一、应聘基本条件

　　1、热爱祖国，热爱企业，能维护国家和企业荣誉，具有较强的事业心、责任感和业务能力，具有良好的团队合作与无私奉献精神。

　　2、身体健康。具有一定外语水平，能够达到相关岗位要求，能够使用各类现代办公设施和办公自动化软件。

　　3、石油企业正式员工须具备金融、财务及经济类相关专业大学本科以上学历，年龄在30岁以下。

　　4、银行从业人员须具备本科以上学历，35周岁以下，三年以上银行相关岗位从业经验。

　　二、招聘岗位及任职条件

　　支行行长、副行长、客户经理、运营主管、运营副主管、综合柜员。

　　三、招聘程序

　　招聘流程：报名-资格审查-笔试-面试-体检-录用。

　　(一)报名

　　报名需提交如下材料：

　　1.应聘报名表，请据实详细填写;

　　2.各类证明材料，包括最高学历、学位、专业资格证书、专业技术职称、身份证、外语等级证书等扫描件;

　　3.近期电子版一寸照片一张;

　　4.以上电子版资料请发至邮箱 klbzhaopin@126.com ，报名截止时间为2013年3月3日。

　　(二)资格审查

　　本行承担应聘个人资料的保密义务，应聘人员应当对所提交资料的真实性承担责任，本行在招聘过程中如发现应聘人员提交的材料不实，均有权取消其应聘资格。所有报名人员均须进行资格审查，并经审核后电话通知参加笔试及面试。

　　(三)笔试

　　笔试内容主要包括为金融相关专业知识，笔试题型由本行确定。

　　(四) 面试

　　根据笔试成绩确定面试名单。面试内容主要是综合素质考核评价。面试通知直接发送应聘人员本人，面试时间一般安排在笔试一周后进行。

　　(五) 体检

　　根据笔试和面试的综合考核评价，择优确定拟录用人员。拟录用人员需在规定的时间内到指定地点进行体检，体检合格者方可录用。

　　(六) 确定录用名单

　　通过综合审查确定录取后，并书面通知应聘者本人。

　　四、相关待遇

　　1.录用后，依法签订劳动合同。

　　2.本行提供富有吸引力的薪酬、符合国家标准具有竞争力的福利待遇以及多元化的教育培训，具体事宜面议。

　　五、其他说明

　　1.应聘分行人员需在“是否服从组织安排”一栏选择“是”或“否”。在“原单位脱密期竞业限制约定”标明，如应聘成功，最快到岗时间。同时，应在“上一年度从单位领取的全部税前收入(万元)”中填写能提供有关证明材料的金额。

　　2.我行只接受网络报名，不受理纸质报名材料，相关材料将严格保密。

　　六、联系方式

　　联系人：张女士

　　联系电话：0996-2172312

附件1：

应 聘 报 名 表

个人情况

姓    名

性     别

出生日期

1寸彩色照片 （电子版）

民    族

户口所在地

籍    贯

政治面貌

入党（团）时间

参加工作时间

现工作地点

毕业院校及专业

最高学位

最高学历

全日制

大学本科

学制

四年

移动电话

家庭电话

身份证号码

电子邮件

档案存放地（填写详细的管档机构名称）

是否有亲属在我行工作（指明亲属关系及职务）

是否因违纪违规受过相应处分或有不良记录

曾获得的重大奖惩及近三年的年度考核情况