2016年09月海南三亚市公安消防支队招聘消防文员15人公告(二)
应聘须知.doc 附件2 应聘须知 一、报名和资格审查。 1、报名时间: 2、报名地点:三亚市凤凰路133号三亚市公安消防支队政治处组干科; 3、报名要求:报名人员应携带:2张近期一寸免冠照片、身份证、学历学位证书、户口簿及相应岗位所需的其他材料,以上证件要求提供原件和复印件各一份(复印件统一使用A4纸)。报考者所提供的证件资料必须真实有效且符合岗位所需条件,否则取消报名或聘用资格。(以上证件验原件,收复印件)。报名后,各考生确保所留联系方式准确无误,以便临时通知有关事项,且各考生应实时关注三亚消防网(http://xfj.sanya.gov.cn/)。 4、资格审查:三亚市公安消防支队公开招聘消防文员工作领导小组(以下简称“招聘领导小组”)对应聘人员进行资格审查。报名资格审查只是对报考者提供材料的初步审查,最终审查结果以办理聘用手续时为准。资格审查结束后,请各位报考者从三亚消防网下载准考证。 二、考试。考试分为笔试、面试和业务能力测试三种类型,总成绩按满分100分计算,其中笔试成绩占总成绩的50%,面试成绩占总成绩的30%,业务能力测试占总成绩的20%。考试相关工作由招聘领导小组负责组织实施。 三、体检。 1、考试综合成绩从高到低的顺序排名后,按1:1的比例确定入围体检人员,体检由招聘领导小组参照消防员职业健康标准来进行,并组织到市级综合性医院进行体检; 2、未按规定时间参加体检者,视为自动放弃。初次体检不合格的,可在体检结果公示之日起3个工作日内经本人申请复查一次,以复查结果为准。应聘人员经体检或政审不符合要求的,不予聘用。空缺的招聘名额,可从报考同一岗位的考生中按综合成绩排名由高至低依次递补。 四、政审。 1、体检结束后,将对合格人员进行政审考察,政审的内容按应聘须知中第(二)项中“凡有下列情况之一者取消报名资格及聘用资格”进行逐条审查,并主要审查考生及家庭成员和主要社会关系现实表现等情况; 2、对因政审不合格造成的空缺,按相应招聘岗位的考试成绩排名顺序,依次等额递补。 五、公示。招聘领导小组根据考试、体检、政审的结果,确定拟聘用消防文员和政府专职消防队员名单,并公示7个工作日。对公示人员有异议的需实名向三亚市公安消防支队纪委反映,若公示期内,未收到任何异议,将正式确定聘用人员并办理聘用手续。 六、培训。公示期满后,三亚市公安消防支队将组织拟聘用人员进行岗前培训,培训时间为30天。岗前培训分为军事培训和业务培训两部分,培训课程设置按聘用岗位实际工作需要统一制定,不收取任何培训费用。培训不合格者,取消其聘用资格。 七、聘用。培训结束后,招聘的人员按规定实行试用期制度。试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的,予以正式聘用;不合格的,解除聘用。合同每年签订一次,试用期为1个月。 八、工资福利待遇 (1)工资福利面议。 (2)食 宿:工作日提供三餐,不提供住宿。 (3)社会保险:消防文员在支队工作期间,支队按照社保相关规定按月缴纳五险一金,属于个人缴纳部分从本人工资中代扣。 3、消防文员按照国家规定,享受社会保险、休息休假、劳动安全岗位保护等福利待遇。 A proud man hath many crosses. 骄傲者挫折多。 What weakness is it that you can never tolerate?---Sycophancy and servile flattery. 你最不能容忍的缺点是什么?----奴颜婢膝. |
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