根据工作需要，安徽省(水利部淮河水利委员会)水利科学研究院(以下简称安徽省水科院)院属企业安徽省大禹水利工程科技有限公司面向社会招聘高层次专业技术人才，现就公开招聘高层次专业技术人才工作的有关事项公告如下：

一、招聘原则 ：

招聘工作遵循德才兼备的用人标准，坚持民主、公开、竞争、择优的原则，采取结构化面试的方式进行，择优聘用。

二、招聘人数及岗位条件(见附件)

三、待遇

1、公司为员工办理“五险一金”。

2、薪酬待遇按安徽省水科院院属企业技术岗位有关规定执行。

四、招聘条件

招聘对象为国家承认的本科及以上学历以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

(一)具有中华人民共和国国籍;

(二)遵守宪法和法律;

(三)具有良好的品行;

(四)岗位所需的业绩或资格条件;

(五)适应岗位要求的身体条件;

(六)岗位所需的其他条件。

五、报名和资格审查

安徽省水科院人事教育处按照报名条件，负责对报名人员的资格条件进行审查。被审查人员需提供以下材料：

报名人员须提供本人有效居民身份证、学历学位证书原件及复印件、总监程工程师岗位证书原件及复印件、总监经历及业绩证明原件及复印件。

由安徽省水科院依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员报名时提供的材料与信息，对考生进行资格审查。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其报考资格。资格审查工作贯穿招聘工作的全过程，应聘者提供的报考证件必须真实完整。招聘过程中，一旦发现有弄虚作假者，将随时取消其录用资格。

六、考试方式

考试采取结构化面试的方式进行，每人面试时间20分钟，总分100分。主要考查应聘人员履行本岗位的专业能力和综合分析、职业判断、语言表达、解决实际问题等能力。

结构化面试成绩由考官进行当场评分，计算时保留小数点后两位。所有考生成绩按得分高低依次排序并公告。

七、考察和体检

根据考试综合成绩，从高分到低分，按照1:1比例确定体检、考察人选(如最终成绩相同则同时进入考察、体检环节，根据体检、考察结果经会议研究择优确定拟录用人选对象)，体检和考察由安徽省水科院负责统一组织实施。体检工作按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208号)执行，在三级甲等综合性医院进行，纪检部门全程参与监督。体检工作结束后，由医院出具“合格”或“不合格”的结论性意见，并加盖单位体检专用公章。考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩以及是否需要回避等方面的情况，并形成考察材料。对考察、体检出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过1次。考察、体检最终结果公示结束，不再递补。

八、公示与签约聘用

对考察、体检均合格的拟聘用人员名单，在安徽省水利科学研究网站公示一周。经公示无异议或公示结果不影响聘用的，根据国家和省有关文件规定，签订聘用合同。对违反招聘规定或未能在2017年8月31日前报到的，取消聘用资格。聘用人员试用期(三个月)，试用期包括在聘用合同期限内。

九、报名方式

报名人员请下载填写《安徽省水科院院属企业高层次专业技术人才招聘登记表》，并准备个人简历一份，按以下任意一种方式提交报名材料：

1、送至安徽省(水利部淮河水利委员会)水利科学研究院人事教育处

合肥：合肥市高新区红枫路55号研发楼328办公室

蚌埠：蚌埠市龙子湖区治淮路771号309办公室

2、邮寄至安徽省(水利部淮河水利委员会)水利科学研究院人事教育处

合肥：合肥市高新区红枫路55号

蚌埠：蚌埠市龙子湖区治淮路771号

3、发送至电子邮箱：ln@ahwrri.org.cn。

报名截止日期为2017年8月15日。

面试时间拟定于2017年8月下旬进行，具体时间、地点另行通知。

咨询电话：安徽省水科院人事教育处

联系人：许浒 0552-3058845

联系人：李楠 0551-65772216 /0552-3051550

原标题：2017年度安徽省(水利部淮委)水利科学研究院院属企业高层次专业技术人才招聘公告

点击下载>>>

安徽省水科院院属企业高层次专业技术人才招聘登记表.doc

安徽省水科院院属企业高层次专业技术人才招聘人数及岗位条件.docx