2016年07月中国科学院昆明植物研究所“植物抗逆基因资源研究组”招聘工作人员公告

2016-07-03 15:58:57 来源:91考试网作者:www.91exam.org 【大中小】

植物抗逆基因资源研究组是由中科院“百人计划”入选者刘莉研究员于2014年依托中科院昆明植物研究所资源植物与生物技术重点实验室及云南省野生资源植物重点实验室成立，致力于植物抗逆研究，目前研究主要集中在：1.植物抗旱性状形成的适应性进化机制；2.叶绿体在抗逆反应中的作用机制；3.植物抗逆性状的基因工程改良研究等方面。

现因研究组发展需要特公开招聘植物分子遗传、生物化学与分子生物学等专业及方向相关的研究人员。

一、岗位性质和招聘原则：

岗位性质：项目聘用。

招聘原则：按需设岗、竞争上岗、择优录取。

二、岗位职责及应聘条件：

岗位一：分子生物学实验技术员

招聘人数：2-3人

岗位职责：主要负责植物DNA、RNA提取，PCR扩增，克隆载体构建及研究组相关事务处理等。

应聘条件：

1）获得分子生物学、生物化学等生物相关专业硕士及以上学历，也欢迎有相关工作经验的本科毕业生；

2）有良好的教育及研究背景；

3）对科研有浓厚的兴趣，较强的责任心及团结精神。

岗位二：植物抗逆机制研究助理

招聘人数：1-2人

岗位职责：主要进行课题相关研究，及参与项目申报，协助进行研究组相关工作。

应聘条件：

1）获得植物分子生物学，生物化学等相关专业博士及以上学历；

2）在SCI刊物上以第一作者或通讯作者发表过学术论文；

3）有良好的教育及研究背景；

4）对科研有浓厚的兴趣，较强的责任心及团结精神。

三、岗位待遇：

根据应聘者的工作背景、应聘条件，按照昆明植物研究所相关规定执行。符合规定的可参加岗位聘用的竞聘。

四、招聘程序

1、报名：应聘者须提交（1）《中国科学院昆明植物研究所应聘人员基本情况登记表》（见附件1）、《中国科学院昆明植物研究所岗位应聘报名表》（见附件2）；（2）个人简历（包括申请人的通讯地址、邮政编码、联系电话和E-mail）；（3）学历学位和相关资格证书复印件（面试时需提交原件查验）；（4）已发表的学术论文目录和首页扫描件；（5）其它成绩及获奖材料或工作证明；（6）两位相关领域专家推荐信（需注明推荐人姓名，通讯地址，联系电话和E-mail）；（7）一份曾从事过研究工作的介绍（1000字）。以上材料通过电子邮件方式同时发至联系人邮箱。

2、资格审查：招聘小组将根据各岗位应聘条件的规定，对应聘者提供的履历和应聘岗位工作设想等材料进行资格审查，资格审查通过者，通知参加面试及答辩竞聘。未通过资格审查者恕不另行通知。

3、面试和答辩竞聘：由研究组自行组织，报组织人事处审核。

答辩内容包括：竞聘者（PPT报告）自述15分钟，提问和回答10分钟。内容包括本人竞聘条件和工作背景；工作目标和实现目标的相应措施；对应聘岗位工作的设想、思路与方案。

五、招聘截止时间：本招聘启事有效期至录用到合适人员为止。

六、联系人和联系方式：

请将应聘材料发至以下邮箱，标题请注明“应聘-刘莉课题组-姓名”。

1）刘莉课题组

电话：0871-65216952

电子邮件：liulia@mail.kib.ac.cn

2）组织人事处：李梦瑶老师：

电子邮件limengyao@mail.kib.ac.cn

地址：云南省昆明市蓝黑路132号中国科学院昆明植物研究所