因工作需要，宁波机场与物流发展集团有限公司决定面向社会公开招聘，现将招聘相关事项公告如下：
一、招聘岗位及要求
（一）机场集团招聘岗位如下：
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用工单位
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招聘岗位
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人数
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岗位要求
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机务维修分公司
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航线维修员
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3
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1.本科及以上学历，航空机电、航空电子、航空自动化、航空类电气工程及自动化、航空类电子信息工程、飞行器动力工程、飞行器制造工程等机务相关专业毕业；
2.年龄30周岁及以下（1987年3月31日以后出生），身高不低于165cm；
3.大学英语四级考试成绩425分及以上，有一定专业英语阅读能力及良好的沟通协调能力；
4.有航空公司航空器维修工作经验者可适当放宽上述其他条件。
（注：原已发公告中该岗位未招满的需求，按上述要求招聘）
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地面服务分公司
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服务车辆保障员
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6
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1.高中及以上学历；
2.年龄40周岁以下（1977年3月31日以后出生）；
3.持有A1驾照，且有该驾照2年以上安全驾驶经历；
4.身高不低于170cm，矫正视力0.8以上，身体健康，普通话标准；
5.本岗位较适合男性。
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排污加水员
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2
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1.初中及以上学历；
2.年龄35周岁以下（1982年3月31日以后出生）；
3.身高不低于168cm，普通话标准，身体健康，无慢性或传染性疾病；
4.具有较强的责任心和良好的服务意识；
5.本岗位适合男性，有C1驾照且满2年可优先考虑。
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二、报名时间与方式
（一）报名时间：自2017年03月23日起至2017年03月27日上午11:00止，如未招满，自行补招，不再另行公告。
（二）报名方式：网络报名，应聘者登陆“前程无忧”网站（http://www.51job.com)，搜索公司名称“宁波机场与物流发展集团有限公司”，点击相关岗位进行报名。
（三）应聘者应在规定时间内报名，若已招满，则不再接受逾期申请，也不接受其他形式报名，并谢绝来访。
三、招聘程序
（一）资格审查：根据报名简历进行审核筛选，确定参加面试人选，并以邮件形式通知符合条件者。面试当天对应聘者提交的身份证、学历证书、学位证书及资格证书等原件进行复审。证件不全或所提供证件与报名岗位资格条件不相符者，取消资格。
（二）面试：择日确定面试时间，未按时参加面试者，视为放弃。
（三）公示：根据面试结果确定拟录用人员，在本网站公示7天。
（四）体检、政审：拟录用人员安排进入体检和背景调查环节，若在此环节中出现本人放弃或体检政审不合格的情况，考虑重新组织招聘。
(五）录用：经体检和背景调查合格、且公示无异议，办理录用手续。
四、其他事项
（一）请按本公告要求报名，每位应聘者限报1个机场集团及下属子公司所发布招聘的岗位,请慎重选择应聘岗位。
（二）招聘相关事项均以邮件形式告知，应聘者应在简历中予以明确正确的电子邮箱地址，以便及时查收和回复。未通过面试人员不再另行通知。
（三）应聘者提供的各种资料、信息均须真实有效，否则将取消报名、录用资格，并承担相应的法律责任。
（四）我公司将对所有应聘人员信息予以保密。
2017年3月14日
来源：
http://www.nbgz.gov.cn/info.jsp?aid=35978
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