重庆中烟工业有限责任公司本着公开、平等、竞争、择优的原则，现面向社会公开招聘生产一线员工，具体事项如下：

一、招聘原则

本次招聘坚持民主、公开、竞争、择优的方针，按照德才兼备的标准，采取笔试与面试相结合的方式进行。

二、招聘单位及人数

公司本次面向社会公开招聘70名2016年全日制普通高校应届毕业生，具体分配单位、岗位及资格要求见附件1《重庆中烟工业有限责任公司面向2016年全日制普通高校应届毕业生公开招聘生产一线员工岗位一览表》。

三、招聘范围和对象

（一）凡符合招聘条件及要求的人员均可报名。

（二）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守国家宪法和法律，具有良好的品行；

3.符合岗位要求的身体条件；

4.专业对口、具备招聘岗位所要求的学历和专业等资格条件，必须在2016年7月31日前毕业并取得毕业证书（国外、境外学历的须获得国家教育部中国留学服务中心认证且毕业证书时间在2016年1月1日至9月30日范围内）；

5.符合岗位招聘条件，且自愿在报考岗位服务3年及以上，在报考单位（烟厂）服务5年以上；

6.符合单位公开招聘一线员工回避制度的有关要求；

7.年龄30周岁及以下（计算截止时间为2016年6月24日）。

（三）所有报考人员须明确填报报考烟厂及岗位（所在烟厂生产车间操作工岗位），受聘人员需在报考岗位上工作3年以上才能在本厂接受岗位调整，在本厂工作5年以上才能在公司内部进行岗位调整（调出公司不受时间限制），并在劳动合同中予以明确。

（四）以下人员不属于招聘范围：

曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职或涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未做出结论的人员；尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；具有法律法规规定不得聘为国有企事业单位人员的其他情形的人员。

（五）正在全日制普通高校脱产就读且未毕业的和2016年应届本科生或研究生不能凭往年已取得的学历（学位）证报考。在国外境外高校就读的全日制学历（学位），其学历（学位）须获得国家教育部中国留学服务中心认证。

四、考试报名及程序

（一）信息发布

招聘信息通过南岸区人民政府网(www.cqna.gov.cn)公示公告栏目向社会公开发布。

（二）报名程序

本次公开招聘采取网上报名方式，不设现场和电话报名。先在重庆中烟工业有限责任公司面向2016年全日制普通高校应届毕业生公开招聘生产一线员工考试网上报名系统（www.cqzk.cn/2016cqzygkzp）填报报名信息（请注意电子照片需符合要求），再到现场确认缴费。只在网上报名系统填报信息不到现场确认缴费的，视为无效报名，不予核发准考证，不能参加考试。

1.网上提交报名信息

时间：2016年6月25日上午9:30—6月26日下午17:00。

网上报名请在规定的时间内登陆重庆中烟工业有限责任公司面向2016年全日制普通高校应届毕业生公开招聘生产一线员工考试网上报名系统（www.cqzk.cn/2016cqzygkzp），从首次报名入口进入，按相关提示录入报名信息，上传本人近期正面免冠登记照片（jpg格式，50kb以下，具体要求请见网上报名须知），自行打印报名登记表。

请考生务必认真阅读本简章，并如实填写报名登记表。如因报名登记内容失实或报名登记内容与所报考岗位条件不符所造成的后果由考生本人承担责任。报名时，请仔细阅读诚信承诺书(附件2)和“相关说明”。报考人员提交的报名信息必须真实、准确、有效，对伪造、变造、冒用有关证件、材料骗取考试资格的，对恶意注册干扰正常报名秩序的，一经发现，立即取消报考资格，并按国家相关规定严肃处理。

2.现场确认及收费

时间：2016年6月27日—6月28日，上午09:30—11:30，下午14:00—17:00。

地点：南岸人才市场（南坪西路27号福天大厦A座5楼）

现场确认报名者提交网上打印的报名登记表1份，按规定缴纳考试费用，每人每科50元。

（三）审核

实行诚信报考制度，公司对网上填报信息不进行资格审查，面试前再对进入面试的人员进行现场资格审查，如因不符合条件被取消面试资格，后果由报考人员本人承担。

（四）打印准考证

网上报名成功并缴费确认的考生，于2016年6月30日下午14:30开始登陆重庆中烟工业有限责任公司面向2016年全日制普通高校应届毕业生公开招聘生产一线员工考试网上报名系统（www.cqzk.cn/2016cqzygkzp）自行打印。（使用A4纸打印，黑白、彩色均可，保证字迹、照片清晰），并在考试当天持本人准考证和身份证原件按时到准考证指定的考试地点参加考试。逾期未打印准考证而影响考试的，责任自负。

五、招聘程序及办法

拟招聘岗位人数与实际报名人数须达到1:2才能开考，未达到规定比例的，相应递减招聘岗位人数至规定比例（按照四舍五入计算）；无法递减的，取消招聘。因招聘岗位取消而不能参加招聘考试的报名者，退还其报名考试费用。

（一）考试考核

1.《行政职业能力测验》采取闭卷笔试的方式进行，分值100分。

2.《公文写作》采取闭卷笔试方式进行，分值100分。

笔试时间：2016年7月2日08:30—10:00《行政职业能力测验》

笔试时间：2016年7月2日10:30—12:00《公文写作》

笔试地点：详见准考证。

考生应提前到达考点，开考30分钟后不得进入考室参加考试。

3.笔试成绩于2016年7月6日登录重庆中烟工业有限责任公司面向2016年全日制普通高校应届毕业生公开招聘一线员工考试网上报名系统（www.cqzk.cn/2016cqzygkzp）首页，请考生自行查询。

（二）进入面试人员现场资格审查

现场资格审查由重庆中烟工业有限责任公司组织。按规定进入面试的人员，须本人持相关证件材料，按照规定时间和指定地点参加现场资格审查。

接受资格审查时应提交如下材料：

（1）网上打印的报名登记表1份。

（2）本人身份证原件及复印件1份。

（3）诚信承诺书1份。

（4）2016年应届毕业生提供加盖院校行政公章的《毕业生就业推荐表》原件及复印件1份，或已取得毕业证书的2016年应届毕业生提供毕业证书原件及复印件1份。

所有复印件均应交验原件，否则不予认可。

进入面试人员现场资格审查及面试缴费时间：2016年7月11日—7月12日，上午09:30—11:30，下午14:00—17:00。面试费用每人40元。

进入面试人员现场资格审查地点：南岸人才市场（南坪西路27号福天大厦A座5楼）

面试缴费地点：南岸人才市场（南坪西路27号福天大厦A座5楼）

（三）面试

1.面试按各岗位拟招聘人数1:2的比例，分岗位按现场资格审查合格的考生公共科目与专业科目成绩之和从高分到低分依次确定进入面试人选，若最后一名成绩相同，则并列进入面试。如因不符合条件或经确认自动放弃被取消面试资格，按进入面试人员比例从高分到低分只作一次性递补，再次出现的缺额不再递补。未达到规定比例的，相应递减招聘岗位人数至规定比例（递减后的招聘岗位人数按“实际参加面试人数×面试比例”公式计算，出现小数按四舍五入法处理）,无法递减的，考生各科成绩均须达到60分及以上方可进入面试。凡考生有缺考科目的，取消面试资格。

2.参加面试人员名单及时间地点于2016年7月14日在重庆中烟工业有限责任公司面向2016年全日制普通高校应届毕业生公开招聘一线员工考试网上报名系统（www.cqzk.cn/2016cqzygkzp）首页公布。面试要求考生应于面试当日上午08：00前到达考点指定候考室，逾时未到候考室者视为弃权。

3.面试采取结构化面试方式，结构化面试分值为100分，面试成绩当场公布。面试成绩合格分数线为60分，低于60分的考生不得确定为体检人选。面试考官对考生面试成绩评定在60分以下的，须在评分表中说明理由;考生面试最后结果在60分以下的，该考生所在考官组应写出书面报告备案。

4.考试考核总成绩计算方式：

考试考核总成绩＝《行政职业能力测验》成绩×40%+《公文写作》×20%+面试成绩×40%。

考试考核总成绩采用百分制计算，精确到小数点后两位数。

考试考核总成绩及参加体检人员名单于2016年7月18日在重庆中烟工业有限责任公司面向2016年全日制普通高校应届毕业生公开招聘一线员工考试网上报名系统（www.cqzk.cn/2016cqzygkzp）首页公布。

（四）体检

体检时间、地点根据工作进度另行通知。

体检参照原人事部、原卫生部《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发[2005]1号）以及《关于印发〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（国人厅发[2007]25号）规定以及人力资源和社会保障部、原卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉的通知》（人社部发[2010]19号）文件精神，并结合本行业或岗位实际需求条件组织实施。

体检在县级以上综合性卫生医疗机构进行。体检人选按拟招聘岗位人数，根据报考该岗位考生考试考核总成绩从高分到低分依次等额确定。若最后一名进入体检人选考试考核总成绩出现并列时，则依次以面试成绩、《公文写作》成绩、《行政职业能力测验》成绩、学历层次从高到低的顺序确定进入体检人员。招聘单位或受检人对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内书面提出复检申请，经重庆中烟工业有限责任公司同意后到指定医院进行一次性复检，体检结果以复检结论为准，不再组织二次复检。

体检不合格或经确认自动放弃资格的，其缺额按照该岗位报考人员（面试合格者）考试考核总成绩由高到低依次递补，只作一次性递补，再次出现的缺额不再递补。

（五）考察

体检合格人员由重庆中烟工业有限责任公司对其报考信息、政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩以及是否需要回避等情况进行考察，并对应聘人员资格条件进行复查。考察合格者确定为拟聘用人员。考察不合格或经确认自动放弃资格的，其缺额按照该岗位报考人员（面试合格者）考试考核总成绩由高到低依次递补，只作一次性递补，再次出现的缺额不再递补。

（六）聘用及待遇

1.拟录用人员应在规定时间内到重庆中烟工业有限责任公司人力资源部报到，逾期视为自动弃权。应届大学毕业生，由公司与其签订《就业协议书》，正式上岗后由所在单位（烟厂）与其签订劳动合同。

2.应届大学毕业生报到时必须同时提供毕业证书、个人档案材料，否则不予录用。

3.本次招聘人员经培训合格后，首期签订5年劳动合同，并实行6个月试用期。薪酬标准按重庆中烟工业有限责任公司《新进员工工资待遇管理暂行办法》执行。

六、纪律要求

严格招聘纪律。公开招聘工作政策性强、涉及面宽、社会影响大，对招聘工作中的各个环节，必须严肃人事工作纪律，确保招聘工作顺利进行，自觉接受纪检监察部门和广大人民群众的监督。

本招聘简章由重庆中烟工业有限责任公司负责解释。

咨询电话：023-62920909

附件：附件1：重庆中烟工业有限责任公司面向2016年全日制普通高校应届毕业生公开招聘生产一线员工岗位一览表.xls

附件2：诚信承诺书.doc

来源：

http://www.cqna.gov.cn/html/zfxx/gsgg/16/06/32156-1.html