为充实、优化工作人员队伍，满足园区（镇）平台公司发展需要，经研究，决定面向社会公开招聘工作人员。现将相关事项公布如下：

一、招聘基本条件

1、遵纪守法、品德优良、身体健康、爱岗敬业，具有较好的组织协调、人际交往、团队合作和语言表达能力，知识面广，性格开朗，有较强的事业心和责任心，能吃苦耐劳；

2、年龄35周岁以下（1981年1月1日以后出生）。

3、无违法犯罪记录。

二、招聘岗位及要求

三、招聘程序和办法

（一）报名和初审

1、报名时间：2016年7月21日至7月29日(上午8：30-11：30；下午1：30-5：00)。

2、报名地点：新北区薛家镇政府人事办（薛家镇北街12-3号1号楼一楼）。联系人：陈女士，联系电话：85955895，13813581291）。

3、报名要求：报名时，报名者需携带填写好的报名登记表(见附件1)、有效居民身份证、毕业证等各项证书原件及复印件各1份，近期免冠二寸彩照2张。并对提供的材料真实性做出书面承诺（附件2）。

4、资格审查：镇人事办对报名人员进行资格审查。通过资格审查的人员在指定的时间、地点领取准考证（另行通知）。凡经查实，属于弄虚作假或不符合报名条件报考的，取消考试资格或录用资格。

5、开考比例：本次公开招聘，开考比例不得低于1：3。如有未达到开考比例的，将按照实际核减招聘人数。

（二）笔试

笔试采取闭卷考试，满分100分，笔试时间、地点另行通知，笔试成绩在薛家镇政府网站上公布。

（三）面试

在笔试成绩中，从高分到低分排序，按照招聘人数与应聘人数1：2的比例确定面试人选。面试具体时间、地点在薛家镇政府网站上公布。在职人员面试前必须提供现工作单位同意报考的书面证明。

（四）综合成绩计算方法

综合成绩采用百分制计算，其中笔试成绩占50%，面试成绩占50%。

（五）体检与政审

根据考生的综合成绩，按照招聘岗位计划1：1的比例从高分到低分确定参加体检人选。进入体检的考生安排到指定医院体检，体检工作参照修订后《国家公务员录用体检标准（试行）》执行。对体检不符合要求的，根据缺额按考试综合成绩从高分到低分一次性递补。

对体检合格人员按有关规定组织考察。因考察不合格出现缺额时，可按综合成绩从高分到低分一次性递补。

（六）公示和聘用

政审合格拟聘用人员名单在薛家镇人民政府网站上进行公示，接受社会各界的监督。公示时间为5天。公示结束后，对没有反映问题或反映但不影响聘用的，办理聘用手续；对公示期间反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的，不予聘用。受聘人员不服从组织安排的不予聘用。

四、管理方法及相关待遇

（一）通过公开选拔的工作人员，实行聘用合同制管理，工资待遇根据个人资历、阅历、职业资格、以往业绩等，参照市场同类人员议定，奖金与绩效挂钩，办理五险一金。

（二）被聘用人员与原单位的合同（协议）关系，由本人与原单位按照有关规定自行协商处理。

五、纪律与监督

招聘工作严格遵循“公开、公正、竞争、择优”的原则进行，坚持规定的条件、程序和标准，严禁弄虚作假、徇私舞弊，接受纪检监察部门和社会监督。对违反面试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员，一经查实，按有关规定予以严肃处理。

纪委监督电话：85950201

本公告由薛家镇组织人事部门负责解释。

附件：

1、2016年公开招聘工作人员报名表

2、承诺书

/uploadfile/cznd_xuejia/2016/0721/20160721155631_48683.jpg

/uploadfile/cznd_xuejia/2016/0721/20160721155647_90083.jpg

生命健康产业园区（薛家镇）

2016年7月21日

来源：

http://www.czxd.gov.cn/html/cznd/2016/FDCFILKP_0721/241470.html