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兴业银行于1988年成立，是我国首批股份制商业银行之一。开业二十五年来，兴业银行始终坚持与客户“同发展、 共成长”和“服务源自真诚”的经营理念，致力于为客户提供全面、优质、高效的金融服务。截至201 2年12月31日，兴业银行资产总额达到 32,509.75亿元，归属于母公司股东权益1695.77亿元，不良贷款比率为0.43%，全年实现归属于母公司股东的净利润347.18亿元。 根据英国《银行家》杂志最新排名，公司按一级资本排名69位，按总资产排名61位，均较上年提升14位。根据美国《财富》中文版中国500强企业最新排 名，公司排名第78位，较上年提升6位。在国内外各种权威机构组织的评比中，先后获得上海证券交易所“2012年度上市公司董事会奖”、“2012中国最 受尊敬中资银行奖”、“十一五时期全国减排先进集体”、“最佳绿色银行奖”、“最佳履行社会责任银行奖”、“年度最具创新力银行奖”等荣誉。
兴业银行昆明分行成立于2005年12月26日，是兴业银行的一级分行，开业七年多来，兴业银行昆明分行各项业务呈现健康、快速发展态势。现因异地机构设立需要，面向曲靖地区招聘以下岗位人员：
一、招聘岗位及要求
（一）企业金融部、风险管理部、计划财务部、零售事业分部负责人（各1人）
要求：1、大学本科及以上学历，现任其他经济金融机构同职级职务；或现任其他经济金融机构下一职级职务三年以上；
2、从事金融工作五年以上；
3、中级以上专业技术职务任职资格，年龄在43周岁以下；
4、有特殊客户资源的，可适当放宽条件。
（二）风险管理部、计划财务部业务管理岗（各2人）
要求：1、国家211工程、重点财经类院校及国外过得教育部认证的院校全日制大学本科 及以上学历，专业对口；
2、35周岁以下；
3、具有三年以上金融工作经历。
（三）营业厅主任（1人）
要求：1、国家211工程、重点财经类院校及国外过得教育部认证的院校全日制大学本科 及以上学历，专业对口；
2、35周岁以下；
3、在商业银行有三年以上相关岗位工作经验，熟悉零售业务相关业务流程和管理办法；
4、具有证券、投资、外汇、基金、保险等专业资质证明者优先考虑；
5、具有良好的沟通、协调、组织能力；
6、具有创新意识和较好的分析、策划、文字处理能力。
（四）零售事业分部零售信贷岗（2人）
要求：1、国家211工程、重点财经类院校及国外过得教育部认证的院校全日制大学本科 及以上学历，专业对口；
2、35周岁以下；
3、具有两年以上金融工作经历。
（五）综合柜员（2人）
要求：1、具有相关专业本科及以上学历、业务技能强；
2、28周岁以下；
3、具有两年以上银行工作经历。
（六）对公客户经理（含团队负责人）（共5人）
要求：1、本科及以上学历、业务技能强；
2、40周岁以下，有特殊客户资源的，年龄可适当放宽到45周岁；
3、具有三年以上经济金融工作经历。
（七）零售客户经理（含团队负责人）（若干名）
要求：1、35周岁以下，本科以上学历；
2、具有三年以上经济金融工作经历；
3、具备一定的金融业务知识，从事过保险营销、大中零售产品销售的人员优先考虑；
4、熟悉当地市场，心理承受能力和沟通交流能力强，对营销工作有热情和信心；
5、对有丰富资源或销售和服务能力特别突出的，可适当放宽条件，年龄可放宽至40周岁。
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