（一）具有国家教育主管部门认可的金融、财务、经济、市场营销等相关专业大学专科及以上学历；

（二）富有进取和创新精神及较强的团队合作意识，具备与岗位要求相适应的工作经验和工作能力；

（三）具有良好的职业道德，爱岗敬业，诚实守信，品行端正，无违法违纪行为和任何不良记录；

（四）身体健康。

二、招聘岗位、人数及条件：

（一）营销管理部负责人（1名）

基本要求：年龄40周岁以下，大学本科及以上学历，中级以上职称，从事企业金融5年以上，具有3年以上公司业务管理经验，熟悉银行各项金融服务产品，有较强的工作责任心和团队意识；具有在市区商业银行经营机构分管公司业务负责人经历者优先考虑，特别优秀的可适当放宽条件。

（二）金融市场部负责人（1名）

基本要求：年龄35周岁以下，大学本科及以上学历；中级以上专业技术职务任职资格；5年以上金融工作经验或从事经济工作8年以上(其中金融从业管理经验3年以上)；有商业银行相应管理职务并有较强的业务拓展和组织管理能力；具有三年以上银行同业、票据、金融市场部门经营管理工作经历，熟悉经营性非信贷资产、票据、财富管理、资产管理、银银合作、资产托管等业务和产品；具有在市区商业银行经营机构分管公司业务负责人经历者优先考虑。

（三）企业金融业务部负责人（2名）

基本要求：年龄40周岁以下；大学本科及以上学历；五年以上经济金融从业经验，一年以上团队管理经验；熟悉滨州市金融市场情况，有较丰富的客户资源；具有较强的管理、协调和市场拓展能力；能组建业务团队并带领团队完成各项经营指标。具有丰富资源或营销管理能力特别突出的，可适当放宽条件。

（四）企业金融业务部客户经理（若干）

基本要求：年龄35周岁以下，大学本科（含）以上学历，从事金融工作３年以上，熟悉银行公司业务、企业财务和银行会计，熟悉滨州市区金融市场情况，具备较强的沟通、拓展能力及一定的客户资源。有特殊客户资源的，可适当放宽招聘条件。

（五）零售业务拓展部负责人（2名）

基本要求：年龄35周岁以下，大学本科及以上学历，五年以上经济金融工作经历，三年以上银行零售业务从业经验，一年以上团队管理经验；熟悉银行相关零售业务流程和管理制度，心理承受能力和沟通交流能力强，具备较好的团队管理能力；熟悉本地市场，对有零售从业经验及良好的社会关系基础者优先考虑，对客户资源丰富或营销能力特别突出的，可适当放宽条件。

（六）零售业务客户经理（若干）

基本要求：年龄35周岁以下，大学本科及以上学历，金融工作年限3年以上；熟悉银行相关零售业务流程和管理制度，具有丰富的零售业务产品知识，良好的客户沟通和分析策划能力，熟悉本地市场，对有个人信贷从业经验及良好的社会关系基础者优先考虑，对客户资源丰富或营销能力特别突出的，可适当放宽条件。

（七）营业部负责人（1名）

基本要求：年龄40周岁以下，大学本科及以上学历；五年以上金融经济工作经验，一年以上团队管理经验；有商业银行相应管理职务并有较强的业务拓展和组织管理能力，具备较好的团队管理能力，具备一定的客户资源；具有在市区商业银行经营机构分管零售业务负责人经历者优先考虑。

报名方式

请应聘者登陆兴业银行网站（www.cib.com.cn）点击“认识兴业-招聘启事”链接，下载《兴业银行滨州分行应聘登记表》并详细填写，同时附电子版近期2寸免冠彩色照片和全身彩色照片，身份证、工作证、职称证书、学历证书、学位证书、业绩证明材料（奖励证书、业绩证书、已发表的论文或著作等），一并发送邮件至：sdbzcib@163.com。

联系人：兴业银行滨州分行综合部龚先生崔女士；

地址：滨州市黄河五路391号；

邮编：256600电话：0543-3093186（龚先生）0543-3093180（崔女士）