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2015年12月海信集团2016年社会招聘计划
2015-12-03 07:53:22 来源:91考试网 作者:www.91exam.org 【

招聘岗位

人数

专业要求

最低学历

性别

工作经验

最低月薪

岗位描述/条件/待遇

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

法律事务主管

1

法律

本科

不限

3-5年

5000

一、工作职责:1、根据部门领导安排,协助公司领导正确贯彻执行国家的法律、法规和政策,对公司重大经营决策提出法律意见和建议,促进公司的依法经营。2、根据公司授权委托,代理公司经济、民事纠纷的诉讼和仲裁工作;3、接受法律咨询与打假维权工作;4、合同审查、管理工作以及与公检法和青岛仲裁委的联系工作;5、参与对各直属公司法律顾问在具体案件的操作上进行业务指导。二、基本任职要求:法律专业本科或硕士,三年及以上法务实务工作经验,通过司法资格考试,外语佳者优先。

 

高级CMF设计师

2

 

本科

不限

5-10年

6000

工作职责:1、每年色彩、图案的趋势研究及发布会组织策划。2、产品的色彩、材质、图案、显示图标等一系列策划及设计。3、产品的整体广告语、相关装饰文字、文案的策划及设计。4、品牌风格的发布、宣贯及更新。5、与其余部门组成团队开展工作,保障项目顺利进行。6、厂家跟样,从各个细节确保产品上市的最终效果。任职资格:1、3年以上大企业或设计公司工作背景,艺术设计、染织、工业设计等相关专业毕业,本科以上学历。2、开阔视野,具备非常敏锐的设计品味素养、色彩感觉和产品整体策划的能力。3、了解国内外知名品牌,具备鉴别高档产品与劣质产品的眼光。4、强烈的责任心,有足够的能力把控产品细节及产品整体效果。追求完美,注重细节,能够全面保障整体项目各个细节的高品质。5、有丰富的高品质的厂家资源,并能够建立起良好的合作关系。6、具备较强的沟通和协作能力,能够适应长期出差。7、良好的英语阅读和表达能力。

 

质量专家

2

 

本科

不限

10年以上

10000

工作职责:1.研发质量管理工作:针对性参与产品、技术评审,发现评审中的问题,并指导相关公司进行规范解决;对新品的验证、测试、评价标准进行进行评审,发现问题并予以完善2.重点质量事件处理:负责跟踪统计批次性及重大投诉质量问题;介入问题的调查、分析并出具结论3.软件重点质量项目管理:根据产品的市场表现,挖掘重点机型、平台或质量问题与各产品公司制定年度质量项目规划,确定重点质量项目;周期性跟进项目的进展情况,对项目改进方向提供指导4.软件质量管理:参与软件评测,发现评测流程、方法中存在的问题并进行规范;参与用户体验,能够对界面的友好性、操作的便利性及软件的实现提出建议5.质量管理工作:根据工作需要制定相关管理办法、制度与程序,跟踪落实执行情况6.案例总结、培训、宣贯:共性事例的总结、案例制定;案例的宣贯、培训与学习任职资格:1.学历要求:大学本科及以上学历,硕士优先2.专业要求:软件工程、IT工程3.资格证书:软件工程师,软件高级工程师或架构师优先4.工作经验(1)一般经验:从事软件编程或测试8年以上经验,10年以上资深人员优先(2)专业经验:软件编程或评测专业知识,通晓CMMI认证体系,通晓软件架构或系统分析5.知识要求(专业、相关、管理、政策法规知识等):通晓软件工程、良好的英语读写能力、通晓多种编译语言,了解IT行业、熟悉软件评测

 

专利申请工程师

1

工科、法律

硕士

不限

3-5年

6000

一、岗位职责1、负责集团内部白电相关子公司专利申请工作,审核研发人员提报的专利提案,把控专利申请质量;2、对适于申请专利的创新提案提交专利申请流程,审核专利申请文件及答复意见稿,把控专利文本质量和处理进度;3、与子公司研发部门密切沟通,跟踪研发创新成果产出,把控合理专利产出数量,提高专利授权率,确保自主创新得到有效保护。二、招聘要求1、硕士学历,具备理工类专业背景,机械,电子,制冷类优先。2、具备知识产权专业知识和相关法律知识。3、两年以上专利相关工作经验,具有3年以上大型家电类企业专利管理工作经验者优先。4、英语六级及以上

 

JAVA开发顾问

10

 

本科

不限

3-5年

6000

工作职责:1、负责企业内部相关JAVA系统平台的开发及维护;2、面向企业内部的相关系统使用者提供日常运作的支持服务;3、针对业务新需求,提供解决方案,并负责系统实现;4、结合企业实际的业务,对系统流程进行持续优化;任职资格:1、学历:全日制本科及以上学历;2、专业:计算机、信息管理与信息系统等相关专业;3、工作经验:1年及以上Java实际项目的编程经验;4、知识要求:有SQLServer或Oracle等主流数据库的实际应用经验,有采购、物流相关业务背景知识更佳;5、能力要求:熟悉Spring、Struts、Hibernate等主流框架开发过程;精通Java,两年以上使用Java语言进行WEB应用开发的经验,有开放平台经验者优先;精通各种常用设计模式,精通J2EE规范;熟悉TOMCAT、WEBLOGIC、WEBSPHERE等应用服务器;熟练使用Eclipse开发平台;熟练掌握UML;精通Linux操作系统和Oracle的设计和开发;有责任心,良好的沟通协调能力,团队合作精神,积极上进,具备良好的学习能力;6、其他:能承受一定的工作压力,弹性加班,思维清晰,工作细致认真

 

 

报名办法:

直接发送简历至zhaopinjt@hisense.com

资格审查办法:

序列、专业、工作经验的符合度作为简历筛选的条件

通过网络测评判定能力素质

通过专业面试判定专业能力符合度

通过企业文化面试确定企业文化符合度

通过英语面试确定英语水平

考试方式及时间安排:

考试方式:现场面试。

报名时间:自2015年12月1日至2016年2月15日

面试时间:暂定于2016年2月26日

招聘渠道:

网络招聘|

具体(招聘/录取)公布渠道:

青岛国有企业公开招聘平台

咨询电话:0532-80878208

监督电话:0532-80878208

来源:

http://gqzp.zgqdrc.cn/rczx/zhaopin/221.html

 

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Tags:知名企业 招聘 考试
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