质;

3、优秀的团队合作意识、人际交往和沟通技能;

4、良好的心态和抗压能力，勇于接受新的挑战;

5、良好的组织协调能力，有计划性，适应力强，有创新意识;

6、服从工作地点分配(以沿海城市为主)。

发展平台：

1975年震旦集团发扬创业精神，在公司内部搭建创业平台即实施责任中心制度。公司最大限度地赋予责任中心经营自主权，鼓励全员参与，共创利润，实施独立核算，共同分享创业果实。透过总部全力支持及在人力、市场、服务、资金、利润等方面的实战经营历练，协助有创业梦想但无资金实力的有志青年实现做老板的愿望。

职业发展：

1、震旦校园招聘旨在为公司培养各领域的后备管理人才;

2、进入公司后将安排参加系统完善的教育培训计划;

3、公平、公正、公开的人事晋升制度，为您提供广阔的职业发展舞台;

4、从基层销售做起，二年左右培养成为销售分公司的管理者或销售骨干力量;

5、“共同参与、共创利润、共同分享”的责任中心制度充分锻炼和发挥员工的经营管理才能。

成长路径：

销售(8个月)——销售主任(4个月)——分公司经理(6个月，创业团队负责人)

总部雏鹰计划培训轮岗见习——总部雄鹰计划培训职务代理——总部潜龙计划培训职务代理

薪资福利：

1、薪酬制度：固定薪资销售奖金利润分成团队奖金;

2、员工福利：五险一金双休带薪休假结婚礼金国内外旅游

应聘流程：

2016冬季校园招聘：网上申请(2016年1月8日前)——初试(1月16日)——复试(1月17日)——座谈(1月18日)——录用通知(1月22日前)——上海教育中心报到(2016年7月)

申请方式及要求:

1、请登陆震旦双百招募网站http://vip.^91exam.org/2016/aurora/index.html申请，网上投递简历请务必上传照片，所填内容务必保证完整、详实，网上申请截止时间：2016年1月7日;

2、请登陆震旦双百招募网站下载“震旦集团-应聘申请表”，打印后手工填写，并贴一寸照片，接到面试通知后携带至招聘现场;

3、后续面试安排请留意短信和邮件通知，我们会就近为您安排面试地点，招聘期间请务必保持手机畅通!

4、联系方式：

电话：021-59165258-6691(杨小姐)