一、公司介绍

中国电信芜湖分公司是本地区网络健全、技术先进、人才拔尖的主导电信运营企业。主要经营移动通信、因特网数据传送、固定网电话业务、增值业务等。

二、招聘岗位：

电信直营厅储备店长10名（外包员工）

（一）、工作职责：

1、营业厅日常运营管理，围绕电信分公司各期销售服务主题，落实直营厅销售服务规定动作，对直营厅的产能、服务等指标负责；

2、常态化开展营业厅的炒店促销、宣传布置、销售组织的策划；

（二）、职位要求:

1、大专以上学历,一年以上门店销售管理经验

2、有较强事业心、责任感和团队协作合作精神，品行端正，具有良好的沟通协调能力、较强的执行力、

3、能够从营业员做起，掌握电信全业务受理与终端销售能力。

4、年龄要求在32周岁以下，条件优越者，年龄可适当放宽。

（三）、薪酬待遇：

1、正式上岗后综合平均薪酬5000—7000元，上不封顶。

2、社会保险福利：工作二个月合格后即可转正签订劳务合同购买五险、享受就餐补贴、法定节假日加班费、过年过节费、年终奖金。

（四）、工作地点：

芜湖市电信直营厅。

受理员10名（外包员工）

（一）、工作职责：

1、负责电信新装类和变更类电信的相关业务。

2、熟练掌握和办理业务标准，懂电脑基本操作。

3、对客户热情服务，遵守公司纪律和职业操守。

（二）、职位要求:

1、性别不限，年龄在30周岁以下，具有中专及以上学历。

2、热爱服务工作，吃苦耐劳，服从管理，能承担一定的工作压力。

3、有一定销售方面的工作经验。

（三）、薪酬待遇：

1、综合平均薪酬2000-5000元，上不封顶。

2、社会保险福利：工作二个月合格后即可转正签订劳务合同购买五险、享受就餐补贴、法定节假日加班费、过年过节费、年终奖金。

（四）、工作地点：

芜湖市北京西路营业厅。

竞聘成功者提供专业化的培训,根据个人工作能力可提升为资深销售顾问、值班经理、分店店长等职业发展通道。

（五）、报名方式：

有求职意向者可发送个人简历至15305536167@189.cn邮箱报名。

来源：

http://www.whrs.gov.cn/detail.html?id=GK5zlfEkXEnVW1XCENouug==&type=23