一、企业业简介：

中福老龄产业开发有限公司是由中华老龄福利开发公司联合中信、中联、日本东急等国内外知名品牌共同组建的养老产业综合性投资平台。公司以帮助中国老年人实现成功老龄化梦想为目标，依循国际CCRC持续退养理念，通过养老社区和“医康养结合”新型养老机构的建设和服务运营，并依托国家“天河一号”的技术和资源优势，成为中国智慧养老的标杆企业，不断进行复制推广，为中国养老服务业标准化的发展做出贡献。旗下围绕养老产业全链条设有中福天河智慧养老服务运营公司、中福养老社区置业开发公司、中福健康管理服务公司、NPO组织（乐龄服务社）等。

中福老龄产业公司是由中华老龄福利开发公司联合中信、中联、日本东急等国内外知名品牌共同组建的养老产业综合性投资平台。以帮助中国老年人实现成功老龄化为目标，依循国际CCRC理念，依托“天河一号”优势，立志成为中国智慧养老标杆。

1. 项目介绍

（1）中福“活力健康港”项目

项目位于中新天津生态城临海片区，是中国首家“持续退养&三代居”大型养老社区和全国养老产业示范基地，总建筑规模50万㎡，总投资约50亿元，初期建设规模11万㎡。产品类型包括“三代居”别墅、洋房、养老公寓、青年公寓等。社区倡导“邻里互助、长幼共融”，以“居家”为基础，提供“健康管理为特色、精神关爱为核心、生活照料和专业介护为保障”的组织化养老服务。

（2）中福天河智慧养老服务示范区项目

国家养老服务示范项目，总建筑规模3.3万㎡，总投资3.05亿元。项目通过“互联网+智慧养老”创新模式的有益探索和实践，依托天河一号系统，将移动终端、健康机能检测等手段，综合、全面地应用于全套养老服务和健康管理解决方案，打造全程信息化、数据化、网络化的智慧养老服务平台。

二、福发展计划

（1）精英计划：中福公司十分重视精英团队的储备和培养。目前集团管理团队核心成员主要来自天津大学、北京大学、对外经贸大学、天津医科大学等国内知名院校的博士、硕士及本科生。

（2）培训计划：公司注重员工的系统培训，包括技能培训、业务培训、礼仪培训、语言培训，每年定期组织员工对国内外的先进项目进行考察学习。

（3）成长计划：公司鼓励专注与创新，追求极致，形成了中福做事联立方程：

创新+认真+坚持=极致

专注+认真+坚持=完美

方向正确+认真+坚持=成功

三、招聘岗位及需求

（1）招聘岗位：

1. 医学类、服务运营类（心理学、社会学、管理学等）、

2. 战略发展类、营销策划类、金融财务类、综合管理类（行政管理、人力资源管理、档案管理、法务、董秘等）

3. 信息技术管理类、IT类

4. 设计管理类（建筑、景观、室内、结构）、工程管理类（土建、给排水、电气）、成本/预算管理类

（2）薪资待遇及工作地点

· 月薪8000-10000万，五险一金，提供宿舍

· 工作地点：中新生态城。中新生态城是中国和新加坡两国战略合作的生态宜居之城，其所属的滨海新区是中国经济第三极，聚集了空客、霍尼韦尔、OTIS、vestas、可口可乐、BOSCH、SEW、丰田汽车、三星电子、三井物产、住友商事、荷兰皇家壳牌等130多家世界500强企业。

（3）基本要求

· 985院校本科及以上学历；

· CET-6及以上英语水平，有海外留学背景优先考虑；

· 性格活泼，思维敏捷，表达能力强，勤奋务实，责任心强；

· 有良好的沟通、协调合作团队的能力；

· 我们不苛求所学专业与申请岗位的绝对匹配，而是更关注申请人的综合素质。欢迎同学们根据自身兴趣、特长申请有志于长期发展的职位。

（4）联系方式：

· 简历投递邮箱：huolongzhi@sino-fortune.net

· 简历投递标题要求：学校名称+姓名+所学专业+应聘岗位

http://scc.pku.edu.cn/employment_ff80808151a3ed9d0151be10ba660307_1.html